勞動合同糾紛上訴費(fèi)用:勞動合同糾紛是指以勞動合同為中心所發(fā)生的一切爭議,是勞動爭議的一種,。勞動合同糾紛主要劃分為確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛,、集體勞動合同糾紛、勞務(wù)派遣合同糾紛和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛,。勞動合同糾紛屬于勞動爭議案件,,按照法律規(guī)定勞動合同糾紛,應(yīng)先經(jīng)過勞動仲裁,,當(dāng)事人對仲裁不服的才可訴諸法院,,或者勞動仲裁部門下達(dá)不予受理決定書的,才可起訴,。勞動爭議案件,,勞動仲裁免費(fèi),向法院起訴受理費(fèi)為十元。
勞動仲裁費(fèi)用如何繳納,?
《根據(jù)《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》(1993年10月18日勞動部發(fā)布)規(guī)定:仲裁委員會受理勞動爭議案件
2020-11-30 20:27:19 查看全文 >>勞動關(guān)系仲裁的流程和費(fèi)用
仲裁勞動關(guān)系的程序需要經(jīng)過申請受理、開庭裁決,、以及調(diào)解等流程,。根據(jù)《勞動法》的有規(guī)定,提出仲裁要求的一方當(dāng)事人,,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁...
2019-04-18 19:57:46 查看全文 >>勞動合同糾紛與雇傭合同糾紛的區(qū)別?
1,、主體資格的不同 根據(jù)我國勞動法第二條規(guī)定,勞動合同的主體包括用人單位和勞動者(自然人),。主要指
2020-07-22 11:09:27 查看全文 >>勞動合同糾紛案例
對于絕大多數(shù)初入職場的人來說都需要簽訂確認(rèn)勞動關(guān)系的合同,但是一些員工可能在簽訂合同的時(shí)候可能沒有在意區(qū)分合同的類型就盲目的簽訂了,,殊不知到了最后自己吃了大虧...
2019-11-29 17:10:42 查看全文 >>對單位勞動仲裁結(jié)果不服可以提出上訴嗎?
點(diǎn)評: 一裁終局的單位只能申請撤銷。其他可以上訴,。 點(diǎn)評: 勞動爭議案
2020-07-20 18:24:41 查看全文 >>刑事自訴案件訴訟費(fèi)誰承擔(dān),?刑事案件上訴費(fèi)用是多少,?
刑事自訴案件訴訟費(fèi)誰承擔(dān),?刑事案件上訴費(fèi)用是多少,?如果是民事訴訟的話,對于雙方當(dāng)事人的民事糾紛,,由于要消耗一定的司法資源,,因此人民法院在受理案件的時(shí)候,是需要...
2019-11-11 10:11:15 查看全文 >>勞動仲裁后上訴問題
首先我方是企業(yè)單位,,從事的是機(jī)械加工業(yè),,作坊式的,沒有勞動法律方面的意識,,因?yàn)樾枰?,在附近招了一位業(yè)余程序員做網(wǎng)站系統(tǒng),做了四個(gè)月,,效果不理想,,欲將其辭退,中...
勞動仲裁 解答 53 2021-02-02勞動合同糾紛,。
我在前公司工作三年,,沒有簽署勞動合同,。也沒有交社?!,F(xiàn)在要求仲裁,。需要經(jīng)過什么程序,?;我最近可以申請幾年的仲裁工資,和社保
勞動仲裁 解答 29 2019-03-21勞動合同糾紛
在簽訂合同之前hr跟我講不做滿半年要扣除違約金1000~2000元,。當(dāng)時(shí)以為可以做到半年,所以就口頭微信默認(rèn)了,。但是合同上并沒有寫這個(gè)?,F(xiàn)在要做到第三個(gè)月要離...
辭職裁員 解答 6 2017-07-30勞動合同糾紛
本人于2018.1.28號合同到期(滿3年),,公司于1.22號單方面通知不續(xù)簽,這樣,,我能否拿得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和“代通知金”嗎,?另外,公司薪酬福利管理辦法規(guī)定薪...
勞動合同 解答 12 2018-01-26勞動合同糾紛
關(guān)于提前離 職需要繳 納違約金
勞動合同 解答 12 2018-03-08勞動合同糾紛
我是一名服裝設(shè)計(jì)師 就是我是在2018年5.20號去面試的,,當(dāng)時(shí)老板的口頭承諾是3000元的底薪,加上5個(gè)提成點(diǎn) ,。然后我是5.21號算是正式上班 快到一...
勞動合同 解答 12 2018-07-28“好律師網(wǎng)”提供的相關(guān)資料僅供您參考。您在使用相關(guān)資料時(shí)應(yīng)自行判斷其正確,、可靠,、完整、有效和及時(shí)性,;您須自行承擔(dān)因使用前述資料信息服務(wù)而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)及責(zé)任,。