• 【發(fā)布單位】福建省
• 【發(fā)布文號】閩政辦[2007]110號
• 【發(fā)布日期】2007-06-01
• 【生效日期】2007-06-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】福建省
• 【所屬類別】政策參考

福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)行動方案

福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)行動方案

(閩政辦[2007]110號)





各設(shè)區(qū)市人民政府,，省直有關(guān)單位：



 《福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)行動方案》已經(jīng)省人民政府同意,，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真組織實施,。



福建省人民政府辦公廳

二○○七年六月一日





福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)行動方案



 為加快實施“人才強商”工程,，加強我省商務(wù)領(lǐng)域人才隊伍建設(shè),，推進“商務(wù)人才強企”，推動企業(yè)進一步提升國際競爭力,，實現(xiàn)外經(jīng)貿(mào)又好又快發(fā)展,，更好地服務(wù)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設(shè)，特制定本行動方案,。



 一、指導(dǎo)思想和目標任務(wù)



 （一）指導(dǎo)思想：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，堅持以科學(xué)的人才觀統(tǒng)領(lǐng)商務(wù)領(lǐng)域人才工作,，建設(shè)一支高素質(zhì)商務(wù)人才隊伍。圍繞企業(yè)需求,，積極開展各類培訓(xùn)工作,，提高我省商務(wù)人才熟練運用經(jīng)貿(mào)政策法規(guī)、貿(mào)易慣例和規(guī)則解決商務(wù)問題的能力,，促進我省企業(yè)經(jīng)營盡快與國際規(guī)則接軌,，提升企業(yè)進出口業(yè)務(wù)能力和企業(yè)競爭力，化解各類貿(mào)易風(fēng)險,，增強發(fā)展后勁,。



 （二）目標任務(wù)：各級政府、口岸通關(guān)查驗部門,、中介組織和企業(yè)四位一體,，做好企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。一是推動我省不斷擴大外貿(mào)規(guī)模,，優(yōu)化外貿(mào)結(jié)構(gòu),，促進進出口平衡發(fā)展。二是促進一批具備產(chǎn)業(yè)龍頭地位的進出口企業(yè)快速成長,，成為我省外貿(mào)發(fā)展的主力軍,。三是幫助企業(yè)掌握國際市場動態(tài)，掌握最新的進出口法律法規(guī)和政策規(guī)定,，有效開拓海外市場,。四是指導(dǎo)企業(yè)提升操作管理技能，促進外貿(mào)業(yè)務(wù)發(fā)展,。五是幫助企業(yè)熟悉WTO規(guī)則和國際貿(mào)易慣例,，把握國際貿(mào)易關(guān)鍵，建立良性操作流程,。六是培養(yǎng)一批具有現(xiàn)代管理和國際化經(jīng)營理念的商貿(mào)企業(yè)家,。七是培養(yǎng)一批掌握國際貿(mào)易規(guī)則，精通國際貿(mào)易業(yè)務(wù),，善于開拓國際市場,，有效應(yīng)對各類貿(mào)易摩擦的專業(yè)人員,。



 二、工作重點和實施方式



 （一）工作重點



 1.重點培訓(xùn)WTO有關(guān)知識,、市場經(jīng)濟理論與實務(wù),、國際經(jīng)貿(mào)理論與實務(wù)、國際經(jīng)濟合作,、國際商務(wù)談判,、國際投資、國際金融,、國際稅收,、國際市場開拓、產(chǎn)品國際認證,、信用保險制度,、電子商務(wù)與政務(wù)、海關(guān)報關(guān),、檢驗檢疫,、國際貿(mào)易摩擦和國外技術(shù)性貿(mào)易壁壘、現(xiàn)代管理和現(xiàn)代科技知識,。



 2.發(fā)揮商務(wù)專業(yè)人員職業(yè)資格考試的作用,，加強商務(wù)專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)。做好商務(wù)專業(yè)技術(shù)人員的評聘和管理工作,，加快商務(wù)專業(yè)技術(shù)隊伍的建設(shè)步伐,。



 3.近期培訓(xùn)主要課題。分為基礎(chǔ)類,、政策類,、應(yīng)對類。（詳見附件）



 （二）實施方式：采取研修類培訓(xùn),、業(yè)務(wù)類培訓(xùn)和專業(yè)資格類培訓(xùn)相結(jié)合的方式,。



 1.研修類培訓(xùn)。主要針對企業(yè)中高層負責(zé)人,，以培訓(xùn)進出口基本知識和國際化經(jīng)營理念為主,，為參加培訓(xùn)人員做好經(jīng)營管理方面的知識儲備。



 2.業(yè)務(wù)類培訓(xùn),。主要針對企業(yè)業(yè)務(wù)人員,，以培訓(xùn)與進出口業(yè)務(wù)有關(guān)的最新法律、法規(guī),、政策為主,，讓參加培訓(xùn)人員盡快了解相關(guān)規(guī)定，及時作出反應(yīng),。



