好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 上下班途中騎電動車自行摔倒能否認定為工傷,?
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根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第四十一條規(guī)定:用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作
裁員是集中的辭退員工,,所以某些與個別員工解除勞動合同的條件不在適用,。由于裁員是用人單位的原因造成
在勞動用工實踐中,常常出現(xiàn)退休人員返聘的情況,,返聘人員以大學教授、工程師等具備專業(yè)技能和豐富經(jīng)驗的人群為
勞動者患病或者非因工負傷停止勞動,且在國家規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的,,用人單位應當按照工資分配制度的規(guī)定以及勞動合同
有償合同,,指合同當事人一方享有合同規(guī)定的權(quán)益,,必須向?qū)Ψ絻敻断鄳鷥r的合同。 無償合同,,指合同當事
和公司簽訂了勞動合同,,當時明確說明了不愿意調(diào)崗,,結(jié)果人事還是擅自給我調(diào)去了外地,這種情況我該怎么辦,?
經(jīng)濟補償金計算標準 勞動合同法規(guī)定,,經(jīng)濟補償金計算按勞動者在本單位工作的年限,每滿
1.當前有東莞工作,,要有勞動合同 2.當前有東莞社保,,之前有現(xiàn)在斷了要續(xù)上 3.有效期內(nèi)的居
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