雇傭駕駛員交通事故賠償問(wèn)題有哪些,？雇傭駕駛員交通事故責(zé)任如何承擔(dān)？對(duì)于很多大貨車司機(jī)和其他的客車司機(jī)來(lái)說(shuō),，很多都屬于雇傭關(guān)系,，因此很多雇傭的駕駛員在發(fā)生交通事故時(shí)所涉及到的賠償方面以及責(zé)任如何承擔(dān)就存在很多的問(wèn)題，這也是很多雇傭駕駛員所疑問(wèn)的交通事故問(wèn)題,，因此今天小編特意做了詳細(xì)的匯總,，供大家作為參考！

雇傭駕駛員交通事故賠償問(wèn)題有哪些,？

(1)存在雇傭關(guān)系單位駕駛員(即雇員)在從事雇傭活動(dòng)中發(fā)生交通事故自己受傷,、死亡的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,。

如果是雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員交通事故受傷,、死亡的，可以請(qǐng)求侵權(quán)第三人承擔(dān)損害賠償責(zé)任,，也可以請(qǐng)求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任(雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后,，可以向第三人追償)。

(2)存在勞動(dòng)關(guān)系的單位駕駛員(即勞動(dòng)者)在執(zhí)行職務(wù)活動(dòng)中發(fā)生交通事故受傷,、死亡,，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷賠償責(zé)任(單位沒(méi)有追償權(quán))。

如果是因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害,，還可以請(qǐng)求侵權(quán)第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任,。

(3)單位駕駛員如果不是在雇傭活動(dòng)或者執(zhí)行職務(wù)活動(dòng)中發(fā)生交通事故受傷、死亡的,，單位不承擔(dān)損害賠償責(zé)任,，但是可以要求侵權(quán)第三人承擔(dān)損害賠償責(zé)任。

單位駕駛員在雇傭活動(dòng)或者執(zhí)行職務(wù)活動(dòng)中發(fā)生交通事故受傷,、死亡的,，單位均須承擔(dān)賠償責(zé)任，雇主承擔(dān)替代賠償責(zé)任后,，享有追償權(quán);用人單位承擔(dān)工傷賠償責(zé)任后,，沒(méi)有追償權(quán)，受害人都可以要求侵權(quán)第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,，雇主承擔(dān)替代責(zé)任后,，只有雇主有權(quán)向侵權(quán)第三人追償;用人單位的工傷賠償責(zé)任與第三侵權(quán)賠償責(zé)任可以并存,，受害人可以“雙重賠償”。

2,、責(zé)任形式問(wèn)題,。對(duì)于個(gè)人雇工引起的人身?yè)p害賠償案件的處理，普遍地做法是適用過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則,，按一般人身?yè)p害賠償案件處理,，根據(jù)做工者的過(guò)錯(cuò)程度確定雇主與雇工之間的責(zé)任分擔(dān)比例。所依據(jù)的法條是民法通則第119條和第131條,。分別為：“侵害公民身體造成傷害的,，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、因誤工減少的收入,、殘廢者生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用;造成死亡的，并應(yīng)當(dāng)支付喪葬費(fèi),、死者生前扶養(yǎng)的人必要的生活費(fèi)等費(fèi)用,。”“受害人對(duì)于損害的發(fā)生也有過(guò)錯(cuò)的,，可以減輕侵害人的民事責(zé)任,。”還有一種做法就是適用公平責(zé)任原則,，在權(quán)衡當(dāng)事各方利益的前提下,，判決或者調(diào)解由雙方分擔(dān)責(zé)任。所依據(jù)的法條是民法通則第132條,。該條的規(guī)定是：“當(dāng)事人對(duì)造成損害都沒(méi)有過(guò)錯(cuò)的,，可以根據(jù)實(shí)際情況，由當(dāng)事人分擔(dān)民事責(zé)任,?！?/p>

雇傭駕駛員交通事故責(zé)任如何承擔(dān)？

交通事故的發(fā)生,，最難的就是索賠問(wèn)題,。如果 雙方都有保險(xiǎn)還比較好協(xié)商，反之則就比較麻煩,。而更讓人麻煩的是雇主與雇傭之間的交通事故賠償問(wèn)題所存在的問(wèn)題更大,。

根據(jù)最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋第九條：雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償,。

前款所稱“從事雇傭活動(dòng)”,，是指從事雇主授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng),。雇員的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職務(wù)或者與履行職務(wù)有內(nèi)在聯(lián)系的,，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為“從事雇傭活動(dòng)”,。

交通事故發(fā)生后，應(yīng)及時(shí)報(bào)警處理,，先由交警部門出具交通事故責(zé)任認(rèn)定書,，劃分各方的責(zé)任，之后再由各方在責(zé)任范圍內(nèi)按比例承擔(dān)責(zé)任,，若對(duì)責(zé)任認(rèn)定不服可以在三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)核,。

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