 3.專業(yè)技術(shù)資格類培訓(xùn),。主要針對企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員,，以培訓(xùn)商務(wù)類專業(yè)技術(shù)資格考試內(nèi)容為主，幫助參加培訓(xùn)人員獲得專業(yè)技術(shù)資格,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。



 三、工作機制和工作安排



 （一）工作機制



 1.建立福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作聯(lián)席會議制度,。聯(lián)席會議由省外經(jīng)貿(mào)廳,、經(jīng)貿(mào)委、科技廳,、財政廳,、農(nóng)業(yè)廳、信息產(chǎn)業(yè)廳,、質(zhì)監(jiān)局、福州海關(guān),、福建檢驗檢疫局,、省國稅局、外匯管理局,、人行福州中心支行,、銀監(jiān)會福建監(jiān)管局、中國出口信用保險公司福建分公司,、中國進出口銀行福州代表處,，以及省屬相關(guān)行業(yè)商會、協(xié)會等單位組成,。聯(lián)席會議由省外經(jīng)貿(mào)廳負責(zé)牽頭召集,，工作辦公室設(shè)在省外經(jīng)貿(mào)廳。聯(lián)席會議原則上每半年舉行一次全體成員會議,，通報企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作開展情況,，研究部署下一階段工作。



 聯(lián)系會議各成員單位各指派一名聯(lián)絡(luò)員,，負責(zé)日常聯(lián)絡(luò)工作,。根據(jù)實際工作需要，適時召開聯(lián)絡(luò)員工作會議,，協(xié)調(diào)具體培訓(xùn)事宜,。



 2.職責(zé)分工。省外經(jīng)貿(mào)廳,、經(jīng)貿(mào)委,、科技廳、財政廳,、農(nóng)業(yè)廳,、信息產(chǎn)業(yè)廳,、質(zhì)監(jiān)局、福州海關(guān),、福建檢驗檢疫局,、省國稅局、外匯管理局,、人行福州中心支行,、銀監(jiān)會福建監(jiān)管局、中國出口信用保險公司福建分公司,、中國進出口銀行福州代表處等部門,，根據(jù)各自職能，認真落實相應(yīng)的企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn),。各商會,、協(xié)會等行業(yè)中介組織應(yīng)根據(jù)行業(yè)特點，重點培訓(xùn)企業(yè)所需的進出口業(yè)務(wù)和政策知識,，突出培訓(xùn)內(nèi)容的實務(wù)性和操作性,。各設(shè)區(qū)市要盡快建立所在地企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作聯(lián)席會議機制，加強部門配合,，形成工作合力,。



 各單位應(yīng)將下一年度的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容,、培訓(xùn)對象,、培訓(xùn)時間、費用支出等,，報聯(lián)席會議討論通過后統(tǒng)籌實施,，以避免互相交叉和重復(fù)。培訓(xùn)工作要因地制宜,、分級分類,、就地就近、求實求效地開展,。各單位要細化工作方案,，建立信息通報制度，將所開展的工作或有關(guān)情況及時向聯(lián)席會議工作辦公室通報,，實現(xiàn)信息共享,。省外經(jīng)貿(mào)廳、經(jīng)貿(mào)委將定期對各單位開展此項工作的情況進行聯(lián)合檢查,。



 （二）工作安排



 1.工作部署階段（2007年6月前）：建立工作機制,，成立工作機構(gòu)，細化行動方案。各設(shè)區(qū)市要建立所在地企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作聯(lián)席會議機制,，并將方案上報省外經(jīng)貿(mào)廳,。



 2.組織實施階段（2007年6月后）：各級政府各有關(guān)部門按照職責(zé)分工，負責(zé)培訓(xùn)工作的具體實施,，落實行動方案,，并定期組織檢查，不斷改進完善,，切實提高工作實效,。



 四、工作要求和保障措施



 （一）工作要求



 1.理論聯(lián)系實際,。要將理論學(xué)習(xí)與解決實際問題結(jié)合起來,，提高企業(yè)開展進出口業(yè)務(wù)水平和創(chuàng)新能力。



 2.緊扣企業(yè)需求,。要通過網(wǎng)上問卷調(diào)查,、工作調(diào)研、召集會議,、日常溝通等渠道,，了解企業(yè)的培訓(xùn)需求，以服務(wù)企業(yè)為著眼點,，區(qū)分不同層次、不同類別的培訓(xùn)對象,，確定不同的培訓(xùn)內(nèi)容和重點,，有針對性地進行教育培訓(xùn),。



 3.科學(xué)安排培訓(xùn)。做好科學(xué)的課程設(shè)置，精心編制培訓(xùn)方案,，強化培訓(xùn)管理，建立教師,、學(xué)員,、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)效果的跟蹤制度,。



