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勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者的,,應(yīng)當(dāng)為被派遣勞動(dòng)者在用工單位所在地辦理社會(huì)保險(xiǎn),。
按照勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定,,用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)
如今員工的法律意識(shí)越來(lái)越強(qiáng),,工傷糾紛也越來(lái)越多。如勞動(dòng)者與用人單位因工傷認(rèn)定及可否享受工傷待遇發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的...
養(yǎng)老保險(xiǎn)是必須要法律規(guī)定的年齡退休后才可以領(lǐng)取到的呢,且養(yǎng)老保險(xiǎn)是五險(xiǎn)里面的一險(xiǎn),,退休之后每個(gè)月都是可以領(lǐng)取到養(yǎng)老保險(xiǎn)的呢,,因此,很多人為了...
勞動(dòng)者怎樣主張解除合同并要求公司給與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,? 勞動(dòng)者通常認(rèn)為只有公司主動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系才能主張經(jīng)
職工劉某入職后,,多次拒絕單位與其簽訂勞動(dòng)合同的要求,辭職后又以單位未簽訂勞動(dòng)合同為由要求雙倍工資,。不料,,
自本月10號(hào)開(kāi)始,,北京市的單位和企業(yè)已經(jīng)陸續(xù)開(kāi)始復(fù)工,但也仍然能有一些企業(yè)面臨困難,,無(wú)法開(kāi)展正常
借條實(shí)際上是簡(jiǎn)化的借款合同,,系借款人向出借人出具的確認(rèn)借款本金、利息,、還款期限等事項(xiàng)的憑證,,其法律關(guān)系是
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