55位律師解答

• 

  李新宇

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  • 22″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯，好嗯嗯,，看了下你的這個(gè)沒有錯(cuò)啊,，嗯,，如果要走勞動(dòng)仲裁的話呢需要證明標(biāo)準(zhǔn)的好，這個(gè)仲裁申請(qǐng)書額,，以及和單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)啊,，比如說卡卡卡記錄啊，工資支付記錄啊啊,，勞動(dòng)合同啊等這些證據(jù),。
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    2021-07-26 13:46:06
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  • 匿名 服務(wù)方：
    去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的話準(zhǔn)備好工作證明，欠薪的證據(jù)
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    2021-07-26 13:47:10
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• 

  王珍

  律師

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  • 65″
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    2021-07-26 13:47:31
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 你好,。你說的情況,。可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,，需要身份證,、勞動(dòng)合同等勞動(dòng)關(guān)系證據(jù)。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要申請(qǐng)書,、身份證,、勞動(dòng)合同、銀行流水等,。
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    2021-07-26 13:47:56
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• 

  郭淑嬌

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 準(zhǔn)備的證據(jù)包括工作證明,，欠薪的證據(jù)等。,。不懂可以繼續(xù)溝通,，具體指導(dǎo)
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    14″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯。
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    2021-07-26 13:50:02
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• 

  黃一洪

  律師

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  • 65″
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    2021-07-26 13:51:12
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  • 匿名 服務(wù)方：
    15″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：我敬你,，直到仲裁部門啊,，那也也可以咨詢也可以填表仲裁的費(fèi)用一般都很便宜，比訴訟要便宜的,，便宜的多啊,，所以可以這么樣去進(jìn)行處理。
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    2021-07-26 13:51:51
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• 

  張華北

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  • 您好朋友,，根據(jù)你描述的情況,，無(wú)論是走仲裁和勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴舉報(bào)，最主要的是需要證明你和單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系,，六個(gè)月的工作未及時(shí)發(fā)放,，找到能夠證明以上關(guān)系的證據(jù)材料即可，比如入職材料,，工資發(fā)放材料
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    2021-07-26 13:52:31
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• 

  陳娜

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  ￥0.66

  • 1.勞動(dòng)仲裁需要提供勞動(dòng)者的身份證,、用人單位工商登記資或營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本（可以到國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)查詢打印）、仲裁申請(qǐng)書,、證明存在勞動(dòng)關(guān)系,、與事實(shí)請(qǐng)求相關(guān)的證據(jù)。2.勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)需要準(zhǔn)備投訴書,，投訴人的相關(guān)信息及工作單位的主要負(fù)責(zé)人信息,。
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    2021-07-26 13:53:47
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• 

  劉學(xué)勤

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  • 22″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：和你交朋友和公司欠付工資的話，首先利益不難,，你這邊可以直接去勞動(dòng)檢查大隊(duì)投訴，讓然后凍結(jié)他的隊(duì),，督促這個(gè)公司支付工資,，如果說督促之后，對(duì)方還不支付的,，公司還不支付,，那么您可以直接去啊，這個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,。
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    2021-07-26 13:56:42
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• 

  律師

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  • 你好,，我是劉律師，根據(jù)你的描述申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，首先要準(zhǔn)備證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),，比如勞動(dòng)合同，社會(huì)保險(xiǎn)單據(jù),，繳稅證明,，工資打卡流水等。其次再結(jié)合你的實(shí)際案情準(zhǔn)備其他證據(jù)即可,。
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    2021-07-26 13:59:07
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• 

  李夢(mèng)輝

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  • 根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定,，任何單位不能隨意克扣員工的工資，如果你去投訴或仲裁的話,，就提供基本的勞動(dòng)合同以及工資流水單位的信息,。
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    2021-07-26 13:59:23
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• 

