當(dāng)前疫情可能對(duì)民事訴訟程序的進(jìn)行產(chǎn)生多方面的影響,,如因控制新型冠狀病毒疫情發(fā)展需要,,各地采取不同
工作與生活中,難免會(huì)遇到這樣或者那樣的意外發(fā)生,。這些意外事件,,我們無(wú)法預(yù)料,因此大家往往通過(guò)通過(guò)
答:如果求職應(yīng)聘者與企業(yè)僅在疫情防控期前達(dá)成了錄用意向,,但未實(shí)際用工,,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第7條的
記者17日從退役軍人事務(wù)部獲悉,退役軍人事務(wù)部,、中央軍委政治工作部近日聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于妥善做好新冠
當(dāng)前,,這場(chǎng)突如其來(lái)的新冠肺炎疫情阻擊戰(zhàn)已持續(xù)月余,在全國(guó)上下的共同努力下,,疫情防控工作取得了階段
中國(guó)法院網(wǎng)訊(葛凌瀅)受新冠肺炎疫情防控措施影響而無(wú)法正常履行的合同,,是否都可以無(wú)條件解
新冠肺炎疫情牽動(dòng)每個(gè)人的神經(jīng),,對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、社會(huì)生活造成的影響不可忽視,。因疫情而導(dǎo)致的合同義務(wù)無(wú)法
新冠肺炎疫情給社會(huì)經(jīng)濟(jì)和人民群眾均帶來(lái)極大沖擊,,各級(jí)政府采取一系列防控措施,在全民戰(zhàn)“疫”的同時(shí)
人身安全保護(hù)令,,是一種民事強(qiáng)制措施,,是法院為了保護(hù)家庭暴力受害人及其子女和特定親屬的人身安全或確
當(dāng)下爆發(fā)的新冠肺炎疫情影響覆蓋全國(guó),從中央到地方,,各級(jí)政府施行嚴(yán)格措施,,防控防治疫情。從法律角度
問(wèn):疫情防控期間企業(yè)能否要求全員到崗,?職工不愿意復(fù)工怎么辦,? 答:區(qū)分企業(yè)類(lèi)型,一
當(dāng)前,,舉國(guó)上下投入新型冠狀病毒肺炎疫情防控狙擊戰(zhàn)中,。肺炎患者,、密切接觸者、醫(yī)護(hù)人員和普通勞動(dòng)者與
2020年春節(jié)過(guò)后,,受新冠肺炎(NCP)疫情的影響,,全國(guó)多數(shù)省市仍然實(shí)行相對(duì)封閉的管理措施,嚴(yán)格