拖欠工資可以打官司嘛，勝算大不大

本人從事銀行銷售工作,，于2018年3月20號正常離職走人,，每月10號發(fā)上個月底薪，28號發(fā)上個月提成，但簽完離職協(xié)議后,，人員告知2月份提成和三月份提成一起往后延遲四個月發(fā)放,，但是當時的勞動合同上只標明如當月離職走人只會壓當月提成往后延遲四個月發(fā)放，未注明要連2月份提成一起往后延遲四個月發(fā)放,，投訴勞動局無用,，和公司溝通，公司不愿意將工資發(fā)放,，想打官司,，勝算大不大

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9位律師解答

周躍亮
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- 你好朋友,，不知道你是否有相應的合同以及工資收入標準呢,？
  
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  2018-04-04 16:58:47
  
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- 樓主：
  銀行流水都是有的，離職證明也是有的,，勞動合同扔了
  
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  2018-04-04 16:59:30
  
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張彬
律師
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￥1
- 可以申請勞動仲裁,，工資應該按時足額發(fā)放，勝算很大
  
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  2018-04-04 16:59:10
  
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- 樓主：
  提成也算工資吧親,，因為我們銷售就是按提成吃飯的
  
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  2018-04-04 17:00:10
  
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- 張彬服務方：
  
  算勞動報酬,，不過這部分你需要舉證完成的任務量，以及提成標準
  
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  2018-04-04 17:00:48
  
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秦惠芳
律師
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- 答謝
  
  該回復2018-04-04 18:49:25被作者刪除
  
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  2018-04-04 16:59:45
  
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- 樓主：
  有的好的謝謝
  
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  2018-04-04 17:01:14
  
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王佳
律師
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- 答謝
  
  你好最好申請勞動仲裁因為你這個金額不是很多打官司時間長不劃算
  
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  2018-04-04 16:59:45
  
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趙小雷
律師
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￥1
- 你好,，需要收集公司違法的證據(jù),，先申請勞動仲裁，對裁決的結果不服再提起勞動訴訟
  
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  2018-04-04 17:02:14
  
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- 樓主：
  請問違法的證據(jù)需要哪些
  
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  2018-04-04 17:03:44
  
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- 趙小雷服務方：
  
  公司延遲扣發(fā)工資提成的事實
  
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  2018-04-04 17:05:02
  
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- 樓主：
  好的謝謝
  
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  2018-04-04 17:07:06
  
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劉闖
法律執(zhí)業(yè)者
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找Ta服務在線溝通
- 答謝
  
  該回復2018-04-04 17:16:40被作者刪除
  
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  2018-04-04 17:04:06
  
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王寶珊
律師
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  建議申請勞動仲裁,，勞動仲裁是提起勞動訴訟的前置程序，也是必經程序,，只有對裁決結果不服,，才可以另行提起勞動訴訟
  
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  2018-04-04 17:05:58
  
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王楊
律師
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  雖說銀行延遲發(fā)放工資違反法律法規(guī)，但金額不大而且承諾發(fā)放僅是延遲,，為避免訴累,，不建議仲裁。
  
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  2018-04-04 19:12:15
  
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劉方剛
律師
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  你好,，收集證據(jù),，申請勞動仲裁，主張合法權益
  
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  2018-04-04 19:19:00
  
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