雖然今年的漲薪還是未知數(shù),，但你所在地的最低工資，可能悄悄已經(jīng)漲上去了,。所謂最低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，其所在企業(yè)應(yīng)支付的最低勞動報酬。勞動者按規(guī)定休假期間,，以及依法參加國家和社會活動,，視為提供了正常勞動。

一,、2021杭州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少,？

杭州市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布《杭州市人民政府關(guān)于調(diào)整市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，以下是全文

各區(qū),、縣（市）人民政府,，市政府各部門、各直屬單位：

根據(jù)《浙江省人民政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙政發(fā)〔2021〕22號）精神,，結(jié)合我市實際,，決定從2021年8月1日起，將我市市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元,，非全日制工作的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元,。

各縣（市）應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實際情況,，研究確定當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)予以公布,，并報市人力社保局備案。

前發(fā)《杭州市人民政府關(guān)于調(diào)整市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（杭政函〔2017〕161號）同時廢止,。

杭州市人民政府

2021年9月17日

二,、最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成有哪些？

在勞動者提供正常勞動的情況下,，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后,，不得低于其所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn).

（一）因延長工作時間而獲得的工資；

（二）中班,、夜班,、高溫、低溫,、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境,、條件下的津貼,；

（三）法律,、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

實行計件工資或提成工資等工資形式的用人單位,，在科學(xué)合理的勞動定額基礎(chǔ)上,，支付勞動者的工資不得低于相應(yīng)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

五險一金是否包括在最低工資內(nèi),，是由各地根據(jù)實際情況而定,。從各地公布的情況來看，除北京,、上海明確最低工資標(biāo)準(zhǔn)都是剔除了“三險一金”后的凈收入,，其他省份均將三險一金包含在最低工資內(nèi)。

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