- 【發(fā)布單位】82905
- 【發(fā)布文號(hào)】烏政辦[2000]185號(hào)
- 【發(fā)布日期】2000-12-06
- 【生效日期】2001-01-01
- 【失效日期】--
- 【文件來(lái)源】
- 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)
烏魯木齊市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā) 《烏魯木齊市安置就業(yè)困難人員補(bǔ)助辦法》的通知
烏魯木齊市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)
《烏魯木齊市安置就業(yè)困難人員補(bǔ)助辦法》的通知
(烏政辦〔2000〕185號(hào))
烏魯木齊縣,、各區(qū)人民政府,市屬各委,、辦,、局,烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì):
《烏魯木齊市安置就業(yè)困難人員補(bǔ)助辦法》已經(jīng)12月4日第26次市長(zhǎng)辦公會(huì)議審議通過(guò),,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。
烏魯木齊市人民政府辦公廳
二000年十二月六日
烏魯木齊市安置就業(yè)困難人員補(bǔ)助辦法
為進(jìn)一步促進(jìn)我市就業(yè)困難人員就業(yè),,根據(jù)自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府《關(guān)于切實(shí)做好就業(yè)工作的通知》(新黨發(fā)〔2000〕10號(hào))文件精神,,結(jié)合我市實(shí)際,,制定本辦法。
一,、就業(yè)困難人員是指具有本市城鎮(zhèn)常住戶(hù)口的下列人員:(一)城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(男30歲以上,,女25歲以上),且已在區(qū)(縣),、市勞動(dòng)保障部門(mén)開(kāi)辦的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)進(jìn)行了求職登記,一年內(nèi)非本人原因連續(xù)介紹三次,仍未能就業(yè)的失業(yè)人員,;(二)夫妻雙方無(wú)一人就業(yè)又無(wú)一子女就業(yè)的困難家庭失業(yè)人員,;(三)家庭人均月收入低于本市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的失業(yè)人員;(四)因病或肢體缺陷又未達(dá)到完全喪失勞動(dòng)能力等級(jí)的失業(yè)人員,。
二,、就業(yè)困難人員由戶(hù)口所在地居委會(huì)、街道審查,,區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門(mén)確認(rèn),,并登記在本人《失業(yè)證》內(nèi)。
三,、補(bǔ)助項(xiàng)目:
(一)安置補(bǔ)助費(fèi),;(二)培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);(三)公益性勞動(dòng)崗位補(bǔ)助費(fèi),;(四)就業(yè)貸款貼息,;(五)小額借款。
四,、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):
(一)安置補(bǔ)助費(fèi)
1,、用人單位每招收1名就業(yè)困難人員且簽訂1年以上勞動(dòng)合同的,可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)中給予2000元補(bǔ)助,。
2,、就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)自謀職業(yè)的,可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)給予每人2000元的啟動(dòng)資金補(bǔ)助,。
3,、社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織(公益性勞動(dòng)組織除外)每安置1名就業(yè)困難人員就業(yè),且簽訂1年以上勞動(dòng)合同的,,可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)中給予2000元的補(bǔ)助,。
(二)培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi)
就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)在失業(yè)期間的就業(yè)困難人員進(jìn)行就業(yè)培訓(xùn),可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)中給予每人1次減免培訓(xùn)費(fèi)和職業(yè)技能鑒定費(fèi)的補(bǔ)助,,其中,,在市勞動(dòng)保障局指定的工種崗位范圍內(nèi)培訓(xùn)的,培訓(xùn)費(fèi),、職業(yè)技能鑒定費(fèi)全額予以補(bǔ)助,;超出指定培訓(xùn)范圍的,可享受最高不超過(guò)400元的補(bǔ)助,;對(duì)培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,,可享受最高不超過(guò)600元的補(bǔ)助。
(三)公益性勞動(dòng)崗位補(bǔ)助費(fèi)
在公益性就業(yè)勞動(dòng)組織就業(yè)的困難人員并與該組織簽訂1年以上勞動(dòng)合同的,,在保持原月收入不降低的基礎(chǔ)上,,根據(jù)從事的崗位不同,,可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)中給予每人每月240元-350元的崗位補(bǔ)助。
崗位補(bǔ)助的范圍為政府有關(guān)部門(mén)管理的公共環(huán)境衛(wèi)生清潔,、綠化,、社區(qū)治安、城市公用設(shè)施維護(hù)等崗位,。
