好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 2020年廣東最低工資標準是多少,?
非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時,。 廣州月最低工資標準為2100元/月,。 深圳月最低工資標準為2200元/月。 非全日制職工小時最低工資標準為16.4元/小時,。 月最低工資標準為1720元/月,。接下來好律師網小編為大家詳細解答。
一,、2020年廣東最低工資標準
5月起全省平均提高19%,。根據國家法律規(guī)定,最低工資標準每兩年至少調整一次,我省上次調整標準的時間為2013年5月1日,,考慮到2年未調整,,本次調整平均增幅為19%,仍保持以下四類標準,。調整后,,我省最低工資水平總體居于全國前列??紤]到企業(yè)的生產經營需要,,本次調整設置了2個多月的緩沖期,便于企業(yè)調整生產經營成本預算,。
二,、四類最低工資標準
1、廣州市
標準為1895元/月,,對應的非全日制職工小時最低工資標準為18.3元/小時;
2,、珠海、佛山,、東莞,、中山市
標準為1510元/月,對應的非全日制職工小時最低工資標準為14.4元/小時,,其中珠海在此標準的基礎上上調到1650元/月,、15.8元/小時;
3、汕頭,、惠州,、江門、肇慶市
標準為1350元/月,,對應的非全日制職工小時最低工資標準為13.3元/小時;
4,、韶關、河源,、梅州等十一市
標準1210元/月,,對應的非全日制職工小時最低工資標準為12元/小時。
三,、最低工資一般都包括什么,?
主要就是我們的實得工資,要扣除個人繳納的社保和住房公積金,。
在各省市中,,主要存在這幾種情況:
1、最低工資包含個人繳納社保和公積金,,浙江,,廣東是這么操作的,。
2,最低工資包含個人繳納的公積金,,不包含個人繳納的社保,,比如江蘇。
3,,最低工資中不包含個人繳納的社保和公積金,。比如上海,北京,。
以上就是關于2020年廣東最低工資標準是多少的具體內容,,從上述廣東各地區(qū)的最低工資可以看出,廣東最低工資標準較前幾年都有所提高,。在廣東求職的人無數,,求職者在簽訂勞動合同前都應該仔細閱讀瀏覽企業(yè)所提出的薪資條件,對比最低標準工資,,保證自己的利益,,合法合規(guī)的進行工作。
聲明:
1,、以上內容來源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息,;如內容涉及侵犯您的知識產權或其他合法權利,,請發(fā)送郵件至:[email protected] ,我們將第一時間予以核實和處理。
2,、本平臺提供的相關信息僅供參考,,您在使用時應自行判斷其正確、可靠,、完整,、有效和及時性;您應自行承擔因使用前述資料信息而產生的風險及責任,。
3,、好律師網:律師在線咨詢,人工智能法律,,24小時專業(yè)自助律師服務平臺,。找律師、寫合同,、打官司,,律師24小時提供服務,請上好律師網www.mzt333.com
企業(yè)員工因新型冠狀病毒感染患者、疑似病人,、密切接觸者,,在其隔離治療或觀察期間以及政府實施隔離措施或采取其
一,、工傷認定的條件 (一)職工有下列情形之一的,,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內
養(yǎng)老金領取金額的算法太復雜了,,老百姓根本搞不懂,都不知道將來領多少,。 人社部表示——基本養(yǎng)老金根據
(一)經雙方當事人協商一致的;
(二)勞動者因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的,;
一,、凡已按國家和有關規(guī)定參保的企業(yè)職工下崗后與企業(yè)解除勞動關系,其在領取失業(yè)保險金期間到達退休年齡的,,由
根據《勞動合同法》第九十條的規(guī)定:“勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同,,或者違反勞動合同中約定的保密義務或者,,給用人單位造成損失的,應當承擔賠償...
《江蘇省職工生育保險規(guī)定》第十八條規(guī)定,職工在產假或者休假期間按照以下標準享受生育津貼:
(一)生
【男子入職2小時猝死】近日上海一名男子入職工作兩個小時后突然猝死,,家長認為公司需要承擔相應的責任要求,,對其進行一次性補償140萬元,,隨后公司...
加載更多