本案應(yīng)屬噪聲污染責(zé)任糾紛。本案永曜公司的授權(quán)施工行為,、凱和公司的施工行為共同產(chǎn)生噪音污染,，均屬對南星酒店的加害行為，共同造成其損害,，根據(jù)《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》第八條、第六十七條,，《中華...

環(huán)境污染屬于特殊的侵權(quán)行為,，其損害賠償責(zé)任適用無過錯(cuò)責(zé)任原則?！吨腥A人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》第六十六條規(guī)定：因污染環(huán)境發(fā)生糾紛,，污染者應(yīng)當(dāng)就法律規(guī)定的不承擔(dān)責(zé)任或減輕責(zé)任的情形及其行為與損害之...

公民享有生命健康權(quán)，侵害公民身體造成損害的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。周東升、胡金居等人與被害人馮建民在一起飲酒,，相互之間應(yīng)盡到合理的照顧和幫助等義務(wù),，馮建民在席間飲了少量的酒，爾后走出酒店并躺倒在...

根據(jù)《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》第六條第一款的規(guī)定：“行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,。”本案應(yīng)根據(jù)雙方當(dāng)事人的過錯(cuò)程度依法確定雙方當(dāng)事人的民事責(zé)任,。本案中,，根據(jù)梁青拉提供的視...

通過對上訴人提起本案訴訟時(shí)主張的訴訟理由的內(nèi)容進(jìn)行審查，表明上訴人是以被上訴人存有過錯(cuò)醫(yī)療行為,，導(dǎo)致其子發(fā)生死亡的損害后果為由,，要求被上訴人承擔(dān)致人身體遭受損害的民事賠償責(zé)任，即上訴人是以人...

? 權(quán)證屬證券衍生品種，發(fā)布權(quán)證信息的提示性公告的權(quán)證信息披露與證券法規(guī)定的涉及上市公司財(cái)務(wù)狀況,、股權(quán)結(jié)構(gòu)以及公司經(jīng)營管理人員變化等公司內(nèi)部重大事項(xiàng)的信息披露不同,，應(yīng)由發(fā)行人和相關(guān)投資者承...

港口經(jīng)營人根據(jù)與作業(yè)委托人的合同．對進(jìn)口貨物負(fù)有部分監(jiān)管職責(zé)。為了履行這一職責(zé),，港口經(jīng)營人在交付貨物時(shí),，應(yīng)當(dāng)對提貨單進(jìn)行審查．審查內(nèi)容僅限于審查提貨單上有無海關(guān)同意放行章。對提貨單的持有人是...

因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害,，構(gòu)成工傷的,，賠償權(quán)利人在獲得工傷保險(xiǎn)賠償以后，仍有權(quán)請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任?，F(xiàn)原告楊文偉要求被告寶治公司承擔(dān)賠償責(zé)任,，于法有據(jù)。

本案系香港股東代表香港公司向另一香港股東及他人提起的損害公司利益之訴,。原告提起訴訟的基點(diǎn)是認(rèn)為另一香港股東利用實(shí)際控制香港公司及該公司在內(nèi)地設(shè)立的全資子公司等機(jī)會,，伙同他人采取非正當(dāng)手段，剝...

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五十九條規(guī)定“職業(yè)病病人除依法享有工傷保險(xiǎn)外,，依照有關(guān)民事法律,，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求,?！备鶕?jù)職業(yè)病人享受工傷保險(xiǎn)待遇的規(guī)定，職...

目前,，我國關(guān)于人身損害糾紛案件有兩種現(xiàn)行的鑒定標(biāo)準(zhǔn),，即《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》和《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》。而人身損害糾紛案件分為三類：1.工傷案件,；2.道路交通事故人...

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條第一款規(guī)定：“雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人...

根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條的規(guī)定“雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,，賠償權(quán)利人可...