25位律師解答

• 

  李新宇

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  • 你好，工傷認定后你可以申請勞動仲裁,，申請工傷賠償
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    2018-09-06 09:42:53
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  • 李新宇 服務方：
    醫(yī)療費,、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費,、工傷期間的工資,、交通食宿費、輔助器具費,、一次性傷殘補助金,、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金,、一次性傷殘就業(yè)補助金,。
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    2018-09-06 09:45:34
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  • 李新宇 服務方：
    我可以給你計算一下具體的賠償數額
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    2018-09-06 09:46:06
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 42″
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    2018-09-06 09:43:00
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• 

  陳景軍

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  • 辭退的原因是什么?。【唧w情況說明一下
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    2018-09-06 09:43:13
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，如果那是違法與你解除勞動關系,，你是可以向公司主張20個月的工資來作為賠償。另外,，傷殘十級是可以一次性索賠七個月的工資來作為償還
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    2018-09-06 09:44:45
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• 

  宋偉

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  • 您好,，根據《中華人民共和國社會保險法》，工傷情況,，單位需要支付相應的醫(yī)療費用等,，需要根據具體情況來定數額。另,，根據《中華人民共和國勞動法》,，非因勞動者過錯辭退勞動者的需要支付經濟補償金，具體金額計算需要您提供更多的信息,。如有其他問題,，可以私聊，祝好,！
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    2018-09-06 09:45:22
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• 

  秦惠芳

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  • 你好,，工傷十級，賠償七個月的工資,，違法解除勞動合同可以要求雙倍的經濟補償金,，每工作一年兩個月的工資
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    2018-09-06 09:45:26
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• 

  黃娜

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  • 你好，為什么要辭退你呢前面的工傷有沒有得到充分賠償呢
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    2018-09-06 09:46:20
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 這需要結合社保部門繳納的工資基數,，以及你的月平均收入來確定,。十級工傷在辦理離職手續(xù)時，你可以獲得一次性醫(yī)療補助金2個月平均工資和一次性失業(yè)補助金5個月的平均工資,。
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    2018-09-06 09:47:07
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• 

  何勇

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  • 70″
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    2018-09-06 09:47:29
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• 

  南曉峰

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  • 包括醫(yī)療費,，交通費，傷殘津貼,，醫(yī)療補助金,，傷殘就業(yè)補助金。
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    2018-09-06 09:53:14
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  • 南曉峰 服務方：
    還有住院伙食補助費,。
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    2018-09-06 09:54:21
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• 

  吳濤

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  • 辭退原因是什么,？如果公司非法解除勞動關系，是可以提請勞動仲裁的,，主張經濟賠償金,。另，因工作期間受傷,，可以向當地勞動行政管理部門提出工傷認定申請,，要求賠償醫(yī)療費,、營養(yǎng)費、傷殘補助金等費用,。
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    2018-09-06 09:55:49
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• 

  吳濤

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  • 辭退原因是什么,？如果公司非法解除勞動關系，是可以提請勞動仲裁的,，主張經濟賠償金,。另，因工作期間受傷,，可以向當地勞動行政管理部門提出工傷認定申請,，要求賠償醫(yī)療費、營養(yǎng)費,、傷殘補助金等費用,。
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    2018-09-06 09:55:50
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• 

  張晶

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  • 28″
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    2018-09-06 10:03:59
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• 

  柴艷茹

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  • 20″
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    2018-09-06 10:04:24
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• 

  張愛清

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  • 你好，先進行工傷認定,，然后主張醫(yī)療費,，營養(yǎng)費，傷殘補助金,，住院伙補等費用向勞動仲裁委仲裁,。
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    2018-09-06 10:06:40
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• 

  李宏圖

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  • 你好，工傷認定后你可以申請勞動仲裁,，申請工傷賠償,，賠償項目包括醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費,、生活護理費,、工傷期間的工資、交通食宿費,、輔助器具費,、一次性傷殘補助金、傷殘津貼,、一次性工傷醫(yī)療補助金,、一次性傷殘就業(yè)補助金。
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    2018-09-06 10:15:00
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• 

  王偉政

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  • 依照你所描述的情況,。十級工傷，殘疾等級,，可以主張,，一次性，醫(yī)療補助金,，和失業(yè)補助金相當于七個月工資,。還可以主張十個月的經濟補償金,。
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    2018-09-06 10:21:31
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• 

  苗世靜

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  • 35″
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    2018-09-06 10:26:31
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• 

  劉淑雯

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  • 第一，具體項目包括：醫(yī)療費,、住院伙食費,、交通費、停工留薪工資,、護理費,、一次性傷殘補助金：本人工資×7個月（社保支付）、一次性醫(yī)療補助金：本人工資×1個月（社保支付）,、一次性傷殘就業(yè)補助金：本人工資×4個月（單位支付）如果單位沒有為勞動者購買社保,，以上所有賠償均有單位承擔，如果單位為勞動者購買社保的工資標準低于實際工資,，差額部分由單位補齊,。 第二，如果用人單位是屬于違法解除勞動關系的,，勞動者可以要求雙倍賠償
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    2018-09-06 10:27:36
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 你可以獲得三個一次性,，大概有幾萬元錢賠償，另外還可以獲得違法解除勞動合同賠償金等,。
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    2018-09-06 10:29:42
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• 

  林利強

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  • 除了工傷待遇以外,，還可以獲得經理賠償金
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    2018-09-06 10:31:55
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• 

  郭啟蘭

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  • 你好，你可以申請勞動仲裁,，具體的項目有醫(yī)療費,，住院伙食補助費，一次性傷殘補助金,，一次性工傷醫(yī)療補助金,，一次性就業(yè)補助金等。
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    2018-09-06 10:32:10
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• 

  張亞東

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  • 可以要求經濟補償金,、一次性傷殘補助金等,。
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    2018-09-06 10:32:19
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• 

  張堅

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  • 十級傷殘，預計可獲得:醫(yī)療費,、住院伙食補助費,、護理費、必要的營養(yǎng)費,、誤工費,、交通費、一次性傷殘補助金
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    2018-09-06 10:37:21
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  • 張堅 服務方：
    一次性傷殘就業(yè)補助金,、失業(yè)保險金,。
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    2018-09-06 10:38:31
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  • 張堅 服務方：
    雙倍經濟賠償金、一次性醫(yī)療補助金。
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    2018-09-06 10:39:55
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• 

  賈志紅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    該回復2018-09-06 10:45:03被作者刪除
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    2018-09-06 10:44:43
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