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好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南

法律指南

法定退休年齡是多少歲,?

來源:法律投稿

法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議原則批準(zhǔn),,現(xiàn)在仍然有效的《

各類職業(yè)的退休年齡是多少歲?

來源:法律投稿

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,,職業(yè)的多樣性在一定程度上對(duì)于退休年齡也有所不同。對(duì)于退休年齡有法定的退休年齡,,而對(duì)于

哪些人才適用提前退休年齡?

來源:法律投稿

在日常工作中,,對(duì)于退休年齡是法定的,,但是關(guān)于法定年齡也是有提前退休年齡。但是并不是所有職業(yè)的勞動(dòng)者都可以

特殊的帶薪年休假規(guī)定是怎樣的,?

來源:法律投稿

目前正在施行的《職工帶薪年休假條例》,、《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》都是針對(duì)普通員工,,但是像船員這種不算

工齡有什么用,,與職工哪些福利掛鉤?

來源:法律投稿

工作這么久,工齡到底有什么用,?工齡與勞動(dòng)者哪些福利掛鉤,?比如勞動(dòng)者工齡影響基本工資、工齡決定工齡工資,、工

工齡如何計(jì)算?

來源:法律投稿

已經(jīng)在社會(huì)上工作這么長(zhǎng)時(shí)間了,掐指一算自己的工齡是多久,,然后發(fā)現(xiàn)自己在不同用人單位上班過,,我們應(yīng)該如何計(jì)

工齡工資標(biāo)準(zhǔn)國(guó)家規(guī)定

來源:法律投稿

2017年工齡工資標(biāo)準(zhǔn)是怎樣?國(guó)家有沒有規(guī)定工齡工資怎么算,?在2006年《公務(wù)員工資制度改革方案》已經(jīng)取

職業(yè)性眼病患者的權(quán)益維護(hù)

來源:法律投稿

患者享有哪些職業(yè)病待遇 根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定,,職業(yè)性眼病患者依法享有下列待遇:

什么是物質(zhì)幫助權(quán)?

來源:法律投稿

(1)物質(zhì)幫助權(quán)的含義 物質(zhì)幫助權(quán)是公民因特定原因不能以自己的勞動(dòng)獲得物質(zhì)資料或以勞動(dòng)獲得

社會(huì)保障的法律問題

來源:法律投稿

學(xué)者們一致認(rèn)為,建立社會(huì)保障法律體系是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,、建立現(xiàn)代企業(yè)制度,、完善勞動(dòng)力市場(chǎng)的迫切需要。

什么是勞動(dòng)權(quán)?

來源:法律投稿

(1)勞動(dòng)權(quán)的含義 公民的勞動(dòng)權(quán),,是指一切有勞動(dòng)能力的公民有獲得工作并取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利,。

勞動(dòng)法規(guī)定哪四種加班不能拒絕

來源:法律投稿

《勞動(dòng)法》規(guī)定,在法定休假日,,用人單位應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假,。職工在四種特殊情況下被要求加班不得拒絕。用

職業(yè)病賠償標(biāo)準(zhǔn)怎么界定,?

來源:法律投稿

近年來,職業(yè)病問題日益嚴(yán)重,,引起社會(huì)的廣泛關(guān)注,。職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者

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