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¥35
工傷事故 | 2020-05-09 22:00:11

工傷問題

我小姨在工廠上班,,工廠是私人的沒有勞動(dòng)合同,在上班期間突然腦出血被送進(jìn)了急診重癥監(jiān)護(hù)室已經(jīng)三天了,,醫(yī)生確證腦死亡肺部感染,,現(xiàn)在就靠呼吸機(jī)維持著心跳,醒過來的可能性不大,,醫(yī)生讓我們隨時(shí)做好準(zhǔn)備,,工廠應(yīng)該怎么賠償我小姨,大概多少錢,?
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37位律師解答

  • ¥35
    • 11″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:哦,你好啊,,我先看一下您的描述,,隨后給你做詳細(xì)的解答。
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      2020-05-09 22:01:06
    • 李新宇 服務(wù)方:
      29″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:嗯,,你好嗯,,我看了一下您的描述,就是說這個(gè)你小姨的時(shí)候死亡跟這個(gè)工作是有沒有關(guān)系???是有事由于工傷造成的嗎?按照法律的解釋呢,,按照這個(gè)法律都規(guī)定了,,就是說在那個(gè)工作期間突發(fā)疾病在48小時(shí)內(nèi)搶救無效死亡的這種才是視同工傷的,像你小一種情況基本上是很難認(rèn)定為工傷,。
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      2020-05-09 22:02:33
    • 李新宇 服務(wù)方:
      14″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:啊,,我之前有做過很多這個(gè)啊,工商糾紛的案件啊,如果有不懂的隨時(shí)可以問我啊,,或者點(diǎn)擊一下右上角的大戲哈,,隨后和我私聊或者電話溝通啊都可以。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:02:58
    • 答謝
      31″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:呃,,工廠啊,,這屬于咱們說是一個(gè)勞務(wù)關(guān)系,這種情況首先咱們決定了是否能認(rèn)定為工傷或者是工傷,,如果工傷的情況下有可能一級(jí)或者二級(jí)工忙的話,,這你應(yīng)該知道什么意思就是死亡了,對(duì)吧,?那賠償?shù)脑?,如果宮王一星賠償82萬多,現(xiàn)在目前規(guī)定了這個(gè)得需要看各個(gè)各地區(qū)目前來講,,咱們先看這個(gè)人具體怎么樣,?
      展開
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      2020-05-09 22:01:25
    • 樓主:
      請(qǐng)問一下怎么能被認(rèn)定為工亡呢?
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      2020-05-09 22:06:45
    • 徐銘 服務(wù)方:
      按照你目前所說的這個(gè)情況,,評(píng)工傷等級(jí)的概率比較大,,
      展開
      收起
      2020-05-09 22:08:18
    • 徐銘 服務(wù)方:
      你這個(gè)事情是哪個(gè)地區(qū)的?
      展開
      收起
      2020-05-09 22:08:59
    • 樓主:
      我是河北省保定市的
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      收起
      2020-05-09 22:13:20
    • 答謝
      這個(gè)最好先進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系的確認(rèn),,確認(rèn)了之后就可以去報(bào)工傷,,工傷認(rèn)定之后可以現(xiàn)在不在產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi),后續(xù)根據(jù)鑒定傷殘情況去定最終的賠償金額
      展開
      收起
      2020-05-09 22:01:54
    • 答謝
      53″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:哎,,您好,,按照工傷認(rèn)定的辦法,如果是在工作的時(shí)間突發(fā)疾病48小時(shí)內(nèi)死亡,,采購單工王按公司的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,,那么紅完的話要到當(dāng)?shù)氐墓べY,但是你小姨的這個(gè)情況,,因?yàn)楝F(xiàn)超過了48小時(shí),,所以不能認(rèn)定為工亡,我想知道,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:01:55
  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      1,、職工上班期間突發(fā)腦溢血,送醫(yī)院搶救治愈的,,該職工僅僅是正常上班,,公司沒有安排加班等情況的,因?yàn)槟X溢血一般屬于員工自身疾病,,不屬于事故傷害,,職工出院后報(bào)職工醫(yī)療保險(xiǎn)即可。如果用人單位沒有購買職工醫(yī)療保險(xiǎn),該醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷部分由用人單位承擔(dān),。 2,、職工上班期間突發(fā)腦溢血,送醫(yī)院搶救無效死亡的,,分兩種情況: (1)送醫(yī)院搶救48小時(shí)內(nèi)死亡的,按工傷處理,,用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,,用人單位不申請(qǐng)的,職工家屬可以在一年內(nèi)向人力資源保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,。 (2)送醫(yī)院搶救48小時(shí)后死亡的,,這種情況正常情況下不能認(rèn)定工傷,如果公司有過錯(cuò),,可以要求公司損害賠償,。勞動(dòng)者年齡已經(jīng)超過60歲,是否已經(jīng)開始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇很關(guān)鍵,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:03:33
    • 答謝
      您好,,通常工作中因病送醫(yī),48小時(shí)內(nèi)死亡才可能構(gòu)成工傷,,因此,,你小姨的情況沒法認(rèn)定成工傷,如果是工作導(dǎo)致疾病才有可能獲得賠償
      展開
      收起
      2020-05-09 22:03:41
    • 答謝
      如果你小姨在50歲以下,,不管是不是有勞動(dòng)合同,,和工廠都構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。法律規(guī)定上班期間突發(fā)疾病48小時(shí)內(nèi)死亡的才視為工傷,,你小姨這個(gè)工傷賠償應(yīng)該是不行了,。但是可以要求非因工死亡賠償,包含死亡撫恤金,、喪葬費(fèi)和被撫養(yǎng)人生活補(bǔ)助,,費(fèi)用具體省份規(guī)定不一樣,可咨詢當(dāng)?shù)厣绫2块T,,應(yīng)該是大約10萬,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:04:00
  • 郭淑嬌

