好律師 > 專題 > 勞動人事 > 勞動爭議 > 問:我在工地打工時摔傷了,,但是工地沒有給我繳社保,,這個費用由誰承擔?
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不能返崗能否解除勞動合同,? 因疫情導致勞動者暫不能返崗提供正常勞動的,,用人單位可否解除勞動合同,。<
【護士拒絕飯局遭解聘】現(xiàn)在受疫情影響可能一部分的人并不太容易找到工作,但是也有一些企業(yè)加足馬力招聘人員,,全力以赴進行復產(chǎn)復工,對于新員工入職...
原公司是發(fā)當月工資,,我的社保交到3月份,,4.1去新公司入職,,然而新公司是下發(fā)薪,,4月雖然入職了但
大家在工作中,,一般單位都會給繳納社保,,,,有的人可能需要跨地域工作,,因此會涉及到多地繳納社保的問題,,但將來退休領取養(yǎng)老金的時候,,只能在一個地方...
需要有書面證據(jù),比如解除勞動合同通知書,,或者變更崗位通知等。 公司逼迫員工自己離職
醫(yī)療保險又稱健康保險,,是保險人負責承擔被保險人因意外傷害或疾病支出以保險醫(yī)療費用的人身保險,。在我
近日,,女研究生玩蹦床摔成完全截癱引關注,據(jù)媒體報道,,蹦床館稱將對此事負責到底,。
有網(wǎng)友認為,此類危
律師 答:公司的行為不合法,。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十條的規(guī)定,,“勞動
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