法律顧問應(yīng)圍繞與企業(yè)運(yùn)營有關(guān)的法律事務(wù)開展工作,,包括對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營決策提出法律意見審核或參與起草
合同、章程,、規(guī)章制度等有關(guān)企業(yè)行為的規(guī)范性文件或法律文件管理經(jīng)濟(jì)合同及處理商標(biāo),、專利等有關(guān)法律事務(wù)代理企業(yè)進(jìn)行訴訟、非訴訟活動(dòng)開展法律方面的培訓(xùn)咨詢等活動(dòng),。
1,、提供
法律咨詢服務(wù)。企業(yè)或者是企業(yè)職工遇到法律問題,,均可隨時(shí)咨詢法律顧問,,及時(shí)解決問題,防范風(fēng)險(xiǎn),,以最大化維護(hù)自身的合法權(quán)益,。
2、要求法律顧問了解企業(yè)經(jīng)營管理,,審核規(guī)章制度,。如果想在市場經(jīng)濟(jì)條件下取得長遠(yuǎn)發(fā)展,,就必定要走向法制化、制度化,、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化的發(fā)展道路。這一條路是一個(gè)長期的過程,,涉及到各種規(guī)章,、章程、程序等方方面面,。規(guī)章制度是企業(yè)文化,、管理方式、管理水平的綜合體現(xiàn),。對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行修改和審查是法律顧問的重要工作之一,。在審查規(guī)章制度時(shí),首先要保證其合法性,,對(duì)管理職能,、管理內(nèi)容和管理手段要符合國家法律、法規(guī),。對(duì)規(guī)章制度的審查還應(yīng)注意其實(shí)用性,、規(guī)范性、協(xié)調(diào)性,。
3,、要求法律顧問參與企業(yè)的商務(wù)談判。商務(wù)談判是企業(yè)發(fā)展壯大必須且經(jīng)常要做的工作,,而實(shí)踐中,,很多的法律風(fēng)險(xiǎn)已經(jīng)隱藏在商務(wù)談判中,如果沒有專業(yè)人士在場,,就不可能及時(shí)發(fā)現(xiàn),。后知后覺,就會(huì)讓企業(yè)陷于被動(dòng),。所以,企業(yè)商務(wù)談判,,請(qǐng)法律顧問參與其中很重要,,不僅可以防范隱藏的法律風(fēng)險(xiǎn),還可以對(duì)對(duì)方進(jìn)行必要的資信調(diào)查,,讓企業(yè)對(duì)外交易合作更安全,。
4、要求法律顧問起草和審查合同,。起草和審查企業(yè)對(duì)外從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合同是企業(yè)法律顧問的重要工作之一,。企業(yè)法律顧問應(yīng)掌握國家的法律,、法規(guī)和政策,要清楚將要簽訂合同的標(biāo)的,、內(nèi)容,、主體等方面國家的相應(yīng)政策和規(guī)定。合同條款要根據(jù)《合同法》及其它法律,、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定擬訂,,主要包括:當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所標(biāo)的的種類數(shù)量和質(zhì)量履行的期限、地點(diǎn)和方式解決爭議的方法和違約責(zé)任訂立合同的日期,、地點(diǎn)及其它內(nèi)容,。審查合同主要是對(duì)企業(yè)內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門起草的合同進(jìn)行審查把關(guān)。企業(yè)法律顧問應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行審查:一是審查合同主體是否合法二是審查合同
項(xiàng)目的真實(shí)性三是審查合同條款是否完備四是審查合同有關(guān)標(biāo)的的數(shù)量,、價(jià)格,、質(zhì)量、結(jié)算方式,、違約責(zé)任等條款是否違反國家有關(guān)法律規(guī)定五是審查合同的文字是否標(biāo)準(zhǔn)六是審查合同簽訂的手續(xù)是否完備,。
5、為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展出謀劃策,。主要是保證決策的合法性和可行性,。確保決策有可靠的法律依據(jù),是依法做出的,,不會(huì)出現(xiàn)違法的情況,,從而避免決策的法律風(fēng)險(xiǎn)保障法律賦予的權(quán)利得到充分體現(xiàn)。由法律顧問出具有針對(duì)性的法律意見書,,保證決策在法律上不但可行,,而且是最佳方案,實(shí)現(xiàn)從法律上在為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)獲得的利益提供有效的保護(hù)措施,,防止出現(xiàn)因侵權(quán)造成損失,、因政策限制而停滯發(fā)展的問題等風(fēng)險(xiǎn),避免顯失公平,,避免發(fā)生糾紛,。
6、代為參加訴訟與仲裁,,最大限度爭取和諧解決糾紛,。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)土地承包,、合同糾紛,、物權(quán)關(guān)系等矛盾在所難免。官司誰都不愿打,,但卻不能不認(rèn)真對(duì)待,。司法實(shí)踐中,,一個(gè)官司拖垮一個(gè)公司的事例比比皆是。故,,企業(yè)在遇到糾紛時(shí),,應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間通知法律顧問,是應(yīng)當(dāng)采取訴訟解決,,還是應(yīng)當(dāng)和諧解決,,法律顧問都會(huì)在兼顧法律與企業(yè)利益最大化的前提下進(jìn)行全面分析判斷,提出一個(gè)最可行的方案,,完美解決糾紛并最大限度地降低成本,。
7、加強(qiáng)法律顧問在非訴訟法律事務(wù)的處理,。非訴訟法律事務(wù)是指無爭議的法律事務(wù),,或者雖已發(fā)生爭議,但不必或尚未經(jīng)訴訟來解決的法律事務(wù),。非訴訟法律事務(wù)與單位的活動(dòng)息息相關(guān),,范圍非常廣泛,既包括已經(jīng)發(fā)生爭議的各類糾紛,,也包括無爭議,,糾紛的法律行為,法律顧問辦理非訴訟法律事務(wù)的目的在于減少糾紛,,預(yù)防訴訟,,有利于維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,有利于維護(hù)當(dāng)事人的信譽(yù),,某些糾紛如在法律上,、證據(jù)上對(duì)自己明顯不利,且無法扭轉(zhuǎn)不利局面,,則盡可能避免打官司,,爭取以非訴訟方式解決。