• 【發(fā)布單位】80802
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】1987-07-02
• 【生效日期】1987-07-02
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

黑龍江省文藝創(chuàng)作特殊貢獻獎勵細則

黑龍江省文藝創(chuàng)作特殊貢獻獎勵細則
（試行）
 （黑龍江省人民政府辦公廳1987年7月2日）

 第一條 根據(jù)《省委,、省政府關(guān)于繁榮我省文藝創(chuàng)作的十二項措施》第三條和中央有關(guān)部門關(guān)于實行職務工資為主的結(jié)構(gòu)工資制的有關(guān)規(guī)定，制定本細則,。



 第二條 獎勵范圍：凡文學,、戲劇,、音樂、舞蹈,、美術(shù),、曲藝、雜技,、電影,、攝影、電視文藝（含電視?。?、廣播文藝（含廣播劇）,、科學文藝以及文藝評論,、文藝理論等方面的創(chuàng)作、寫作,、表演,、攝像等，在國際,、國家,、國家系統(tǒng)和省文藝創(chuàng)作大獎評獎活動中獲獎的均可獲得文藝創(chuàng)作特殊貢獻獎。



 第三條 獎勵規(guī)格：

 （1）在具有權(quán)威性的國際評獎（國際獎）中（如諾貝爾文學獎一類）獲獎者,，應予以重獎,。其具體獎勵辦法，由省委宣傳部會同有關(guān)部門另行制定,。

 （2）在影響較大的國際評獎中（如明日雜技節(jié)一類）獲一等獎者,，可晉升二級工資；獲二,、三等獎者,，可各晉升一級工資。

 （3）在一般性國際評獎中（如少數(shù)國家或國家間的省際評獎活動）獲一等獎者,，可晉升一級工資,；獲二、三等獎者,，可向上浮動一級工資（兩年）,。

 （4）在國家文化部、中國文聯(lián),、廣播電影電視部舉辦或由這些部門委托直屬單位舉辦的全國性文藝評獎活動（國家級獎）中獲一等獎者,，可晉升一級工資；獲二等獎者,，可向上浮動一級工資的（兩年）,。

 （5）在國家其他各系統(tǒng)舉辦的帶有行業(yè)特點全國性文藝評獎活動（國家系統(tǒng)獎）中獲一等獎者,，可向上浮動一級工資（兩年）。

 （6）在全省文藝創(chuàng)作大獎（省級獎）獲一等獎者,，可向上浮動一級工資（兩年）,。

 （7）無論作品篇幅長短，其享受特殊貢獻獎的獎格相同,。



 第四條 變通規(guī)則：

 （1）獲晉升工資獎勵者，如本人工資已達到其職務（職稱）工資檔次的上限,，則應將其所獲晉升工資獎勵變通為獎金方式,，一次性支付。由晉升工資變通為獎金方式的,，一級工資可在不超過一千元的幅度內(nèi)發(fā)給,。獲浮動工資獎勵，可不受此限,。

 （2）國際獎,、國家級獎和國家系統(tǒng)獎，凡未分等次而統(tǒng)稱優(yōu)秀作品獎者,，均按一等獎對待,。

 （3）電影、戲劇,、曲藝,、電視文藝、廣播文藝綜合藝術(shù)獲上述獎勵,，凡注明單項獎者,，其獎勵可按本細則規(guī)定執(zhí)行；凡未注明單項獎者,，則不予頒發(fā)特殊貢獻獎,。

 （4）凡在上述各級評獎中一人同時獲兩種（或兩個）以上獎勵，則按兩種（個）以上獎對待,，同時予以晉升工資或浮動工資獎勵,。

 （5）獲獎作品如屬集體創(chuàng)作或多人署名創(chuàng)作，只對主要執(zhí)筆者（一或二人）給予晉升工資或浮動工資獎勵,。

 （6）同一作品,，如在省文藝創(chuàng)作大獎以上評獎中先后獲獎，其特殊貢獻獎,，可按所獲最高的一個獎格對待,。

 （7）文藝創(chuàng)作特殊貢獻獎有關(guān)晉升或浮動工資的獎勵規(guī)定，只適用我省全民或集體所有制單位在職享受工資待遇的專業(yè)和業(yè)余作者,。不享受工資待遇的作者,、離休退休的作者和省外作者（指與我省作者合作者）,，如在我省級以上文藝評獎中獲獎，其所獲特殊貢獻獎可以獎金方式由當?shù)匚幕鞴懿块T批準并予一次性兌現(xiàn),。由浮動工資變?yōu)楠劷鸬?，可在不超過二百四十元的幅度內(nèi)發(fā)給。由晉升工資變?yōu)楠劷鸬?，可參照本細則第四條第一款的規(guī)定執(zhí)行,。

 （8）作者所獲晉升工資獎勵，如與有關(guān)部門關(guān)于國家職工不能連年晉升工資的規(guī)定相矛盾時,，可按照本細則第四條第一款的規(guī)定,，將晉升工資變通為獎金方式兌現(xiàn)。

 （9）30號文件中關(guān)于連續(xù)獲兩次浮動工資獎勵可變一級固定工資的規(guī)定,，暫時停止執(zhí)行,。



 第五條 獎金來源，獲晉升工資和浮動工資獎勵者,，凡需要變通為獎金方式的,，其經(jīng)費由省文藝創(chuàng)作獎勵基金中解決。



 第六條 報批程序：凡獲晉升工資獎勵者,，均由獲獎者所在地文化藝術(shù)主管部門審定后向同級人事部門申報批準,。凡獲浮動工資獎勵者，由所在單位向當?shù)匚幕鞴懿块T申報批準,。享受特殊貢獻獎的日期由批準之月算起,。



 第七條 罰則：如發(fā)現(xiàn)獲獎品有被公認為抄襲之作，則應由當?shù)匚幕鞴懿块T會同同級人事部門取消作者獲得特殊貢獻獎資格,。已經(jīng)獲得獎勵（工資）的,，應由所在部門或單位如數(shù)索回。并視情節(jié)程度,，給予必要的處理,。



 第八條 本細則在執(zhí)行中如出現(xiàn)歧義和遇到問題，由省委宣傳部負責解釋和處理,。