11位律師解答

• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,，請你講清楚發(fā)生什么事故,？一般來說，你的行為代表的是職務行為,，所以應當由單位來承擔法律責任,。單位如果有，違法犯罪行為,，應當由主要負責人,，也就是你的老板來承擔，相應的法律責任
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    2018-05-20 18:57:07
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，應當由公司來對外承擔賠償責任,，如果你有故意或重大過失行為，單位是可以在承擔完賠償后向你追償,。
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    2018-05-20 18:58:04
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  • 樓主：
    不是我的責任,，但是百口莫辯
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    2018-05-20 18:59:05
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• 

  程才

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  • 不知出了什么事故，一般你不用承擔責任,，
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    2018-05-20 19:00:30
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• 

  高潤寧

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  • 你好,，除非你是故意造成重大事故，負責的話應該由工廠承擔責任,。
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    2018-05-20 19:01:45
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• 

  王偉政

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  • 依照你所描述的情況,，所在單位應當有充分的證據(jù)，來證明你存在過錯,。否則,，你就不應承擔相應的責任。
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    2018-05-20 19:05:18
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• 

  朱久興

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  • 這個你不需要承擔責任的,。開關短路又不是你的錯,。
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    2018-05-20 19:07:12
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• 

  何勇

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  • 只有由單位能夠舉證證明你存在責任的,，否則你不需要承擔責任！
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    2018-05-20 19:11:24
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• 

  吳彬

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  • 你好,，一般情況下,，應該有單位承擔責任，開關短路,，一般是電路發(fā)生自然故障,，一般情況下不可能是人為造成的，你不應該承擔責任,。
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    2018-05-20 19:21:33
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• 

  李曉光

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  • 你怎么證明你已經(jīng)離職啦,，如果你的工作崗位很重要，離職有不跟單位提前說明并交接,，出現(xiàn)事故你肯定有責任的,，但對外由單位先承擔責任，單位根據(jù)你的過錯可以向你追償?shù)摹?/div>

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    2018-05-20 19:25:29

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  • 樓主：
    出了事故后老板在不明是事實的情況下罵了我,，我干了兩天后曠工
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    2018-05-20 19:27:42
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  • 李曉光 服務方：
    如果是你在職的過程中出問題,，那就得看你是否有重大過錯或者故意啦，一般過錯不用承擔責任,。
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    2018-05-20 19:29:09
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  • 樓主：
    不是我干的但是他把責任歸咎到我的身上了……
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    2018-05-20 19:31:27
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  • 李曉光 服務方：
    現(xiàn)在的問題,，是不是在你工作的時間，在你工作的崗位上發(fā)生的事故,。不是你的原因你最好能找出證據(jù)來證明提前做準備吧
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    2018-05-20 19:33:34
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• 

  秦惠芳

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  • 你好,，老板把罪責推到你的頭上，是需要有證據(jù)的,，需要經(jīng)過權威部門的事故分析
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    2018-05-20 19:33:03
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• 

  于淑君

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  • 你好,，老板要求你賠償需要舉證證明你在工作過程中存在故意或重大過失，否則你屬于職務行為,，無需承擔賠償責任
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    2018-05-20 19:50:41
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