勞動(dòng)者可否同時(shí)請(qǐng)求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和違約金,？

時(shí)間：2020-06-29 來源：法律投稿

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經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，是指在勞動(dòng)合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)助,，是用人單位對(duì)符合特定情況下的勞動(dòng)者支付的類似于補(bǔ)償性質(zhì)的款項(xiàng),。違約金是勞動(dòng)合同當(dāng)事人在合同中預(yù)先約定的當(dāng)一方不履行合同或不完全履行合同時(shí)，由違約的一方支付給對(duì)方的一定金額的貨幣,。
勞動(dòng)者是否可以同時(shí)請(qǐng)求違約金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，相關(guān)法律并沒有明確規(guī)定。筆者傾向于可以同時(shí)適用,，因?yàn)閮蓚€(gè)產(chǎn)生的原因和適用的目的不同,。
律師提醒：勞動(dòng)合同法對(duì)勞動(dòng)者承擔(dān)違約金的情況僅限于違反服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制這兩種情況。但并沒有限制合同雙方當(dāng)事人在勞動(dòng)合同中約定用人單位違反勞動(dòng)合同的違約責(zé)任,，用人單位支付違約金的情形可由雙方自由約定,。

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