(四)就業(yè)貸款貼息
就業(yè)困難人員從事大農(nóng)業(yè)(農(nóng),、林、牧,、漁業(yè))經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā),、社區(qū)服務(wù)業(yè),自謀職業(yè)或組織起來(lái)創(chuàng)辦企業(yè),,符合貸款條件的,,金融機(jī)構(gòu)提供貸款支持,市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)中給予不超過(guò)2年的貸款貼息,,貼息貸款的額度每人為1-2萬(wàn)元,。
(五)小額借款
就業(yè)困難人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的,可從就業(yè)經(jīng)費(fèi)中給予每人3000-5000元的借貸支持,,借期一般為半年,,最長(zhǎng)不超過(guò)2年。
五,、補(bǔ)助費(fèi)審批程序:
(一)安置補(bǔ)助費(fèi)
1,、用人單位招收就業(yè)困難人員補(bǔ)助費(fèi):
(1)由安置就業(yè)困難人員的用人單位向市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書(shū)面申請(qǐng)并提供經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審查批準(zhǔn)的《招工簡(jiǎn)章》、就業(yè)困難人員勞動(dòng)合同鑒證花名冊(cè),、《失業(yè)證》等資料,,填寫(xiě)《安置就業(yè)困難人員補(bǔ)助費(fèi)審批表》;
(2)經(jīng)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,、批準(zhǔn),,由市職工再就業(yè)管理辦公室將安置補(bǔ)助費(fèi)撥至用人單位。
2,、就業(yè)困難人員自謀職業(yè)補(bǔ)助費(fèi):
(1)由就業(yè)困難人員向本人戶(hù)口所在地居委會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)并提供工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本,、本人身份證原件、戶(hù)口本,、《失業(yè)證》等資料,,填寫(xiě)《就業(yè)困難人員自謀職業(yè)補(bǔ)助費(fèi)審批表》;
(2)居委會(huì)簽署意見(jiàn)報(bào)街道勞動(dòng)保障科,、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)審核,;
(3)街道勞動(dòng)保障科、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)同意后,,報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,、批準(zhǔn),由市職工再就業(yè)管理辦公室將啟動(dòng)資金補(bǔ)助費(fèi)支付給就業(yè)困難人員,。
3,、社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織安置就業(yè)困難人員補(bǔ)助費(fèi):
(1)社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織向街道勞動(dòng)保障科提出書(shū)面申請(qǐng)并提供經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)的《招工簡(jiǎn)章》、《社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織證書(shū)》,、社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織招用就業(yè)困難人員勞動(dòng)合同鑒證花名冊(cè)等資料,填寫(xiě)《就業(yè)困難人員社區(qū)就業(yè)補(bǔ)助費(fèi)登記審批表》,;
(2)街道勞動(dòng)保障科簽署意見(jiàn)報(bào)區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén),;
(3)區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)審核后,報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,、批準(zhǔn),,由市職工再就業(yè)管理辦公室將補(bǔ)助費(fèi)撥至社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織。
(二)培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi):
1,、就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)報(bào)送培訓(xùn)計(jì)劃,,區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)簽署意見(jiàn)后報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn),屬市勞動(dòng)保障局指定的就業(yè)培訓(xùn)單位直接報(bào)送市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,、批準(zhǔn),。