  呂海

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  • ① 發(fā)放工資與用人單位的經(jīng)濟(jì)效益無(wú)關(guān)：在一般情況下，公司有義務(wù)按時(shí)足額向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬,。 ② 建議您先向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴,，以爭(zhēng)取盡快得到應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬。如果您對(duì)相關(guān)部門的處理不滿,，還可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,。 ③ 無(wú)論是投訴還是申請(qǐng)仲裁，您均需準(zhǔn)備以下材料：身份證明,，勞動(dòng)合同書,，以往支付工資的憑證（如工資條、銀行流水記錄等）以及其他能夠證明公司拖欠工資的證據(jù)。
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    2021-07-26 14:03:52
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• 

  令秀

  律師

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  • 62″
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    2021-07-26 14:06:59
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• 

  王濤

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  • 你好，工資是法律規(guī)定公司必須支付給您的,，去投訴時(shí),，證明自己屬于該公司員工，公司拖欠工資,，出勤記錄。走仲裁的話把相關(guān)證據(jù)保存好,，去仲裁廳就好,，每個(gè)地方的會(huì)略有不同，建議直接打電話咨詢好,，按照他們的提示準(zhǔn)備就好,，如有需要，可以聯(lián)系我這邊,。代為處理,。望采納，謝謝,。
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    2021-07-26 14:08:47
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• 

  孫成山

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  • 10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：可以到了,，不知道東西拿投訴投訴投訴一下，我們拿到勞動(dòng)合同,，工資條上怎么取得到東西的關(guān)系,？后來(lái)直接增加了咚咚咚。
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    2021-07-26 14:11:50
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• 

  李琳

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  • 我是李琳律師,，根據(jù)您的描述情況,，客戶未能按時(shí)付款跟員工發(fā)工資沒有法律上的因果關(guān)系，所以我建議您申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，如果在深圳的話就直接委托我代理,。
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    2021-07-26 14:12:12
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• 

  范明

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  • 40″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你一個(gè)就是說工資標(biāo)準(zhǔn)是多少？第二個(gè)的話,，從什么時(shí)間開始就拒絕發(fā)了對(duì)吧啊,，你把這兩個(gè)證據(jù)準(zhǔn)備好比如說你銀行流水正常是通過這個(gè)發(fā)展，那么流水發(fā)展什么時(shí)間再消耗就沒有了第二個(gè)你上班考勤上班的情況對(duì)吧,？公司是不是因?yàn)槟阏?qǐng)了什么假可能就沒有工資了,，對(duì)不對(duì)啊,？你證明說自己正常上班的,，但是公司這個(gè)從什么時(shí)間開始，這個(gè)公司就不發(fā)了啊,，從一個(gè)銀行的流水,，第二個(gè)這個(gè)這個(gè)公司的標(biāo)準(zhǔn)和自己上班的這個(gè)出勤情況，注意證據(jù)。
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    2021-07-26 14:12:37
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  • 匿名 服務(wù)方：
    27″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：還有一點(diǎn),，他扣工資肯定是沒有依據(jù)的,，因?yàn)楣緵]有收到這個(gè)對(duì)方的貨款的話呢，所以經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)不應(yīng)該刻意無(wú)緣的工資,，所以說呢,，你可以考慮適用勞動(dòng)合同法第42，第38條的規(guī)定,，主動(dòng)解除勞動(dòng)合同,，索賠經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金歷史啊，你可以這樣考慮,，從這個(gè)角度,。
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    2021-07-26 14:15:50
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• 

  張佳偉

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  • 首先，單位扣你的工資屬于違法的行為,，其次，你可以走勞動(dòng)仲裁需要準(zhǔn)備勞動(dòng)合同,，工資流水,，打卡記錄等，最后,，勞動(dòng)糾察大隊(duì)你需要帶勞動(dòng)合同,。
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    2021-07-26 14:17:37
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• 

  賈增橋

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  • 你好，如果想要工資,，就是找勞動(dòng)仲裁,，還是找勞動(dòng)糾察大隊(duì)投訴，當(dāng)然都是可以的,，你需要準(zhǔn)備的東西包括,，第一證明你和公司有勞動(dòng)關(guān)系存在第二，公司拖欠了你的工資,，只需要證明這兩個(gè)事情就可以
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    2021-07-26 14:19:42
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• 