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      你好,按照工傷認(rèn)定的辦法,,如果是在工作時(shí)間內(nèi)突發(fā)疾病,,48小時(shí)內(nèi)搶救無效死亡的。單位應(yīng)該按照工傷的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,。你小姨這種情況因?yàn)槌^了48小時(shí),,所以不能認(rèn)定為工亡。你這邊可以點(diǎn)擊一下右上角的答謝,隨后和我私聊,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:04:41
    • 答謝
      您好,,您的親屬這種情況是不能認(rèn)定工傷,很難按照工亡的標(biāo)準(zhǔn)來賠償,。但由于用人單位沒有給你的親屬繳納社保,,相關(guān)社保對(duì)應(yīng)的補(bǔ)償是可以主張的
      展開
      收起
      2020-05-09 22:04:45
    • 答謝
      你這個(gè)是腦溢血,不屬于工傷,,是屬于你姨自身的那個(gè)毛病,,所以說就看這個(gè)單位有沒有給你小姨買社保,如果買了社保的話就是用醫(yī)??床?,如果說沒給你小姨買社保的話,那就是社??蓤?bào)部分由單位來出,。其他的也賠償不了什么。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:05:26
    • 答謝
      根據(jù)規(guī)定,,職工有下列情形之一的,,視同工傷: (一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,。否則不能算工傷,,法律上來說單位沒有賠償責(zé)任,您好,,我是北京京都(上海)律師事務(wù)所的律師,,9年律師經(jīng)驗(yàn),平臺(tái)認(rèn)證律師,,很高興為您解答,。 希望我的答案能對(duì)您有所幫助。如果您還有其他問題,,歡迎繼續(xù)提問,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:05:26
    • 答謝
      首先,要看你小姨的年齡和工作時(shí)間,,確定是勞動(dòng)關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系,。如果是勞務(wù)關(guān)系,只能獲得部分醫(yī)療費(fèi)用賠償,。如果是勞動(dòng)關(guān)系,,根據(jù)具體情況可獲得勞動(dòng)賠償金,醫(yī)療費(fèi)用賠償,,護(hù)理費(fèi),,死亡賠償金,,家屬交通費(fèi),住宿費(fèi),。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:06:00
  • 張榮利

