好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 我入職沒滿三個月,,辭職需要扣工資嗎,?
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答:根據(jù)滬人社綜發(fā)(2016)29號規(guī)定:企業(yè)確因生產(chǎn)經(jīng)營困難,資金周轉(zhuǎn)受到影響,,暫時無法按時支
具體要看這2萬元是否超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個月金額,。 相關(guān)法條:1、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第
因?yàn)楣ぷ鞯脑颍ぷ鲹Q地方是無法避免的,,然而國家規(guī)定社保是企業(yè)必須為員工辦理繳納的,,如果員工離職或不在北京了,就需要準(zhǔn)備齊全的材料辦理北京社...
勞動仲裁也是有時效限制的,一般情況為一年,。 勞動者申請勞動仲裁需要的材料: (1)勞動仲裁申
此問題存在爭論。一種觀點(diǎn)認(rèn)為,,死亡職工的親屬不可以向用人單位主張二倍工資,,理由是《企業(yè)勞動爭議處理?xiàng)l例》
問:我母親于1994年,在單位因工傷事故致殘(雙眼視力僅為0.15),。當(dāng)時單位將其認(rèn)定為工傷,,已
非工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn) 小華在公司宿舍因煤氣中毒死亡,其父親李伯認(rèn)為公司應(yīng)賠償損失,,但李伯人在外市且臥
勞動糾紛處理程序 1,、勞動糾紛屬于勞動監(jiān)察的范圍,當(dāng)事人填寫《投訴登記表》,。屬于勞動仲裁范圍的,,當(dāng)
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