好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 中暑算工傷嗎,?什么是職業(yè)性中暑?
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自貢市按照規(guī)定,,每一至兩年對(duì)當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一次調(diào)整,在對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整后,,自貢市會(huì)及時(shí)在媒體上向社會(huì)公布最低工資標(biāo)準(zhǔn),。那么20...
大家在工作中,,一般單位都會(huì)給繳納社保,,,有的人可能需要跨地域工作,,因此會(huì)涉及到多地繳納社保的問題,,但將來退休領(lǐng)取養(yǎng)老金的時(shí)候,只能在一個(gè)地方...
我們?cè)谏钪杏龅絼趧?dòng)糾紛時(shí),,其中用勞動(dòng)仲裁解決是比較好的方法,我們進(jìn)行勞動(dòng)仲裁時(shí),,首先要寫勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書
【員工自愿放棄社保單位不能免責(zé)】若員工自愿放棄社保,,用人單位可免責(zé)?人社部近日表示,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,用人單位和職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度...
離崗與離職有區(qū)別嗎,? 答:離崗與離職在本質(zhì)上還是有些區(qū)別的,,離崗就是達(dá)到了法定的退休年齡,不得不離
一般來說,,用人單位所在地與勞動(dòng)合同履行地是重合的,,但實(shí)踐中也存在用人單位所在地與勞動(dòng)合同履行地相分離的情
對(duì)于你這個(gè)試用期工資不能低于轉(zhuǎn)正后工資的80%的問題根據(jù)我國(guó)法律分情況而定的,。 根
隨著社會(huì)的發(fā)展,我國(guó)的社保體系也是越來越完善,,社保對(duì)于每個(gè)人來說都很重要,,尤其是當(dāng)今中國(guó)已近步入老齡化的社會(huì),社保對(duì)于我們未來的要老何醫(yī)療有...
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