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¥35
勞動(dòng)合同 | 2019-10-23 16:20:10

請(qǐng)問(wèn)律師

勞務(wù)派遣單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,,目前現(xiàn)有的資料有工資條,,銀行流水,工資繳費(fèi)記錄,,五險(xiǎn),,還有個(gè)人納稅記錄。主張申請(qǐng)雙倍工資,,仲裁時(shí)效未超過(guò)一年,。
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28位律師解答

  • 李國(guó)民

    律師

    投訴
    ¥2.18
  • ¥2.18
    • 20″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:哦,,你好,,給你都沒(méi)有說(shuō)啊千里啊,只能說(shuō)相關(guān)的這個(gè)材料啊,,是一個(gè)勞動(dòng)仲裁,。啊,你可以主張這個(gè)雙倍的工資,,11個(gè)月雙倍工資,,也就是22個(gè)月的工資,還有比較保險(xiǎn)啊,還有給你給你一定的這個(gè)建議不上進(jìn),。
      展開(kāi)
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      2019-10-23 16:21:09
  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥2.18
    • 32″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:你好,,勞勞務(wù)派遣公司應(yīng)當(dāng)自用工之日一個(gè)月之內(nèi)與單位員工簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,未予簽訂的話,,是因?yàn)樽鲆粋€(gè)月對(duì)應(yīng)雙倍工資的補(bǔ)償那句組長(zhǎng)11個(gè)月的補(bǔ)償依據(jù)一個(gè)月的補(bǔ)償,。手中的證據(jù),那到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁就仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁來(lái)索要雙倍工資補(bǔ)償,。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:21:20
    • 樓主:
      需要準(zhǔn)備哪些資料,?
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:25:07
    • 劉闖 服務(wù)方:
      40″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:需要你向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交能夠證明你和單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),包括發(fā)放工資的工資流水憑證,,工資條能給你繳納社保的,。憑證啊,你和單位負(fù)責(zé)人溝通時(shí)的通話錄音等那另外呢,,還需要證明你的工作時(shí)長(zhǎng),,也就是說(shuō),這個(gè)通話錄音也可以證明包括工友的證人證言也可以證明也可以證明你在,。的勞務(wù)派遣工作時(shí)長(zhǎng),,公司的工作時(shí)長(zhǎng)來(lái)主張對(duì)應(yīng)的補(bǔ)償。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:28:40
  • ¥2.18
    • 10″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:那你既然證據(jù)這么全,,你直接自己勞動(dòng)仲裁吧,,直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就行了。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:21:20
  • ¥2.18
    • 對(duì)于你所講的這種情況,,因?yàn)橛萌藛挝粵](méi)有與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,,完全可以主張雙倍工資。協(xié)商處理不成,,可及時(shí)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴,,也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行裁決。申請(qǐng)仲裁的仲裁時(shí)效期限為一年,,只要在一年之內(nèi),,申請(qǐng)仲裁即可。
      展開(kāi)
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      2019-10-23 16:22:06
  • ¥2.18
    • 36″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:呃,,你好,你的問(wèn)題是問(wèn)這個(gè)能不能去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,?你的這種情況沒(méi)有簽勞動(dòng)合同,,這個(gè)是可以去申請(qǐng)勞動(dòng)裁的,你要申請(qǐng)勞動(dòng)裁的話,,你需要準(zhǔn)備好這個(gè)申請(qǐng)書(shū),。以及證據(jù)材料都準(zhǔn)備好,然后將這材料遞交到你們這個(gè)當(dāng)?shù)匕?,就是你和這個(gè)勞務(wù)派遣單位的勞動(dòng)關(guān)系所在地的,。這個(gè)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,。
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      2019-10-23 16:22:27
  • ¥2.18
    • 你好,建議收集手中現(xiàn)有的能夠證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),,盡快到當(dāng)?shù)厝松缇謩趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁來(lái)索要未簽訂書(shū)面合同對(duì)應(yīng)的每個(gè)月雙倍工資補(bǔ)償,,是可以自用工之日起,一個(gè)月之后開(kāi)始計(jì)算索要
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      2019-10-23 16:22:32
  • ¥2.18
    • 您好,,這種情況是可以主張雙倍工資的,,雙倍工資最多可以主張11個(gè)月。您需要的,,單位所在的仲裁委申請(qǐng)仲裁,,提交一份仲裁申請(qǐng)書(shū),把你上述應(yīng)有的證據(jù)材料提交即可,。
      展開(kāi)
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      2019-10-23 16:22:37
  • ¥2.18
    • 你好,,你現(xiàn)有的證據(jù)是比較齊全的,直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁吧,,可以要求至少22個(gè)月的工資,。如果你覺(jué)得困難也可以在當(dāng)?shù)仄刚?qǐng)律師維護(hù)你的合法權(quán)益。
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      2019-10-23 16:23:57
  • ¥2.18
    • 您好,,根據(jù)您的描述,,您的相關(guān)證據(jù)比較充分清晰,建議您聘請(qǐng)當(dāng)?shù)氐穆蓭熂皶r(shí)向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。 我是武漢地區(qū)的,,可以委托本律師來(lái)代理。
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      2019-10-23 16:25:10
  • ¥2.18
    • 你好,,你這個(gè)工作了多久,,雙工工資是從工作之日起次月起算,最多不得超過(guò)11個(gè)月,。你還打算繼續(xù)做嗎,?。q
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      2019-10-23 16:25:19
  • ¥2.18
    • 你什么時(shí)間入職的,,離職是什么時(shí)間,,還是現(xiàn)在沒(méi)有離職呢。通過(guò)你的描述,,是可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,,主張雙倍工資,經(jīng)濟(jì)賠償金等,。
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      2019-10-23 16:26:03
    • 樓主:
      離職時(shí)間沒(méi)有超過(guò)一年,。需要準(zhǔn)備那些材料,這些材料如何取得。
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      收起
      2019-10-23 16:28:03
    • 龐帥 服務(wù)方:
      你只需要工資條,,打卡流水及交保流水,,流水就去銀行和社保局拉。這是證據(jù)材料,。其他的材料有仲裁申請(qǐng)書(shū),,你的身份證復(fù)印件,被告的地址及聯(lián)系方式等,。
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      2019-10-23 16:30:58
  • ¥2.18
    • 你好,,目前你的證據(jù)材料足以證明雙方有勞動(dòng)關(guān)系,要求未簽合同的雙倍工資,,仲裁時(shí)效是一年,,超過(guò)時(shí)效,申請(qǐng)的話,,可能得不到支持,。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:28:43
  • 傅擎龍

