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  • 【發(fā)布單位】80202
  • 【發(fā)布文號】津政發(fā)[1998]62號
  • 【發(fā)布日期】1998-07-21
  • 【生效日期】1998-07-21
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

天津市人民政府批轉(zhuǎn)市計(jì)委等八部門 關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)若干政策的通知

天津市人民政府批轉(zhuǎn)市計(jì)委等八部門
關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)若干政策的通知

(津政發(fā)〔1998〕62號一九九八年七月二十一日)

各區(qū)、縣人民政府,,各委、局,,各直屬單位:
市人民政府同意市計(jì)委,、市經(jīng)委、市教委,、市勞動和社會保障局,、市財政局、市工商局,、市物價局,、人民銀行分行等八部門《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)的若干政策》,現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,,望遵照執(zhí)行,。

天津市發(fā)展計(jì)劃委員會 天津市經(jīng)濟(jì)委員會
天津市教育委員會 天津市勞動和社會保障局
天津市財政局 天津市工商局
天津市物價局 中國人民銀行天津市分行
關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)的若干政策
(一九九八年六月二十三日)

為進(jìn)一步實(shí)施好再就業(yè)工程,,確保國有企業(yè)下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定,,根據(jù)《中共中央國務(wù)院 關(guān)于切實(shí)做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的通知》(中發(fā)〔1998〕10號)精神,按照勞動者自主擇業(yè),、市場調(diào)節(jié)就業(yè),、政府促進(jìn)就業(yè)的方針,,結(jié)合我市實(shí)際,,再就進(jìn)一步促進(jìn)國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)制定如下政策。

一,、鼓勵下崗職工自謀職業(yè)
1,、下崗職工與國有企業(yè)(以下簡稱企業(yè))解除勞動關(guān)系從事個體、私營經(jīng)濟(jì)活動,,勞動行政部門憑營業(yè)執(zhí)照從失業(yè)保險基金中一次性給予200元的補(bǔ)貼,。對符合貸款條件的,金融部門積極發(fā)放貸款,,勞動行政部門從失業(yè)保險基金中給予不超過一年的一次性貸款貼息,。三年內(nèi)有關(guān)部門憑勞動行政部門認(rèn)定意見免收各項(xiàng)地方行政性收費(fèi)。
2,、在企業(yè)改制過程中,,職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系,從事個體經(jīng)營的,,企業(yè)給予一次性安置費(fèi)。在本企業(yè)工作每滿一年給予一個半月的全市職工月平均工資,,最多不超過36個月的工資,。自謀職業(yè)期間依法繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的,其繳費(fèi)年限連續(xù)計(jì)算,。
3,、下崗職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系,從事農(nóng),、林,、牧、漁業(yè)生產(chǎn),,到農(nóng)村依法開墾荒地,、撂荒地和利用灘涂、水面進(jìn)行農(nóng)業(yè)或農(nóng)業(yè)特產(chǎn)品生產(chǎn)的,,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,主管財政機(jī)關(guān)批準(zhǔn),,自有收入的一年起,三年內(nèi)免繳農(nóng)業(yè)稅和農(nóng)業(yè)特產(chǎn)稅,。對符合貸款條件的,,金融部門給予貸款支持,勞動行政部門從失業(yè)保險基金中給予不超過一年的一次性貸款貼息,。
4,、下崗職工從事家庭手工業(yè)勞動的,各級再就業(yè)服務(wù)中心應(yīng)給予扶持,。在購置必要設(shè)備時,,勞動行政部門可從失業(yè)保險基金中給予不超過500元的一次性資金扶持。經(jīng)勞動行政部門確認(rèn),,主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),,三年內(nèi)免征營業(yè)稅、個人所得稅,,免繳各項(xiàng)地方行政性收費(fèi),。
5、下崗職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系自謀職業(yè)期間,,可由勞動行政部門的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)代管檔案,,代辦各項(xiàng)社會保險。

