16位律師解答

• 

  李新宇

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  • 你好,，你可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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    2018-11-07 19:36:00
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• 

  張晶

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  • 13″
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    2018-11-07 19:36:34
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,，單位未與你簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,，你是可以向單位主張11個(gè)月的工資作為補(bǔ)償，另外你和單位之間未簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同超過(guò)一年以上,，已經(jīng)視為雙方簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,，單位不能以此來(lái)解除與你的勞動(dòng)關(guān)系,，否則你是可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁來(lái)維權(quán)
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• 

  王景生

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  • 你好，收集證據(jù)后可以進(jìn)行投訴舉報(bào)或去勞動(dòng)仲裁等處理,。
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，此類情況建議收集好相關(guān)證據(jù)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可以直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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• 

  南曉峰

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  • 可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，對(duì)仲裁不服可以訴訟
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• 

  李國(guó)民

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  • 51″
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  • 樓主：
    謝謝
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• 

  賈志紅

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  • 沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,、沒(méi)有繳納住房公積金、解除勞動(dòng)關(guān)系,，這些都是違法的,；可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，勝訴可能性很大,；具體賠償數(shù)額需要詳細(xì)資料計(jì)算,。
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    2018-11-07 19:41:26
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• 

  黃振波

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  • 你應(yīng)該屬于，編制以外的合同教師,，學(xué)校沒(méi)有按照相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)或者社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定,，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)以書(shū)面形式進(jìn)行投訴舉報(bào)。確實(shí)解決不了問(wèn)題可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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    2018-11-07 19:42:18
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• 

  何勇

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  • 37″
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    2018-11-07 19:43:05
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• 

  梁保軍

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  • 您好,！就您所述情況,，對(duì)方的行為是違法的 您可以去勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,。
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    2018-11-07 19:50:12
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• 

  秦惠芳

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  • 你好，你可以拒絕轉(zhuǎn)到勞務(wù)派遣公司,，如果單位的做法違法,，不與你簽訂勞動(dòng)合同，你可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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    2018-11-07 19:59:21
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  • 樓主：
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  • 樓主：
    那我這樣的情況如何處理比較穩(wěn)妥呢,？我這種情況成功訴訟的可能性大嗎,？
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    2018-11-07 20:01:00
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• 

  苗世靜

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  • 17″
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• 

  王偉政

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  • 依照你所描述的這種情況，可以收集好相關(guān)證據(jù)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴,，也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,。
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    2018-11-07 20:23:13
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• 

  于淑君

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  • 你好單位的做法是違法的，你可以保存好相關(guān)證據(jù)向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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    2018-11-07 20:30:48
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  • 樓主：
    謝謝
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    2018-11-07 20:34:30
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• 

  肖成見(jiàn)

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  • 您好,，您之前勞動(dòng)合同到期后,，您還在單位繼續(xù)工作，則您與單位之間的勞動(dòng)關(guān)系并未終止或解除,，若單位超過(guò)一個(gè)月還未與您續(xù)簽勞動(dòng)合同,，則您可以要求單位支付由于未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資，若單位超過(guò)一年還未與您簽訂勞動(dòng)合同,，則視為您與單位之間已經(jīng)簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,！單位不能隨意解除與您之間的勞動(dòng)關(guān)系，若單位違法解除您可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,！關(guān)于您說(shuō)的訴訟時(shí)效經(jīng)過(guò)的問(wèn)題是不存在的,，因?yàn)槟c單位還存在勞動(dòng)關(guān)系，訴訟時(shí)效還未開(kāi)始起算,，何來(lái)經(jīng)過(guò)之說(shuō),？
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    2018-11-07 20:31:23
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  • 樓主：
    非常感謝
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    2018-11-07 20:34:13
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