  李曉軒

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  • 你這種情況賠付沒到賬沒必要申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁也贏不了。等賠付到位后,，如果還扣你工資,，可以去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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    2021-07-26 14:19:46
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  • 匿名 服務(wù)方：
    如果有人跟你說這是兩回事,，那都是rz說的,。
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    2021-07-26 14:21:22
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• 

  丁輝

  律師

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  • 15″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：啊，這種情況可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁勞動(dòng)合同嗎,？需需要?jiǎng)趧?dòng)力,，需要申請(qǐng)書和證據(jù)唉。
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    2021-07-26 14:19:54
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• 

  陳舒婷

  律師

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  • 用工單位應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資，如遇法定休假節(jié)日或休息日,，通過銀行發(fā)放工資的,，不得推遲支付工資;直接發(fā)放工資的，應(yīng)提前支付工資,。拖欠工資的,，應(yīng)及時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。
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    2021-07-26 14:28:04
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• 

  謝福金

  律師

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  • 53″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好像您所說,，這種情況公司扣你的錢,，這個(gè)是不對(duì)的，你也可以呃,，公司沒有足額支付勞動(dòng)報(bào)酬為由向公司辭職,，然后要求公司支付你工資，以及那個(gè)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的走仲裁的話,，首先你要證明你們之間存在一個(gè)勞動(dòng)關(guān)系就就可以了,，還有他們已經(jīng)發(fā)工資，那些需要要有公司去證明的,，所以即使是客戶沒有20支付付款,，公司也不應(yīng)該這樣靠你的一個(gè)工資的就是不合法的，這些投訴你可以直接是勞動(dòng)監(jiān)察部我們投訴就可以了,，像她情緒相關(guān)的事實(shí)就可以,，一般都不用提供什么證據(jù)的。
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    2021-07-26 14:30:55
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• 

  李國(guó)民

  律師

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  • 11″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好,，那么如果公司扣你的工資,，你直接去勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)投訴去，你拿著你的深圳以及勞動(dòng)就可以了,。
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    2021-07-26 14:33:28
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• 

  許家苗

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 48″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你和公司是一種勞動(dòng)關(guān)系,，既然勞動(dòng)關(guān)系這個(gè)證據(jù)就是勞動(dòng)合同，不管是投訴還是正太,，只要是你們有勞動(dòng)合同或者是沒有合同和合同工友們能夠證明你在這工作的工作,，然后有考勤，以前的工資發(fā)放表,，這樣就能夠證明你們勞動(dòng)關(guān)系的存在,，不管是投資還是政策都能得到支持，因?yàn)槟銈兪峭ㄟ^付出勞動(dòng)來(lái)獲得報(bào)酬,，而不是通過投資獲得公司的利潤(rùn)分紅,，所以公司收入收到貨款，玉米面這個(gè)工資報(bào)酬是沒有關(guān)系的,。
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    2021-07-26 14:36:30
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• 

  李鑫

  律師

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  • 33″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：好,，根據(jù)你的描述啊,，這個(gè)不能因?yàn)閷?duì)方?jīng)]有啊哦，付這個(gè)款項(xiàng)就不發(fā)公司的這個(gè)園工資這個(gè)工資,，這個(gè)是合法的啊,，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，那么走仲裁的話,，需要哪些證據(jù),？那就是第一，要證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),，第二個(gè)要證明對(duì)方欠罰你工資的證據(jù)啊,，那么去勞動(dòng)稽查大隊(duì)投訴沒怎么用沒什么用啊,？也不是沒什么用,，希望能幫到你。
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    2021-07-26 14:40:16
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 65″
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    2021-07-26 14:45:35
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• 

  董慶璽

  律師

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  • 首先,，需要確定你們之間是否存在勞動(dòng)關(guān)系,。如果存在才需要走勞動(dòng)仲裁。其次,，你準(zhǔn)備你的合同,，工資流水等材料證明你們之間的關(guān)系及欠付事實(shí)
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    2021-07-26 14:46:41
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• 