二,、鼓勵下崗職工組織起來就業(yè)
6,、下崗職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系組織起來創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),,可免繳所得稅三年。免稅期滿后,,當(dāng)年新招用下崗職工占原從業(yè)人員總數(shù)30%以上的,,兩年內(nèi)減半征收所得稅。三年內(nèi)有關(guān)部門憑勞動行政部門認(rèn)定意見免收各項(xiàng)地方行政性收費(fèi),。對符合貸款條件的,,金融機(jī)構(gòu)積極給予貸款支持,勞動行政部門從失業(yè)保險基金中給予不超過一年的一次性貸款貼息,。
7,、下崗職工組織起來從事生產(chǎn)經(jīng)營的,職工所在企業(yè)及企業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)在場地,、設(shè)施,、資金、信息等方面給予支持,。

三,、鼓勵下崗職工從事社區(qū)居民服務(wù)業(yè)
8,、新建以安置下崗職工為主的商貿(mào)街(市場),安置下崗,、失業(yè)人員占全部從業(yè)人員80%以上的,,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,可從失業(yè)保險基金中給予一次性資金扶持,。下崗職工在商貿(mào)街(市場)從事經(jīng)營活動,,三年內(nèi)免繳各項(xiàng)地方行政性收費(fèi);市場管理費(fèi)一年免繳,、兩年減半收繳,。免繳期滿,由商貿(mào)街(市場)管理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理代繳各項(xiàng)地方行政性收費(fèi)手續(xù),。
9,、下崗職工從事社區(qū)居民服務(wù)業(yè)的,簡化工商登記手續(xù),,三年內(nèi)免征個人所得稅,、營業(yè)稅,免繳各項(xiàng)行政性收費(fèi),。
10,、下崗職工從事為社區(qū)居民服務(wù)的飲食服務(wù)業(yè),除享受“放心早點(diǎn)工程”的政策外,,三年內(nèi)免征個人所得稅,、營業(yè)稅,免繳各項(xiàng)行政性收費(fèi),。

四、鼓勵下崗職工轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系,,實(shí)現(xiàn)再就業(yè)
11,、下崗職工到其他用人單位從事勞動并轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系的,勞動行政部門從失業(yè)保險基金中對職工給予500元獎勵,。
12、下崗職工轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系的,,原企業(yè)應(yīng)及時辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),,并在職工轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系前,結(jié)清拖欠的一切費(fèi)用,,確不能清付的,,雙方可簽定分期清付協(xié)議。同時發(fā)給職工一個月全市職工月平均工資,。

五,、鼓勵用人單位招用下崗職工
13,、用人單位當(dāng)年招用男45周歲、女35周歲以上的下崗職工,,轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系并簽定兩年以上勞動合同的,,每招用一人,勞動行政部門從失業(yè)保險基金中給予招用單位1200元的補(bǔ)貼,。
14,、新辦用人單位當(dāng)年招用下崗職工并轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系達(dá)到規(guī)定比例的,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),,可免征所得稅三年。三年內(nèi)有關(guān)部門憑勞動行政部門認(rèn)定意見免收各項(xiàng)地方行政性收費(fèi),。三年后,,當(dāng)年新招用下崗職工占原從業(yè)人員總數(shù)30%以上的,可減半征收所得稅兩年,。
15,、對當(dāng)年招用下崗職工并轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,達(dá)到本單位職工人數(shù)30%以上,,產(chǎn)品確有市場,經(jīng)營管理較好,,符合貸款條件的用人單位,,金融部門積極給予貸款支持。在辦理動產(chǎn)和不動產(chǎn)抵押時,,工商,、土地、房產(chǎn)等管理部門按照最低標(biāo)準(zhǔn)減半收取抵押借款合同鑒證費(fèi),、他項(xiàng)權(quán)登記費(fèi)等費(fèi)用,,中介服務(wù)機(jī)構(gòu)減半收取資產(chǎn)評估費(fèi)等費(fèi)用。勞動行政部門按每招用一人,,從失業(yè)保險基金中給予不超過500元的貸款貼息,。