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥2.18
    • 根據(jù)法律規(guī)定,無(wú)論被派遣的勞動(dòng)者和公司是以什么形式對(duì)外進(jìn)行工作,,被派遣的人都適用于勞動(dòng)關(guān)系,。也就是說(shuō)是用于勞動(dòng)法。 你在文章中表明的證據(jù)已經(jīng)足夠了,,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì),,不能直接提起訴訟。 雙倍工資是從你開(kāi)始勞動(dòng)之后的第2個(gè)月算起,,最多不超過(guò)11個(gè)月,。 如還有問(wèn)題可私聊。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:29:14
  • ¥2.18
    • 10″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:根據(jù)法律規(guī)定,,如果工作滿一年,,單位一直沒(méi)有給錢(qián),勞動(dòng)勞動(dòng)是可以組裝雙倍你賠償?shù)摹?
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:32:43
  • ¥2.18
    • 您好,!高興為您解答,,勞動(dòng)合同糾紛有一下解決途徑 1、為了你能夠快速的拿到工資,,建議你先去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴處理,,勞動(dòng)行政機(jī)關(guān)可以責(zé)令公司限期內(nèi)支付報(bào)酬 2、可以打電話到市長(zhǎng)公開(kāi)熱線12345,,去電咨詢他們會(huì)傳遞到相關(guān)職能部門(mén),,一般會(huì)在7個(gè)工作日之日出結(jié)果 3、如果前兩種方法都沒(méi)有解決問(wèn)題,,建議申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,去勞動(dòng)單位所在地的人社局的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng),需要的材料是勞動(dòng)合同(沒(méi)有的可以用其他替代),、你所說(shuō)的上述材料,,工資條這些一并提交,費(fèi)用只要幾塊錢(qián) 4,、一般勞動(dòng)仲裁最長(zhǎng)45天出結(jié)果,,你可以根據(jù)仲裁結(jié)果看是否申請(qǐng)起訴,一般情況下,,仲裁要看你主張的證據(jù)材料 5,、如果沒(méi)有任何瑕疵你說(shuō)的完全屬實(shí)的話,可以獲得屬于你自己的賠償 感謝咨詢,!
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      2019-10-23 16:34:16
  • 楊開(kāi)元