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      工作時(shí)間和工作崗位,,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同為工傷,。 你小姨的情況不屬于上面的這種情況,,很難被認(rèn)定為工傷。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:07:31
    • 答謝
      您好,,請(qǐng)?jiān)敿?xì)說說情況及目前遇到的問題,,委托律師進(jìn)一步了解分析,以便詳細(xì)為您解答,,維護(hù)您的權(quán)益,,提供解決方案,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:07:31
    • 答謝
      《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條第一款規(guī)定:在工作時(shí)間和工作崗位,,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷,。 也就是說,,如果職工的情形無法認(rèn)定工傷,公司原則上不用承擔(dān)醫(yī)療費(fèi),。但如果公司未為職工繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)的,,那么應(yīng)當(dāng)賠償職工根據(jù)基本醫(yī)療保險(xiǎn)可以報(bào)銷的部分醫(yī)療費(fèi)。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:07:37
  • 胡澤鵬

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      首先,,要求工廠向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,。工廠不回應(yīng)的,近親屬可以代為申請(qǐng)工傷認(rèn)定,。醫(yī)療費(fèi),、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)(死亡前),,死亡:死亡賠償金,、喪葬費(fèi)、近親屬奔喪交通費(fèi)和住宿費(fèi),、辦理喪事誤工費(fèi)等,,賠償數(shù)額由所在地職工人均收入高低有關(guān),各地不盡相同,。希望能對(duì)你有所幫助
      展開
      收起
      2020-05-09 22:09:00
  • 黃振波

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      如果醫(yī)院沒有發(fā)出病亡通知,,那么在這種情形下,超過48小時(shí)再死亡的就不可以認(rèn)定為工亡,。對(duì)于非因工傷死亡的,,充其量賠付給死者家屬15個(gè)月的平均工資,,并且包括六個(gè)月的平均工資作為喪葬費(fèi)在內(nèi)。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:09:21
    • 答謝
      12″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:自身疾病,,而且沒有在48小時(shí)內(nèi)死亡,,工廠不需要賠償,認(rèn)定不了工傷,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:12:04
    • 樓主:
      醫(yī)生已經(jīng)確診腦死亡了,,
      展開
      收起
      2020-05-09 22:15:55
    • 李曉軒 服務(wù)方:
      12″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:采納并給予獎(jiǎng)勵(lì),今后可以給你進(jìn)一步解答,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:18:47
  • 袁影

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      沒有勞動(dòng)合同,,即使確定存在勞動(dòng)關(guān)系,工作中突發(fā)疾病,,48小時(shí)內(nèi)死亡才能算工傷,,您說的情況不算工傷,至少醫(yī)療期內(nèi),,不得辭退
      展開
      收起
      2020-05-09 22:12:22
    • 答謝
      這種情況,,一般不能夠認(rèn)定成工傷的,但是可以要求單位賠償相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用,,以及相應(yīng)的補(bǔ)償,。協(xié)商不成,可以去法院起訴,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:14:13
    • 答謝
      24″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:那你好首先說嗯,,即使沒有簽訂勞動(dòng)合同,但是也形成勞動(dòng)關(guān)系,,如果確實(shí)構(gòu)成工傷的話,,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,但是呢,,編輯工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定,,在單位突發(fā)疾病必必須是在48小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡的才可以被認(rèn)定為工傷。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:14:19
    • 南曉峰 服務(wù)方:
      18″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:如果不能夠認(rèn)定工傷的話,,可以按照一般的人身損害,,要求單位賠償,因?yàn)樗吘故窃诠ぷ鲉挝恢?,在植物在這個(gè)工作中的突發(fā)的疾病啊,,可以要求單位來做一些賠償。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:14:45
  • 韓孟揚(yáng)