  趙嚴(yán)

  律師

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  • 你好，根據(jù)你的問題描述,，去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴的話,，需要準(zhǔn)備你與公司簽訂的勞動(dòng)合同,，并且有近六個(gè)月的發(fā)放工資的憑證,，以及你在公司上班期間所打卡記錄，包括你的工牌等等,，這些基本證據(jù),，如果有的話，盡快向勞動(dòng)監(jiān)察進(jìn)行反映,。
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    2021-07-26 14:47:52
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• 

  崔常山

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  • 需要提供勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書,，證明你是該公司員工的證據(jù)，去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就行了,，勞動(dòng)仲裁的時(shí)效是一年,，審理期限是45天。
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    2021-07-26 14:48:07
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,， 業(yè)務(wù)提成不是業(yè)務(wù)員工資的組成部分,，公司的做法是不妥當(dāng)?shù)模瑢儆诳丝蹌趧?dòng)報(bào)酬的違法行為,。作為業(yè)務(wù)員,，如果客戶的貨款沒有收到,，只能按照該筆業(yè)務(wù)的提成延期發(fā)放，但是不能扣除的勞動(dòng)報(bào)酬,。
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    2021-07-26 14:53:41
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  • 匿名 服務(wù)方：
    勞動(dòng)者可以收集與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),，以及公司扣除勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的證據(jù)，通過以下兩種方式維權(quán)：1.向公司的工會(huì)投訴,。2.如果公司沒有設(shè)立工會(huì),，可以直接向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)依法向用人單位發(fā)出責(zé)令糾正的通知,，如果用人單位依然還拒不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,，對(duì)于調(diào)解不成的。勞動(dòng)者可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)開具的責(zé)令糾正通知,，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，并且除了主張未發(fā)放的工資外，可以依據(jù)勞動(dòng)合同法第85條的規(guī)定要求用人單位支付未支付勞動(dòng)報(bào)酬的50%至100%作為賠償金,。
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    2021-07-26 14:58:06
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• 

  張鳳啟

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  • 本人持身份證,、工作證或勞動(dòng)合同等其它能證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，直接去公司所在地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,，工作人員會(huì)要求你提出具體的請(qǐng)求內(nèi)容的,。
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    2021-07-26 14:55:06
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• 

  王寶珊

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  • 您好，您的公司拖欠您的工資與客戶拖欠公司的錢款未還,，沒有直接因果聯(lián)系,，公司以此來(lái)進(jìn)行拒發(fā)您的工資是沒有依據(jù)的
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    2021-07-26 15:00:17
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• 

  鄒春

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  • 你好，申請(qǐng)仲裁就需要證明勞動(dòng)關(guān)系存在的證據(jù)及勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書,，比如合同,，工資發(fā)放證明等。不走仲裁程序的話,，通過勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴的話,，不需要申請(qǐng)書等這些。
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    2021-07-26 15:15:48
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• 

  吳煒

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  • 準(zhǔn)備的材料就是你的勞動(dòng)合同約定的工資報(bào)酬,，然后你的時(shí)間應(yīng)該得到的報(bào)酬金額,，他們克扣你報(bào)酬的證據(jù)等等，就這些
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    2021-07-26 15:17:42
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• 

  李萌立

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  • 工資應(yīng)當(dāng)按月足額發(fā)放,。不按時(shí)發(fā)工資,，不足額發(fā)工資都是違法的。如果要走仲裁,，最重要的是準(zhǔn)備勞動(dòng)合同,，沒有的話工資流水，考勤記錄也可以,。
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    2021-07-26 15:23:16
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• 

  劉銳

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  • 只要能證明你付出了勞動(dòng)的證據(jù)就可以申請(qǐng)仲裁,，員工付出了勞動(dòng),，單位就要按時(shí)足額發(fā)放工資，否則就是違法,，公司以國(guó)外客戶不付款就不支付工資是錯(cuò)誤的,，是違法的。
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    2021-07-26 15:24:16
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• 