    律師

    投訴
    • 答謝
      你好,,這種情況下是可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的,可以主張最多11個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。需要準(zhǔn)備仲裁申請(qǐng)書(shū),,以及證明實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系存在的證據(jù),包括工資支付記錄,、工作的拍照,、相關(guān)聊天記錄等等,以及身份信息,、用人單位的工商信息,,工商信息可從企業(yè)信用信息網(wǎng)打印即可。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:39:27
    • 答謝
      根據(jù)你所陳述的,,勞務(wù)派遣單位作為用人單位未與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,,符合勞動(dòng)法規(guī)定的可以要求支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資,你可以證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,,要求支付2倍工資,。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:47:01
    • 答謝
      證據(jù)比較充分,可以要求工作期間未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資,。如果不想在這家干了,,也可以提出解除合同,并主張經(jīng)濟(jì)賠償金,。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:49:30
    • 答謝
      你好,,我是劉律師,根據(jù)你的描述,,結(jié)合勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定,,用人單位未與你簽訂勞動(dòng)合同,你是可以主張雙倍工資的準(zhǔn)備仲裁申請(qǐng)書(shū),,上述證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)材料以及身份證到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 16:51:10
    • 答謝
      要明確未簽訂勞動(dòng)合同的原因:是單位不簽還是勞動(dòng)者不簽?,F(xiàn)有的證據(jù)是否能夠證明勞動(dòng)者與勞務(wù)派遣單位存在勞動(dòng)關(guān)系。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 17:11:03
    • 答謝
      未簽訂勞動(dòng)合同可以主張雙倍工資,,最多主張11個(gè)月,。但想問(wèn)一點(diǎn)你是否在公司工作超過(guò)一年了,如果超過(guò)一年,,多一個(gè)月您主張的雙倍工資就減少一個(gè)月
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 17:47:47
  • 李曌

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      18″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:您好,,這種情況下您我感覺(jué)您那個(gè)。怎么說(shuō)呢,?勞動(dòng)合同法已經(jīng)學(xué)很好了,,直接去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就可以了呀,可以去申請(qǐng)雙倍工資的補(bǔ)償,,也可以申請(qǐng)勞動(dòng)那個(gè)呃,,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金啊,!
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      收起
      2019-10-23 17:56:05
    • 答謝
      1,、可以收集材料先勞動(dòng)仲裁,不服方可到法院訴訟,。2,、你與勞務(wù)派遣單位沒(méi)有簽合同,但根據(jù)你所述有工資條,、保險(xiǎn)等情況,,存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,可以追償未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資(最長(zhǎng)不超過(guò)11個(gè)月),。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 18:05:41
  • 汪險(xiǎn)峰

    律師

    投訴
    • 答謝
      申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁獲取你的訴求滿意表示獎(jiǎng)勵(lì)一下心意后續(xù)可以加好友繼續(xù)給你解答
      展開(kāi)
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      10″
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      2019-10-23 18:23:20
    • 答謝
      您好,!您的問(wèn)題是什么呢?根據(jù)您介紹的情況您有權(quán)向用人單位所在地勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提起勞動(dòng)仲裁,。這些材料都可以作為證明勞動(dòng)關(guān)系的有力證據(jù),。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 18:40:17
  • 許家苗

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      先仲裁,后訴訟,,證據(jù)沒(méi)有問(wèn)題,,勞動(dòng)糾紛,人社部門(mén)都可以支持,,盡快提起仲裁,,盡快起訴。不要有任何顧慮,。
      展開(kāi)
      收起
      2019-10-23 18:42:02
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