2、培訓(xùn)結(jié)束后,,就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng),,市屬定點(diǎn)培訓(xùn)單位向市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出申請(qǐng),并提供就業(yè)困難人員培訓(xùn)花名冊(cè),、《結(jié)業(yè)證》,、《職業(yè)資格證書(shū)》、《失業(yè)證》,,培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定費(fèi)用發(fā)票等資料,;對(duì)培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)就業(yè)的還應(yīng)提供就業(yè)證明(勞動(dòng)合同、工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本)等資料,,填寫(xiě)《就業(yè)困難人員培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi)審批表》,;
3、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)簽署意見(jiàn),,報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,、批準(zhǔn),由市職工再就業(yè)管理辦公室將補(bǔ)助費(fèi)撥至就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。
(三)公益性勞動(dòng)崗位補(bǔ)助費(fèi):
1,、由安置就業(yè)困難人員的公益性就業(yè)勞動(dòng)組織向街道勞動(dòng)保障科提出書(shū)面申請(qǐng)并提供《公益性就業(yè)勞動(dòng)組織證書(shū)》、《失業(yè)證》,、就業(yè)困難人員勞動(dòng)合同鑒證花名冊(cè),,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)憑證等資料,,填寫(xiě)《公益性就業(yè)勞動(dòng)組織安置就業(yè)困難人員崗位補(bǔ)助費(fèi)審批表》;
2,、街道勞動(dòng)保障科簽署意見(jiàn),,送區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)審核后,報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,;
3,、經(jīng)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查、批準(zhǔn),,由市職工再就業(yè)管理辦公室將補(bǔ)助費(fèi)按月?lián)苤凉嫘跃蜆I(yè)勞動(dòng)組織,。
(四)就業(yè)貸款貼息:
1、就業(yè)困難人員個(gè)人或企業(yè)在貸款得到批準(zhǔn)后,,向其戶(hù)口所在地的居委會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)并提供工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本,、就業(yè)困難人員勞動(dòng)合同鑒證花名冊(cè)、《失業(yè)證》,、貸款項(xiàng)目報(bào)告,、貸款合同書(shū)、貸款利息單等資料,,填寫(xiě)《就業(yè)困難人員貸款貼息審批表》,;
2、居委會(huì)簽署意見(jiàn)報(bào)街道勞動(dòng)保障科,,區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)審核,;
3、街道勞動(dòng)保障科,、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)同意后,,報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查、批準(zhǔn),,由市職工再就業(yè)管理辦公室將貸款貼息支付給就業(yè)困難人員創(chuàng)辦的企業(yè)或就業(yè)困難人員個(gè)人,。
(五)小額借款:
1、就業(yè)困難人員向戶(hù)口所在地居委會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng),,并提供本人身份證原件,、戶(hù)口本、擔(dān)保,、抵押證明,、《失業(yè)證》等資料,填寫(xiě)《就業(yè)困難人員小額借款審批表》,;
2,、居委會(huì)簽署意見(jiàn)報(bào)街道勞動(dòng)保障科、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)審核;
3,、街道勞動(dòng)保障科,、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障部門(mén)同意后,報(bào)市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,、批準(zhǔn),,由市職工再就業(yè)管理辦公室與借款人簽訂借款協(xié)議,將借款支付給借貸人,。
六,、就業(yè)困難人員,社區(qū)就業(yè)勞動(dòng)組織,,就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和各類(lèi)用人單位憑勞動(dòng)保障部門(mén)頒發(fā)的《失業(yè)證》享受上述各種補(bǔ)助費(fèi),,并由勞動(dòng)保障部門(mén)在《失業(yè)證》上做出享受補(bǔ)助費(fèi)的記錄。
七,、對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施補(bǔ)助的費(fèi)用,由財(cái)政部門(mén)監(jiān)督,,審計(jì)部門(mén)審計(jì),,對(duì)在此項(xiàng)工作中濫用職權(quán)、徇私舞弊的以及弄虛作假非法取得補(bǔ)助的,,依照有關(guān)規(guī)定予以處理,;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任,。
八,、本辦法由市就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
九,、本辦法自2001年1月1日起執(zhí)行,。
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