  呂捷

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  • 建議你先向勞動(dòng)監(jiān)察部門去投訴,，如果投訴沒有用的話,，再走勞動(dòng)仲裁。合同是具有相對(duì)性的,，他沒有收到對(duì)方的款,，不構(gòu)成扣留你工資的理由。
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    2021-07-26 15:39:52
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• 

  張超

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  • 不論是仲裁還是投訴,，提供勞動(dòng)合同等能證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),。有沒有發(fā)工資，由公司舉證,。申請(qǐng)仲裁,，可以一并要求解除合同，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。勞動(dòng)監(jiān)察那邊只能要求工資,。
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    2021-07-26 15:49:17
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• 

  秦晨

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  • 公司是沒有權(quán)利以業(yè)務(wù)款沒到賬為由克扣員工勞動(dòng)報(bào)酬的。如果想走勞動(dòng)仲裁,，你至少需要準(zhǔn)備以下材料: 1,、證明勞動(dòng)關(guān)系的材料，比如勞動(dòng)合同,，如果沒有書面的勞動(dòng)合同,，則需要提供工資流水、打卡記錄,、工作牌,、聊天記錄等證據(jù)來(lái)證明勞動(dòng)關(guān)系（另外提醒一點(diǎn),，沒有書面勞動(dòng)合同是可以最多主張11個(gè)月的雙倍工資的),； 2、工資流水,，工資表等,，證明工資發(fā)放情況以及拖欠情況； 3,、能證明拖欠工資的其他證據(jù),，比如聊天記錄。 去投訴的話,，所需材料與上述材料差不多,，具體可以提前聯(lián)系糾察大隊(duì)進(jìn)行詢問,。
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    2021-07-26 15:56:56
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• 

  束扣生

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  • 20″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好，如果公司一直拖欠工資的話,，你第一部最好是現(xiàn)在就差大隊(duì)去投訴一下,，投訴需要準(zhǔn)備什么，你跟公司的勞動(dòng)關(guān)系,，然后呢,，公司你一個(gè)月流水多少，讓公司沒有給你發(fā)工資的,，這個(gè)證據(jù)如果勞動(dòng)稽查的這個(gè)無(wú)法協(xié)商的話,，才走到仲裁那一步。
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    2021-07-26 15:59:05
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• 

  王銀

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  • 11″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：如果我回去了,，我們新生活就是你看見看見孩子了,，人家人家都說我們不是最好的一群人。
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    2021-07-26 16:11:06
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• 

  梁保軍

  律師

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  • 您好,，就您描述的情況,，付出了勞動(dòng)就要獲得報(bào)酬，既然存在著勞動(dòng)關(guān)系,，那么對(duì)方不支付工資,，那就去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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    2021-07-26 16:16:34
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• 

  何勇

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  • 37″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：那走仲裁的話,，需要提供勞動(dòng)合同以及未來(lái)拖欠你工資的證據(jù),，你這個(gè)嗯嗯，到姥姥家了出來(lái)那你直接帶上勞動(dòng)合同的心呢,？然后呢,？像老家來(lái)的成熟推進(jìn)工資的時(shí)候，當(dāng)然加上它會(huì)長(zhǎng)單位來(lái)核實(shí),，如果有相應(yīng)的拖欠工資證據(jù),，你們說微信聊天記錄，這樣截圖出來(lái)也可以的嗯,。
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    2021-07-26 16:37:52
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• 

  黃美溪

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  • 您好,，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴的話直接打電話去投訴就可以了不需要提供資料，勞動(dòng)仲裁的話需要?jiǎng)趧?dòng)仲裁申請(qǐng)書,，您工作的相關(guān)證據(jù),，能證明工資的證據(jù)等委托律師申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁比較好。
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    2021-07-26 17:43:21
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• 