六、促進(jìn)國有大中型企業(yè)改革,、改造,、改組,積極發(fā)展生產(chǎn),,實(shí)現(xiàn)下崗職工返崗
16,、企業(yè)通過改革、改造,、改組,,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,,實(shí)現(xiàn)下崗職工返崗,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,返崗一年以上的下崗職工人數(shù)達(dá)到企業(yè)職工總數(shù)30%的,,經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),兩年內(nèi)減半征收企業(yè)所得稅,。

七,、鼓勵國有中小型企業(yè)盤活資產(chǎn)存量,安置下崗職工
17,、企業(yè)出售時,,購買方一次性付款并安置原企業(yè)全部職工、簽定兩年以上勞動合同的,,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,主管部門或投資主體批準(zhǔn),并向國有資產(chǎn)管理部門備案,,降低原評估價或市場競價的30%,;安置90%的,降低20%,;安置80%的,,降低10%。
18,、企業(yè)利用原有廠房,、倉庫等,改造為商貿(mào)經(jīng)營場所的獨(dú)立核算企業(yè),,招用下崗職工達(dá)到規(guī)定比例的,,經(jīng)勞動行政部門認(rèn)定,,主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),,三年內(nèi)免征所得稅,;三年內(nèi)有關(guān)部門憑勞動行政部門認(rèn)定意見免收各項(xiàng)地方行政性收費(fèi),。

八,、發(fā)展公益事業(yè),,拓展就業(yè)崗位
19、各級人民政府要安排專項(xiàng)資金,,在進(jìn)行市政和道路建設(shè)、環(huán)境保護(hù),、植樹種草等公共工程建設(shè)時,,對適合下崗職工從事的工作,,優(yōu)先由各級再就業(yè)服務(wù)中心組織下崗職工承擔(dān),給予合理勞動報酬,。

九,、大力開展轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),提高職業(yè)技能
20,、各級勞動行政部門為下崗職工舉辦的轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),,免收培訓(xùn)費(fèi),其他費(fèi)用減半收取,。
21,、企業(yè)為本單位下崗職工舉辦轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),半年內(nèi)返崗率達(dá)到70%的,,勞動行政部門按照有關(guān)規(guī)定,,從失業(yè)保險基金中給予一定補(bǔ)貼。
22,、下崗職工參加各級各類辦學(xué)單位舉辦的轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),,培訓(xùn)費(fèi)及其他費(fèi)用減半收取。半年內(nèi)再就業(yè)率達(dá)到70%的,,勞動行政部門按照有關(guān)規(guī)定,,對辦學(xué)單位給予適當(dāng)補(bǔ)貼。

十,、保障下崗職工基本生活
23,、對進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心符合規(guī)定的下崗職工,再就業(yè)服務(wù)中心應(yīng)按照規(guī)定發(fā)放基本生活費(fèi),。
24,、各級各類辦學(xué)單位對生活困難的下崗職工的子女入托、就學(xué),,按照有關(guān)規(guī)定減免學(xué)雜費(fèi),。
25、下崗職工分流安置和再就業(yè)后,,在原企業(yè)的住房,,已按照房改政策購買的,應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定明確個人和原企業(yè)產(chǎn)權(quán)關(guān)系,;未購買的可以繼續(xù)租用,。
以上各條所稱國有企業(yè)下崗職工,主要是實(shí)行勞動合同制度以前參加工作的國有企業(yè)正式職工中,,因企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營等原因而下崗,,但尚未與企業(yè)解除勞動關(guān)系,并且沒有在社會上找到其他工作的人員;實(shí)行勞動合同制度后參加工作,,合同期未滿,,因生產(chǎn)經(jīng)營等原因而下崗的人員。國有企業(yè)下崗職工身份認(rèn)定辦法由市勞動行政部門制定,。
我市已經(jīng)頒布的實(shí)施再就業(yè)工程的有關(guān)規(guī)定,,凡與以上政策規(guī)定不一致的,均按以上政策規(guī)定執(zhí)行,。
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