直播行業(yè)主體法律關(guān)系如何認(rèn)定

網(wǎng)絡(luò)主播與直播平臺公司,、網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)公司之間成立何種法律關(guān)系較為模糊，不能一概而論,，需要結(jié)合《勞動合同法》,、《合同法》等規(guī)定具體判斷:

1.若網(wǎng)絡(luò)主播與直播平臺公司或網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)公司訂立勞動合同，網(wǎng)絡(luò)主播從事公司安排的工作內(nèi)容,，服從公司管理并由公司發(fā)放報酬,，或者未簽勞動合同但符合上述特征，則網(wǎng)絡(luò)主播與公司之間形成勞動關(guān)系,，直播平臺公司或網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)公司作為用人單位需承擔(dān)相應(yīng)的用工風(fēng)險,。

2.若網(wǎng)絡(luò)主播為平臺普通用戶,，在直播平臺進(jìn)行直播并收取“禮物”,，按照平臺直播規(guī)則進(jìn)行分成，則兩者構(gòu)成一般的合同關(guān)系,，依照約定享受權(quán)利并承擔(dān)義務(wù),，合同主體未依約履行需承擔(dān)違約風(fēng)險。

3.若網(wǎng)絡(luò)主播與網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)公司簽訂“經(jīng)紀(jì)合同”,，由經(jīng)紀(jì)公司提供直播場所,、開展技能培訓(xùn),、聯(lián)系直播業(yè)務(wù)，網(wǎng)絡(luò)主播獲取收入后與經(jīng)紀(jì)公司進(jìn)行分成,，則上述“經(jīng)紀(jì)合同”在性質(zhì)上屬于綜合性合同,，發(fā)生糾紛時需綜合認(rèn)定。
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