好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 退休了單位沒有交社保怎么辦,?如何維權(quán),?
盡管我國(guó)實(shí)施養(yǎng)老保險(xiǎn)制度已經(jīng)近30年,,確實(shí)能在一些單位存在著,沒有為職工繳納社保的情況,。很多人為了有一份穩(wěn)定的工作,,往往也就忍氣吞聲了,。很多人只有到達(dá)退休年齡才有勇氣去追究單位的責(zé)任,。確實(shí)有一些勞動(dòng)者非常粗心,總認(rèn)為繳社保,、辦退休都是單位或者國(guó)家的責(zé)任,,自己一點(diǎn)兒也不關(guān)心。因此,,也會(huì)有一些個(gè)人到退休后才發(fā)現(xiàn)單位沒有按規(guī)定繳納社?;蛘呱倮U納了一段時(shí)間的社保,。
一、退休了單位沒有交社保怎么辦,?
當(dāng)個(gè)人社保補(bǔ)交完成以后,,并且自己的累計(jì)繳費(fèi)年限具備15年以上的要求,那么就可以直接來辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇,,但是如果說在補(bǔ)交完成以后,,自己的累計(jì)繳費(fèi)年限依然達(dá)不到15年的規(guī)定和要求,那么這種情況下我們只能夠選擇延遲退休,,然后逐年交費(fèi),,直到自己的累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)到15周年,才能夠正常的辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇,。
當(dāng)然實(shí)際上在補(bǔ)交的過程中其實(shí)并不會(huì)這么順利的,,因?yàn)槠髽I(yè)單位它既然敢不給你交納社保,所以說補(bǔ)交的過程應(yīng)當(dāng)來講并不是很順利的,,所以有很多企業(yè)單位都會(huì)明確的拒絕來為自己的員工補(bǔ)交相應(yīng)的社保,,如果一旦遇到自己企業(yè)單位拒絕給自己補(bǔ)交個(gè)人社保的情況,那么我們就應(yīng)該,,通過法律的途徑來維護(hù)自己的合法權(quán)益,。
因?yàn)閯趧?dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法雙重規(guī)定,作為工作單位來講,,只要和自己的員工建立勞動(dòng)合同之日起30日內(nèi)都應(yīng)該依法繳納社保待遇,,所以說繳納社保對(duì)于一個(gè)工作單位來講,那么是屬于法定的責(zé)任和義務(wù),,任何企業(yè)和單位如果明確拒絕為自己的員工來交納社保,,那么很明顯,這種做法是不合適的,。
二,、退休了單位沒有交社保如何維權(quán)?
第一,,向勞動(dòng)監(jiān)察部門維權(quán),。按照《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》規(guī)定,如果用人單位的違法行為兩年內(nèi)沒有被勞動(dòng)保障行政部門發(fā)現(xiàn),,也未被舉報(bào),、投訴的,勞動(dòng)保障行政部門不再查處,。
不過有關(guān)規(guī)定的期限,,普通違法行為從發(fā)生之日起計(jì)算。但是如果有關(guān)行為是連續(xù)或者持續(xù)狀態(tài)的,自終止之日起計(jì)算,。
如果用人單位沒有繳納社保的行為,,中止時(shí)間在兩年以內(nèi),還可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門維權(quán),。如果超出了兩年,,那么勞動(dòng)保障監(jiān)察部門就會(huì)不予受理了。
第二,,向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)維權(quán),。人社部2017年對(duì)人大代表的5063號(hào)建議的答復(fù)中,明確企業(yè)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)行為直接影響了社?;鸬闹文芰?,加重了中央和地方財(cái)政負(fù)擔(dān),影響了社會(huì)穩(wěn)定,。為了維護(hù)參保人員的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益,,強(qiáng)化征繳清欠工作,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到超過勞動(dòng)保障監(jiān)察條例兩年追溯期的投訴以后,,一般也應(yīng)按程序進(jìn)行受理,。
實(shí)際上《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》,《社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法》,,《社會(huì)保險(xiǎn)法》及其實(shí)施細(xì)則,,都沒有對(duì)企業(yè)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為設(shè)置追溯期或者維權(quán)有效期。包括《住房公積金管理?xiàng)l例》也沒有兩年有效期的規(guī)定,。這樣也就強(qiáng)化了社保征繳機(jī)構(gòu)的責(zé)任,。不過也不要高興的太早,畢竟時(shí)間過去太久,,有關(guān)檔案材料或者證明材料證據(jù)不足的情況下,,也是無法補(bǔ)繳的。
第三,,用人單位主動(dòng)補(bǔ)繳,。這就是看人緣了。一般來講,,人在社會(huì)上混的是社會(huì)關(guān)系,。如果在用來單位工作了很長(zhǎng)時(shí)間,大家關(guān)系確實(shí)不錯(cuò),,確實(shí)因?yàn)橛萌藛挝皇杪┗蛘咂渌驅(qū)е聸]繳社保,。在用人單位提供各種證據(jù)材料的情況下,一般也可以將社保補(bǔ)繳上,。
不過,,社會(huì)保險(xiǎn)的補(bǔ)繳都需要用人單位承擔(dān)相應(yīng)的滯納金。如果不是行政部門責(zé)令企業(yè)繳納,,個(gè)人在社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的負(fù)擔(dān)上可能會(huì)吃虧,,有的人甚至連企業(yè)的部分和滯納金都承擔(dān)了。
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