  程常飛

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 仲裁：勞動(dòng)合同,，工資銀行流水,，工服、工作微信回復(fù)截圖,、打卡記錄等,。證明卻有勞動(dòng)且證明工資明細(xì)即可,，需要寫仲裁申請(qǐng)書遞交。 投訴：以上證據(jù)即可
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    2021-07-26 18:17:46
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• 

  楊康

  律師

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  • 這種情況可以先向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)受理后會(huì)根據(jù)要求讓用人單位出具說明,，如果勞動(dòng)監(jiān)察未得到妥善處理，再通過仲裁索要,。
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    2021-07-26 18:19:54
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• 

  王正綱

  律師

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  • 13″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：需要提供勞動(dòng)申請(qǐng)書,，勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)證據(jù)，事實(shí)與旅游的相關(guān)程序和證據(jù),。
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    2021-07-26 18:49:00
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• 

  徐歡

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如你所述,，“走仲裁的話，需要準(zhǔn)備”：與公司簽訂的勞動(dòng)合同,，你的考勤記錄,，之前發(fā)放的工資表，以及自己的身份證等材料,，再加上勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書就行了,。
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    2021-07-26 18:59:43
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• 

  楊力

  律師

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  • 36″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯，建議你啊,，可以選到勞動(dòng)中極大大的呀,，親親去投訴這個(gè)處理起來(lái)呢，應(yīng)該是比較快的,，如果是走出來(lái)的話呢,，那么你需要提供的中餐申請(qǐng)，然后呢,，能夠眾生就是你自己得勞動(dòng)關(guān)系這個(gè)那么活動(dòng),，然后讓他們一個(gè)工資發(fā)放的情況工作的情況，然后呢,，還有一個(gè)啊,，這個(gè)未發(fā)工資就是這樣的一個(gè)重要證據(jù)啊就是這個(gè)哦，你這個(gè)動(dòng)態(tài)的時(shí)候都要提供,。
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    2021-07-26 19:05:35
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• 

  孔繁越

  律師

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  • 11″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這種情況下,，直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，然后會(huì)直接采取要求他們把錢給你啊,，沒有問題,，沒有問題,，這個(gè)態(tài)度是人的那種,。
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    2021-07-26 19:10:14
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• 

  江潤(rùn)凱

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  • 16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：去勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)總裁啊，他那邊會(huì)指引你要提交什么材料的,？一般就是要申請(qǐng)書把雙方的一個(gè)呃主體信息等等,。
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    2021-07-26 19:28:21
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• 

  南曉峰

  律師

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  • 16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好,，你可以去勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴走走這種行政投訴呢？就是說,，嗯,，你如實(shí)的反映就是可以了，就是就是就是就是說監(jiān)察大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)主動(dòng)的去調(diào)查,，對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)對(duì)不知道,。
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    2021-07-26 19:38:43
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  • 匿名 服務(wù)方：
    12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：如果你走勞動(dòng)仲裁的話，那你需要提供你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)啊,，這就可以了,，你說了我沒事。
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    2021-07-26 19:39:05
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• 

  韓孟揚(yáng)

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 根據(jù)你所描述的問題,，首先你這個(gè)情況,，建議及時(shí)收集證據(jù)，然后向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁進(jìn)行解決,。
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    2021-07-26 19:42:07
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• 

  王群英

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  • 答謝
    仲裁需要有勞動(dòng)合同,，工資發(fā)放記錄，和扣款記錄,?？梢砸蟀l(fā)放欠發(fā)工資，還要補(bǔ)償?shù)絼趧?dòng)糾察大隊(duì)投訴的話,。也是同樣的資料,。
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    2021-07-26 21:45:30
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• 

  羅超

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  • 答謝
    根據(jù)你的描述，由于國(guó)外的客戶沒有按時(shí)付款,，可以到法院去起訴,，主張你的合法權(quán)利，明白了吧,，謝謝,。 你好，我們?cè)?jīng)處理過類似的案件,，非常巧合,，我可以告訴你如何處理維護(hù)你最大的合法權(quán)利。
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    2021-07-26 22:01:00
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