 4.創(chuàng)新培訓(xùn)模式,。在培訓(xùn)形式上，脫產(chǎn)集中與半脫產(chǎn)分散相結(jié)合,，自學(xué),、集中輔導(dǎo)和自學(xué)考試等相結(jié)合。經(jīng)常性開展進出口業(yè)務(wù)咨詢?nèi)栈顒?，為企業(yè)提供面對面的個性化服務(wù),。進一步擴大商務(wù)人才培訓(xùn)的國際交流與合作，積極開辟國（境）外培訓(xùn)渠道。探討制定商務(wù)專業(yè)技術(shù)人才定期進修,、出國深造的培訓(xùn)政策,，不斷完善國際教育培訓(xùn)合作。有步驟地積極引入國外權(quán)威的認證機構(gòu),，提高商務(wù)專業(yè)隊伍的水平,。開發(fā)利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,，建立外經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)信息平臺,，改進企業(yè)培訓(xùn)手段。



 5.拓寬培訓(xùn)渠道,。發(fā)揮行業(yè)商會,、協(xié)會等中介組織和高校、科研院所的優(yōu)勢,，開展對企業(yè)的培訓(xùn),。



 6.形成長效機制。實現(xiàn)培訓(xùn)工作的經(jīng)?；?、長期化。



 （二）保障措施



 1.落實組織保障,。各級政府各有關(guān)部門要建立和完善教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，指定一位分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，做好統(tǒng)籌規(guī)劃,、宏觀指導(dǎo),、溝通協(xié)調(diào)、綜合管理等工作,。各級政府各有關(guān)部門要按照本行動方案的總體要求,，結(jié)合本地區(qū)、本部門的實際情況,，明確培訓(xùn)工作的進度和目標要求,，采取有效措施，確保落實到位,。要加強對培訓(xùn)實施情況的跟蹤管理,，做好督促檢查，每年底要對落實情況進行一次全面檢查,，評估培訓(xùn)的進度和質(zhì)量,。達不到要求的，要認真查找原因,，總結(jié)問題,，并提出改進意見和措施。



 2.加大經(jīng)費支持。各級政府各有關(guān)部門要將企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)費列入本地區(qū),、本部門年度經(jīng)費預(yù)算予以保證,，規(guī)范經(jīng)費支出，提高教育培訓(xùn)經(jīng)費的使用效益,。要逐年增加對企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)的經(jīng)費投入,，確保穩(wěn)定的資金支持。



 3.發(fā)揮社會力量,。要加強與中介組織的聯(lián)系,，充分發(fā)揮其教育培訓(xùn)和協(xié)調(diào)服務(wù)功能，把中介組織作為承擔(dān)教育培訓(xùn)工作的重要組成部分,，有計劃,、有針對性地開展各項培訓(xùn)。



 4.提高師資質(zhì)量,。要扶持我省商務(wù)職業(yè)學(xué)校的發(fā)展,，建立專家智力支持系統(tǒng)。要從具有較深理論功底和豐富實踐經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)干部,、企事業(yè)管理人員以及國內(nèi)外高校,、科研單位的專家學(xué)者中，選聘專職或兼職教師對企業(yè)培訓(xùn)人員進行授課,。按照規(guī)模適當(dāng),、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良,、專兼結(jié)合,、動態(tài)管理的原則，建立商務(wù)人才培訓(xùn)師資庫,，為企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)提供強有力的師資力量。



 附件：1.福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)一覽表（略）



 2.福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)課





 附件2



福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)課







 根據(jù)《福建省企業(yè)進出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)行動方案》,，近期擬開展下列課題培訓(xùn),。



 一、基礎(chǔ)類：



 1,、中小企業(yè)進出口實務(wù)



 2,、企業(yè)如何開始進出口業(yè)務(wù)



 3、如何建立海外客戶關(guān)系和推銷網(wǎng)



 4,、海外客戶管理



 5,、新備案登記企業(yè)與市場開拓



 6、鰻魚安全用藥



 7,、“兩用物項”許可



 8,、出口信用保險基本介紹



 9、紡織品出口國際環(huán)保標準認證



 10、進出口合同主要條款的磋商



 二,、政策類：



 1,、科技興貿(mào)政策



 2、貿(mào)易收付匯管理新法規(guī)和新系統(tǒng)



 3,、進出口銀行支持港澳臺企業(yè)擴大出口的相關(guān)措施



 4,、進出口銀行支持外向型經(jīng)濟的相關(guān)措施



 5、進出口銀行支持資源設(shè)備進出口政策性融資業(yè)務(wù)



 6,、進出口退免稅申報與管理



 7,、出口信貸



 8、海外承包工程及海外投資項目



 9,、良好農(nóng)業(yè)規(guī)范（GAP）



 10,、生態(tài)紡織品知識培訓(xùn)



 三、應(yīng)對類：



 1,、國際貿(mào)易摩擦預(yù)警應(yīng)訴



 2,、貿(mào)易壁壘應(yīng)對



 3、如何利用出口信用保險擴大出口



 4,、出口信用保險保單融資業(yè)務(wù)介紹



 5,、國際貿(mào)易中各種結(jié)算方式利弊分析及風(fēng)險規(guī)避



 6、國際貿(mào)易合同簽訂中的風(fēng)險防范及糾紛解決建議



 7,、歐盟EUP指令及應(yīng)對措施



 8,、外資企業(yè)負責(zé)人應(yīng)急管理培訓(xùn)