好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 退休人員“再就業(yè)”因工受傷,,用人單位承擔(dān)何種責(zé)任,?
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工人索要工程欠薪的兩個(gè)方法 1、考慮由合同雙方達(dá)成協(xié)議補(bǔ)充,,以確定支付工程款的期限,。 在合同
在勞動的過程中,,如果勞動者受到了意外傷害,那么經(jīng)過工傷的認(rèn)定,,就可以得到相關(guān)賠償,。故存在勞動關(guān)系是前提條
勞動關(guān)系成立時(shí)單位對勞動者即具有勞動請求權(quán),勞動合同中的約定原則上應(yīng)予認(rèn)可,。但為防止用工權(quán)的濫用,,單位調(diào)
仲裁勞動關(guān)系的程序需要經(jīng)過申請受理、開庭裁決,、以及調(diào)解等流程,。根據(jù)《勞動法》的有規(guī)定,提出仲裁要求的一方當(dāng)事人,,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60...
2020年解除勞動關(guān)系補(bǔ)償金怎么算?解除方式有哪些,?現(xiàn)在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展各個(gè)公司或者企業(yè)為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)可能會加大生產(chǎn)引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,,所以需要擴(kuò)充...
二手房專業(yè)最大的困難是,房產(chǎn)買賣涉及地方性政策和審理口徑,,合同法和物權(quán)法不可能對錯(cuò)綜復(fù)雜的矛盾糾紛,,一一
體力勞動強(qiáng)度分級:是中國制定的勞動保護(hù)工作科學(xué)管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn),,是確定體力勞動強(qiáng)度大小的根據(jù)。應(yīng)用這一標(biāo)準(zhǔn),,可以明確工人體力勞動強(qiáng)度的重點(diǎn)...
當(dāng)職工發(fā)生勞動爭議時(shí)??梢韵蛳嚓P(guān)部門申請勞動仲裁,,那么勞動仲裁不受理怎么辦?如果勞動仲裁不被接受,,該如何
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