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用人單位不可隨意延長工作時間

時間:2020-12-10 來源:法律投稿
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用人單位不得擅自延長職工工作時間,。但在實際生活,、生產(chǎn)過程中,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,,但是每月不得超過三十六小時,。

如果有下列情形之一的,延長工作時間不受上述規(guī)定的限制:

(1)發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者因其他原因,,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的,;

(2)生產(chǎn)設(shè)備,、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,,影像生產(chǎn)和公眾利益,,必須及時搶修的;

(3)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的,。

用人單位不得違反《勞動法》的規(guī)定延長勞動者的工作時間。

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