今年的春節(jié)假期,，因為新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,，變得尤為特殊。當(dāng)前,，正值疫情防控關(guān)鍵期，減少人員流動成了非常重要的一件事,。

但是,，春節(jié)假期目前（截至1月26日）已經(jīng)過去三天了，如果按照原定放假安排,，再過四天,，全國范圍內(nèi)的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位將開始復(fù)工,、復(fù)業(yè),，很快，全國大中小學(xué)生也要返校上課,，這對疫情防控極為不利,。延長春節(jié)假期的呼聲愈來愈高。

今天,，中央應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議明確：適當(dāng)延長春節(jié)假期,，調(diào)整學(xué)校開學(xué)時間。隨即,，蘇州衛(wèi)健委通告,，蘇州企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)時間延長至2月8日24時（元宵節(jié)），學(xué)校開學(xué)時間不得早于2月17日24時,，成為全國首個延長假期的城市,。照此趨勢來看，全國其他城市春節(jié)假期相繼延長的可能性很大,。

接下來,，典叔將給大家梳理一下延長春節(jié)假期的相關(guān)法律問題，也許會有你關(guān)心和關(guān)注的,。

1.延長的春節(jié)假期是法定節(jié)假日嗎,？

現(xiàn)行的春節(jié)法定假期是由《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》規(guī)定的，雖然有7天，但屬于法定節(jié)假日的只有農(nóng)歷正月初一,、初二,、初三這三天，另外4天是調(diào)休,。如果要全國統(tǒng)一規(guī)定延長假期,，就需要國務(wù)院下發(fā)通知。

2.為什么蘇州自行規(guī)定了延長假期,？

典叔個人認(rèn)為,，原因有二。

一是從疫情現(xiàn)狀來看,，雖然形勢很嚴(yán)峻,，要盡可能減少人員流動，但是各地疫情是不一樣的,，就像武漢要封城,，其他絕大部分城市不會封城一樣，中央的意見也是各地根據(jù)實際情況,，適當(dāng)延長春節(jié)假期,，以確保適當(dāng)防治疫情，保障社會秩序正常運轉(zhuǎn),；

二是從法律層面來看,，雖然我們在語言表達(dá)上使用的是“延長假期”，但事實上延長的不是法定節(jié)假日,，蘇州此次延長的假期在法律性質(zhì)上應(yīng)當(dāng)屬于傳染病防治法中規(guī)定的“停工”“停課”,，該法規(guī)定，在傳染病暴發(fā),、流行時,，縣級以上地方人民政府在必要時應(yīng)當(dāng)采取此緊急措施并予以公告。

2.延長的假期是否帶薪,？

根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》,，非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資,。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動,，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),；若勞動者沒有提供正常勞動，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定辦理,。

因此,，此次延長的春節(jié)假期，用人單位仍然要按照勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資的，是帶薪的,。

3.如果單位強(qiáng)行要求復(fù)工怎么辦,？

此次延長春節(jié)假期是按照傳染病防治法規(guī)定確定的，如果單位強(qiáng)行要求員工復(fù)工,，是違法行為,，可向當(dāng)?shù)匦l(wèi)健、人社部門舉報,。如果因為單位強(qiáng)行復(fù)工導(dǎo)致員工或他人感染,，單位還需要承擔(dān)民事賠償責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,，甚至還需要承擔(dān)刑事責(zé)任,。

4.關(guān)于延長春節(jié)假期，你還有什么問題,？歡迎在評論區(qū)留言,，典叔將進(jìn)行解答。

以上意見僅供參考,。