交通事故申請工傷認定所需材料有哪些,？交通事故超過工傷認定期限怎么救濟,？如果是因為工作原因外出發(fā)生交通事故的，是可以認定為工傷的,，而申請工傷認定需要準備的材料一定要提前準備好,，如果超過工傷認定的期限的話對于怎么救濟這些一定要提前了解，因此對于以上話題存在疑惑的跟著小編的講解去學習了解下吧,！

交通事故申請工傷認定所需材料有哪些,？

一、受害人身份證復印件及個人申請(寫明事故經(jīng)過和所受傷害情況,，包括時間,、地點、現(xiàn)場證人及用人單位對傷害事故是如何處理的,，是否報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及事故結(jié)案情況),。

二、二人以上證人證言,、身份證明及身份證復印件(事發(fā)第一現(xiàn)場證人的所見所聞),；

三、受傷害人與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料(勞動合同,、工作證,、押金條等)

受傷害職工與用人單位之間因勞動關(guān)系發(fā)生爭議的，當事人應向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,，由勞動爭議仲裁委員會依法確定勞動關(guān)系,，依法定程序處理勞動爭議的時間不計算在工傷認定的時限內(nèi)。

四,、用人單位的營業(yè)執(zhí)照復印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明,；

個人申請應提供用人單位情況：(1)、用人單位全程,，詳細地址,，郵政編碼，聯(lián)系方式;(2),、工商注冊機關(guān)名稱;(3),、法人代表姓名,，聯(lián)系方式；

五,、受傷害人的初診病歷,、住院病歷、診斷證明或職業(yè)病診斷證明書,；

六,、受傷害人委托他人申請的，提供授權(quán)委托書及受委托人的身份證明,；

七,、全部報送認定材料須為A4紙，有復印件的須提供原件由勞動部門進行審核,；

八,、提交上述材料后，填寫《工傷認定申請表》,，申請工傷認定,。

交通事故超過工傷認定期限怎么救濟

根據(jù)《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷,、鑒定為職業(yè)病,，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請,。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意,，申請時限可以適當延長。

用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認定申請的,，受傷害職工或者其直系親屬,、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),，可以直接提出工傷認定申請,。

那如果超過了一年的認定期限怎么辦?是否就不能認定工傷，不能主張合法權(quán)益了呢?

答案是否定的,。

超過工傷認定的,， 還可以主張人身損害賠償。工傷案件屬于一種特殊的人身傷害案件,。在《民法通則》中規(guī)定,，人身損害的訴訟時效是自知道或者應當知道權(quán)利受到侵害之日起算一年。如果用人單位一直在負責勞動者的治療,，勞動者知道權(quán)利被侵犯是在單位停止對勞動者的治療時開始,。因此,，如果沒有超過《民法通則》規(guī)定的人身損害的訴訟時效，法律應當保護其合法的權(quán)益,。勞動者可以要求勞動仲裁部門出具不予受理的決定書,，然后向法院提起工傷賠償訴訟，由法院作出工傷認定,，判定勞動者獲得應有的賠償,。

此外，除申請工傷賠償外,，勞動者還可以找交通事故的責任方,，要求交通事故賠償。

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