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況: 1,、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償 醫(yī)療費(fèi),、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi),、工傷期間的工資,、交通食宿費(fèi),。 2、造成傷殘的賠償 醫(yī)療費(fèi),、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi),、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資,、交通食宿費(fèi),、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金,、傷殘津貼,、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。 3,、造成死亡的賠償 喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金,、供養(yǎng)親屬撫恤金,。 4、職工下落不明的情況 職工外出或搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目,,要分不同情況而定,。職工沒有被宣告死亡的,,其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有:供養(yǎng)親屬撫恤金,、一次性工亡補(bǔ)助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的,,其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有:喪葬費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金,。 非法用工單位 傷亡人員 一次性賠償辦法 第一條 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十六條第一款的授權(quán),,制定本辦法。 第二條 本辦法所稱非法用工單位傷亡人員,,是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記,、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工,,或者用人單位使用童工造成的傷殘,、死亡童工。 前款所列單位必須按照本辦法的規(guī)定向傷殘職工或者死亡職工的近親屬,、傷殘童工或者死亡童工的近親屬給予一次性賠償,。 第三條 一次性賠償包括受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或童工在治療期間的費(fèi)用和一次性賠償金。一次性賠償金數(shù)額應(yīng)當(dāng)在受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或童工死亡或者經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定后確定,。 勞動(dòng)能力鑒定按照屬地原則由單位所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦理,。勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用由傷亡職工或童工所在單位支付,。 第四條 職工或童工受到事故傷害或者患職業(yè)病,在勞動(dòng)能力鑒定之前進(jìn)行治療期間的生活費(fèi)按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定,,醫(yī)療費(fèi),、護(hù)理費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)以及所需的交通費(fèi)等費(fèi)用按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍確定,,并全部由傷殘職工或童工所在單位支付,。 第五條 一次性賠償金按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付: 一級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的16倍,二級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的14倍,,三級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的12倍,,四級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的10倍,五級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的8倍,,六級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,,七級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的4倍,八級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,,九級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,,十級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。 前款
      展開
      收起
      2020-05-09 22:14:42
    • 答謝
      根據(jù)你的描述,,如果你小姨因此過世應(yīng)該作為工亡處理,,作為近親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金,工傷保險(xiǎn)基金,,供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金,。一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。因工傷保險(xiǎn)條例在全國統(tǒng)一執(zhí)行,,所以2020年度一次性工行補(bǔ)助金全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為847,180元,,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)沒有地域之分,全國統(tǒng)一,。 喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)同樣每年會(huì)有變化,。 具體的你可參考一下最新的工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:17:06
  • 吳瑤

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      您好,!首先應(yīng)根據(jù)您小姨的具體情況,,先確定她與工廠是勞動(dòng)關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系。 如是勞動(dòng)關(guān)系,,視情況可主張勞動(dòng)賠償金,,死亡賠償金,以及醫(yī)療費(fèi),,護(hù)理費(fèi),,家屬交通費(fèi),住宿費(fèi)等賠償,。 若系勞務(wù)關(guān)系,,就只能獲得部分醫(yī)療費(fèi)用的賠償,。
      展開
      收起
      2020-05-09 22:23:32
    • 答謝
      13″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:腦溢血跟這個(gè)工作有什么關(guān)系嗎?這不屬于工傷呀,,醫(yī)生賠償賠不了多少,,工廠賠不了。
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      2020-05-09 22:24:20
    • 答謝
      工作中突發(fā)疾病死亡或突發(fā)疾病經(jīng)搶救無效48小時(shí)內(nèi)死亡的應(yīng)認(rèn)定為工傷,,你小姨這種情況認(rèn)定不了,,至于其他賠償數(shù)額,根據(jù)情況而定,。
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      2020-05-09 22:50:01
    • 答謝
      您好,,根據(jù)您的描述分析如下: 首先,確定勞動(dòng)關(guān)系,。即使沒有簽訂勞動(dòng)合同,,您小姨與工廠仍然存在勞動(dòng)關(guān)系,這點(diǎn)很好證明,。 第二,,您小姨上班期間突發(fā)腦溢血是否算工傷?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定:“職工有下列情形之一的,,應(yīng)當(dāng)視同為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作崗位,,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;” 因此,根據(jù)法律規(guī)定和實(shí)際情況,,您小姨的情況是不屬于工傷的,! 第三,例外,。如果能證明您小姨突發(fā)腦溢血和工作有關(guān),,就有辦法從工傷認(rèn)定和賠償?shù)慕嵌认蚱髽I(yè)索賠,。比如以下情形:1,、在發(fā)病前一段時(shí)間內(nèi),產(chǎn)量超過平常數(shù)量,,連續(xù)超正常工作負(fù)荷工作;2,、由于工作需要,加班加點(diǎn),,連續(xù)超時(shí)工作;3,、身體有病,醫(yī)生開有休息假條,,但領(lǐng)導(dǎo)布置有緊急任務(wù),,不能休息或去治病的。 希望以上個(gè)人分析對(duì)您的問題有所幫助,!
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      2020-05-09 23:03:28
  • 李小堅(jiān)

