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好律師> 法律法規(guī)庫> 地方法規(guī)> 四川省臨時(shí)導(dǎo)游管理暫行規(guī)定
  • 【發(fā)布單位】82103
  • 【發(fā)布文號】--
  • 【發(fā)布日期】1993-09-01
  • 【生效日期】1993-09-01
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

四川省臨時(shí)導(dǎo)游管理暫行規(guī)定

四川省臨時(shí)導(dǎo)游管理暫行規(guī)定

(1993年9月1日四川省旅游局發(fā)布)

第一條 為加強(qiáng)對臨時(shí)導(dǎo)游的管理,維護(hù)旅游經(jīng)營者和旅游者的合法權(quán)益,,提高導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量,,根據(jù)《 導(dǎo)游人員管理暫行規(guī)定》和有關(guān)法規(guī),制定本規(guī)定,。

第二條 本規(guī)定所稱臨時(shí)導(dǎo)游(亦稱兼職導(dǎo)游,、業(yè)余導(dǎo)游)是指聘用單位臨時(shí)聘用擔(dān)任導(dǎo)游工作,人事關(guān)系不在該聘用單位的有證導(dǎo)游人員,。

第三條 報(bào)考臨時(shí)導(dǎo)游時(shí),,由各市、地,、州旅游局按《 導(dǎo)游人員管理暫行規(guī)定》要求的條件對報(bào)考者進(jìn)行資格審查,,再報(bào)省旅游局統(tǒng)一辦理報(bào)名手續(xù)。

第四條 臨時(shí)導(dǎo)游必須參加全國統(tǒng)一考試成績合格,,取得《導(dǎo)游員資格考試合格證書》并辦理上崗手續(xù)后,,方能擔(dān)任導(dǎo)游工作。否則,,聘用單位一律不得聘用其上崗擔(dān)任導(dǎo)游工作,。

第五條 臨時(shí)導(dǎo)游的上崗手續(xù)由聘用單位到省旅游局辦理。聘用單位憑《導(dǎo)游員資格考試合格證書》,、《聘用合同書》和交納保證金的收據(jù)注冊,、登記,領(lǐng)取《臨時(shí)導(dǎo)游證》和胸卡,。

第六條 聘用臨時(shí)導(dǎo)游必須簽訂合同,。合同期限,最長為一年,。合同到期需續(xù)聘的,,由聘用單位與臨時(shí)導(dǎo)游協(xié)商續(xù)簽合同,并報(bào)省旅游局備案,。

第七條 臨時(shí)導(dǎo)游的管理實(shí)行保證金制度,。保證金為每人1000元,由臨時(shí)導(dǎo)游向旅游行政管理部門交納,。保證金所有權(quán)屬交納者,。終止導(dǎo)游工作時(shí),,保證金退還本人。保證金按分級管理的原則進(jìn)行管理,。

第八條 臨時(shí)導(dǎo)游聘用合同期滿或終止時(shí),,由聘用單位收回《臨時(shí)導(dǎo)游證》和胸卡,并到省旅游局辦理注銷手續(xù),。
臨時(shí)導(dǎo)游變更受聘單位必須按第五條規(guī)定,,重新辦理上崗手續(xù)。

第九條 臨時(shí)導(dǎo)游上崗時(shí),,必須隨時(shí)攜帶《臨時(shí)導(dǎo)游證》佩戴胸卡,。

第十條 臨時(shí)導(dǎo)游上崗時(shí),必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律,,按《 導(dǎo)游人員管理暫行規(guī)定》認(rèn)真履行職責(zé),,為游客做好各項(xiàng)服務(wù)工作。

第十一條 對有下列行為之一的臨時(shí)導(dǎo)游,,由旅游行政管理部門根據(jù)情節(jié)輕重處以罰沒部分或全部保證金的處分,。
1、服務(wù)質(zhì)量低劣或未按規(guī)定提供導(dǎo)游服務(wù),,受到旅游者投訴并造成經(jīng)濟(jì)損失,;
2、工作不負(fù)責(zé)任,,造成誤車,、誤機(jī)、誤船或漏接,、誤接旅游者團(tuán)隊(duì),、散客,造成經(jīng)濟(jì)損失,;
3,、給聘用單位造成名譽(yù)或經(jīng)濟(jì)損失,聘用單位要求賠償,。
臨時(shí)導(dǎo)游保證金部分、全部被罰沒,,必須在一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)足,。

第十二條 臨時(shí)導(dǎo)游有下列行為之一者,由旅游行政管理部門視情況給予警告,、責(zé)令停止導(dǎo)游工作直至吊銷《臨時(shí)導(dǎo)游證》的處分:
1,、嚴(yán)重違反外事紀(jì)律或旅游法規(guī),造成嚴(yán)重影響,;
2,、不認(rèn)真履行導(dǎo)游人員職責(zé),,引起客人強(qiáng)烈不滿;
3,、無理拒絕旅游行政管理部門監(jiān)督檢查,;
4、出借,、轉(zhuǎn)讓《臨時(shí)導(dǎo)游證》者,;
5、保證金未交齊者,;
6,、私自接待游客謀利者。

第十三條 聘用單位違反本規(guī)定造成嚴(yán)重后果的,,視情節(jié)輕重由省旅游局給予通報(bào)批評,、罰款直至責(zé)令停業(yè)整頓處分,并追究聘用單位負(fù)責(zé)人責(zé)任,。

第十四條 旅游行政管理部門對臨時(shí)導(dǎo)游和聘用單位的罰沒款全部用于補(bǔ)償旅游者及旅游企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,。

第十五條 臨時(shí)導(dǎo)游交納保證金的管理使用辦法另文下達(dá)。

第十六條 本規(guī)定自下達(dá)之日起實(shí)行,。

第十七條 本規(guī)定解釋權(quán)屬四川省旅游局,。
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