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其他 | 2017-11-29 16:58:51

辭職后的財務問題

辭職后的財務問題,。公辦學校,編制老師,,全程參與高三教學工作,,高考完辭職以現(xiàn)在不在崗為由,無法參與高考獎分配,,并無法拿到上半年績效,。我有權利得到這些嗎
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15位律師解答

  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.2
    • 你好,,如果該績效獎是老師在職時應得的工資,,可以收集好證據(jù)先到教育部門投訴或者直接到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴,還可以申請勞動仲裁來主張支付
      展開
      收起
      2017-11-29 17:00:31
  • ¥0.2
    • 你好,,學校應按照約定履行合同義務,,如果學校拒絕給付的,,可以去勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:00:38
  • 吳強

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.2
    • 應當按照約定履行義務,,不具體履行的,,可以解除并向教育部門投訴舉報投訴
      展開
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      2017-11-29 17:01:54
  • ¥0.2
    • 如果這筆錢包括在工資范圍以內(nèi),學校必須給你,!建議協(xié)商不成的,,到教育局投訴!
      展開
      收起
      2017-11-29 17:04:03
  • 魏敬環(huán)

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 你好,,高考以后辭職,,有權分配高考獎勵的分配。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:09:29
  • 秦惠芳

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 你好,,如果高考獎的分配,,你符合條件是可以拿到的,不宜因辭職為由拒絕發(fā)放,,你可以到教育部門進行投訴
      展開
      收起
      2017-11-29 17:10:15
  • 苗世靜

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 您好,,學校應該按照合同約定履行合同義務,學校拒絕給付的,,可以到勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:10:46
  • 朱小方

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 你好,你雖然離職,,但你實際參與高三教學工作,,該工作績效不應因你離職就不參與分配,如果協(xié)商不成,,建議到勞動仲裁委申請勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:10:53
  • 馬紅麗

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 你好,應該根據(jù)合同履行在職績效獎金,,不給可以投訴,。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:13:22
  • ¥0.2
    • 原則上有權獲得的,如果學校拒絕支付,,可以到教育局投訴
      展開
      收起
      2017-11-29 17:13:54
  • 王寶珊

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 你好,,按照你所描述,該筆績效款是你在職期間應得的工資,,學校不能以任何理由克扣員工的工資,,建議你收集好相關證據(jù)到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊進行投訴或者申請勞動仲裁
      展開
      收起
      2017-11-29 17:33:36
  • 任靜欣

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.2
    • 如果高考獎及績效屬于工資的組成部分,即使離職也可以要求發(fā)放,。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:34:16
  • 王玉梅

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 高考績效考核獎是在你在職期間的,,你應該拿到屬于你的,學校做法違法,,建議向教育局進行投訴或提起勞動仲裁解決,。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:39:44
  • 張堅

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.2
    • 高三任教老師,,雖已離職,也應參與高考獎和上半年度的績效獎的分配,。你可以收集證據(jù),,申請勞動仲裁。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:39:57
  • 鄭仁濤

    律師

    投訴
    ¥0.2
    • 績效一般是對員工平常業(yè)績考核達標的獎勵,,是對個人工作的認可,,如果你是高考完之后辭的職,對于高考之前的績效應當支付于你,。還要看你當時簽的合同對于績效以及獎勵的約定,。
      展開
      收起
      2017-11-29 17:44:20
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