好律師 > 專題 > 勞動人事 > 勞動爭議 > 問:公司能否調(diào)整懷孕女職工的工作崗位?
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新規(guī)實施半月,,“不送貨上門”仍是常態(tài)省消委擬約談在湘快遞公司5月15日,在省消委會議室,,劉大華展示他收到的辱罵短信,。長沙市很多小區(qū)內(nèi)安放了包...
公司勞動合同解除行為違法,。《就業(yè)促進法》還規(guī)定,,用人單位錄用女職工,,不得在勞動合同中規(guī)定限制女職工結(jié)婚、
合法,簽訂保密協(xié)議,,但未支付保密費用,,保密協(xié)議有效。但若雙方簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,,用人單位不按規(guī)定支付競業(yè)
月2日23時許,黑龍江寧安發(fā)生一起重大刑事案件,,經(jīng)警方證實的《協(xié)查通報》顯示,,犯罪嫌疑人黃云峰作案后持槍在逃。從目前網(wǎng)絡(luò)和媒體報道看,,討債8
員工離職后,,新單位與前單位經(jīng)營范圍重疊,,是否構(gòu)成競業(yè)限制? 基本案情 金某于2017年6月1
問:我們公司臨時性業(yè)務(wù)較多,雇用長期員工人成本太高,,想采用非全日制用工形式,。請問非全日制用工的勞動合同應(yīng)
為加大對重大勞動保障違法行為的懲戒力度,維護勞動者合法權(quán)益,,北京市人力資源和社會保障局今天公布了2020年第一批8家用人單位的重大勞動保障違...
協(xié)商解除勞動合同的補償,? 協(xié)商解除勞動合同,,用人單位需要支付經(jīng)濟補償,經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作
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