    律師

    投訴
    • 答謝
      你的這種情況符合工傷死亡,,要按照工傷死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行賠償,,具體的費(fèi)用每個(gè)地方都不太一樣,具體的情況蜜可以去你們當(dāng)?shù)刭M(fèi)律所找律師給你當(dāng)面計(jì)算??,,或者委托律師代理
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      2020-05-10 00:10:26
    • 答謝
      根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定:在工作時(shí)間和工作崗位,,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷,。 但是目前來看,,你小姨的情況不會(huì)被認(rèn)定為工傷。所以公司也就沒有法定賠償義務(wù)了,,只有人道主義方面的補(bǔ)償,。
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      2020-05-10 01:49:48
    • 答謝
      根據(jù)你的情況描述,即便你小姨沒有簽訂書面的勞動(dòng)合同,,那也可以從事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系來確定,,當(dāng)然這個(gè)要你們來舉證,那么從你具體的情況來看,,從發(fā)病到現(xiàn)在已經(jīng)超過48小時(shí)了,,那么從工傷這個(gè)角度來看,因?yàn)槌^48小時(shí)有可能就不具備這個(gè)工傷的認(rèn)定條件,,如果說不能確定這個(gè)勞動(dòng)關(guān)系的話,,那么從勞務(wù)關(guān)系這個(gè)角度來看,那么也要你們來舉證證明這個(gè)損害是有雇主責(zé)任造成的或重大過失的,,那么才能進(jìn)行一個(gè)賠償,。
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      2020-05-10 03:58:09
  • 許家苗

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      31″
      自動(dòng)轉(zhuǎn)換:在工作崗位上發(fā)病,然后48小時(shí)之內(nèi)沒有死亡的,,這個(gè)一般海南人家里工商那么你那個(gè)四四十八小時(shí)之內(nèi)死亡才會(huì)給你個(gè)工商的,,就是同工傷的情況,在工作崗位上發(fā)病,,看是不是職業(yè)?。咳绻皇锹殬I(yè)病的話,,也很難得到工傷賠償,。
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      2020-05-10 06:34:32
    • 答謝
      如果因?yàn)樽陨碓蛟斐傻募膊。荒軜?gòu)成工傷,。也沒有符合48小時(shí)死亡的情形,,要爭(zhēng)取賠償很難。腦死亡是不是我們認(rèn)為的死亡還值得商榷,。只能盡最大的努力去爭(zhēng)取
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      2020-05-10 07:50:36
    • 答謝
      這種情況要進(jìn)行司法鑒定,,關(guān)鍵看你是做什么的,工廠是私人的,而且沒有勞動(dòng)合同會(huì)面臨很大的困難,,如果沒有入勞動(dòng)保險(xiǎn),,而且有很多問題他可以推脫的,這個(gè)不能一定就說是工傷,,只不過是可以爭(zhēng)取努力去發(fā)現(xiàn)線索和豐富的經(jīng)驗(yàn)另辟蹊徑,,26年資深律師,具體需要幫助請(qǐng)通過電話咨詢,。
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      2020-05-10 09:20:23
    • 答謝
      這個(gè)首先要確定勞動(dòng)關(guān)系,。像這種情況沒有簽勞動(dòng)合同,那么這個(gè)公司很有可能它就沒有買保險(xiǎn)然后因?yàn)槟阈∫淌沁@個(gè)腦出血,,送到這個(gè)重癥監(jiān)護(hù)室已經(jīng)三天了已經(jīng)超過了送搶救后的48小時(shí)那就不能視為工亡,。但是如果確認(rèn)有勞動(dòng)關(guān)系而用人單位又沒有給勞動(dòng)者買工傷醫(yī)療保險(xiǎn),進(jìn)行工傷鑒定后,。用人單位是需要對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行賠償?shù)?。建議申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁對(duì),沒簽勞動(dòng)合同問題,,以及醫(yī)療費(fèi)賠償問題一并處理,。
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      2020-05-10 10:08:11
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