好律師 > 專(zhuān)題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 非全日制用工每天工作四到八小時(shí)合理嗎,?
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現(xiàn)在社會(huì)中,,女人和男人一樣在各種各樣的工作崗位上發(fā)揮著自己的作用,,但是,女職工和男職工在生理上的區(qū)別,國(guó)家也在法律上制定了一系列的法律法規(guī)來(lái)...
私募股權(quán)融資是相對(duì)于股票公開(kāi)發(fā)行而言的,是以股權(quán)轉(zhuǎn)讓,、增資擴(kuò)股等方式通過(guò)定向方式引進(jìn)新股東,,人數(shù)不得超過(guò)
來(lái)源:上海市人力資源和社會(huì)保障局
工人誠(chéng)信勞動(dòng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)者按時(shí)發(fā)放工資,,這本是一種合理的生產(chǎn)和社會(huì)
【女子入職體檢發(fā)現(xiàn)懷孕后被拒錄用】日前,上海高院公布一起案件:2023年6月,,嚴(yán)女士收到一家公司發(fā)來(lái)的入職通知,,告知她應(yīng)聘上了財(cái)務(wù)主管的崗位...
答: 辭職是員工主動(dòng)解除勞動(dòng)合同的行為,,分為用人單位無(wú)過(guò)錯(cuò)的“預(yù)告辭職”和用人單位有過(guò)錯(cuò)的“即時(shí)
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條之規(guī)定,,用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,,
養(yǎng)老金是老百姓最關(guān)切的民生,。對(duì)退休人員而言,,每年最盼望的就是養(yǎng)老金的上漲了。希望每年都能漲,,漲得多一些,,早點(diǎn)發(fā),所以現(xiàn)在就開(kāi)始問(wèn)2020年養(yǎng)...
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定,,工資應(yīng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者,,不得克扣或無(wú)故拖欠。 《工
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