- 【發(fā)布單位】80301
- 【發(fā)布文號(hào)】--
- 【發(fā)布日期】1994-06-28
- 【生效日期】1994-06-28
- 【失效日期】--
- 【文件來源】
- 【所屬類別】地方法規(guī)
河北省外商投資企業(yè)工會(huì)條例
河北省外商投資企業(yè)工會(huì)條例
(修正)
(1989年3月14日河北省第七屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第六次會(huì)議通過根據(jù)1994年6月28日河北省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第八次會(huì)議《關(guān)于修改<河北省外商投資企業(yè)工會(huì)條例>的決定》修正)第一章 總則
第一條 為確定本省外商投資企業(yè)工會(huì)的地位和職責(zé),,保障工會(huì)依法行使權(quán)利并履行義務(wù),發(fā)揮工會(huì)在企業(yè)中的重要作用,,促進(jìn)外商投資企業(yè)的發(fā)展,,根據(jù)《 中華人民共和國(guó)憲法》、《 中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,,結(jié)合本省實(shí)際,制定本條例,。
第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)的中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè),、中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)和外商獨(dú)資經(jīng)營(yíng)企業(yè)。
第三條 外商投資企業(yè)的職工有權(quán)依法建立工會(huì)組織,,開展工會(huì)活動(dòng),。
各級(jí)人民政府保護(hù)外商投資企業(yè)工會(huì)的合法權(quán)益不受侵犯。
第四條 外商投資企業(yè)工會(huì)是本企業(yè)職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織,,是企業(yè)職工的代表,。工會(huì)在維護(hù)人民總體利益的同時(shí),維護(hù)職工的合法權(quán)益,,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,。
第五條 外商投資企業(yè)工會(huì)具備民法通則規(guī)定的法人條件的,依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格,。工會(huì)主席是其法定代表人,。
第六條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)支持董事會(huì)和經(jīng)理(廠長(zhǎng))依法行使職權(quán),。外商投資企業(yè)董事會(huì)和經(jīng)理(廠長(zhǎng))應(yīng)當(dāng)尊重工會(huì)的權(quán)利,支持工會(huì)依法開展活動(dòng),。
第二章 外商投資企業(yè)工會(huì)委員會(huì),、工會(huì)干部和會(huì)員
第七條 外商投資企業(yè)工會(huì)是中國(guó)工會(huì)的基層組織。
外商投資企業(yè)在簽約時(shí),,應(yīng)當(dāng)將組建工會(huì)的條款列入合同或章程中,,工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)在企業(yè)開業(yè)一年內(nèi)建立。
外商投資企業(yè)建立工會(huì)必須經(jīng)上一級(jí)工會(huì)或者當(dāng)?shù)乜偣?huì)批準(zhǔn),,并在其領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,。
第八條 外商投資企業(yè)有會(huì)員二十五人以上的應(yīng)當(dāng)建立工會(huì)委員會(huì)。會(huì)員不足二十五人的,,選舉組織員一人,,組織會(huì)員開展活動(dòng)。
工會(huì)委員會(huì)主席,、副主席和委員由會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)民主選舉產(chǎn)生,,并將選舉的主席、副主席報(bào)上一級(jí)工會(huì)或者當(dāng)?shù)乜偣?huì)批準(zhǔn),。工會(huì)主席,、副主席的工資、福利等待遇,,可以分別比照的副職和中層正職的待遇執(zhí)行,。
第九條 外商投資企業(yè)工會(huì)專職工作人員的工資、獎(jiǎng)勵(lì),、補(bǔ)貼,,由企業(yè)行政支付,勞動(dòng)保險(xiǎn)及其他經(jīng)濟(jì)福利待遇等,,享受本單位職工同等待遇,。
第十條 外商投資企業(yè)工會(huì)主席、副主席任期未滿時(shí),,不得隨意調(diào)動(dòng)其工作,。因工作需要調(diào)動(dòng)時(shí),應(yīng)當(dāng)征得本企業(yè)工會(huì)委員會(huì)和上一級(jí)工會(huì)或者當(dāng)?shù)乜偣?huì)的同意,。專職工會(huì)工作人員不再?gòu)氖鹿?huì)工作時(shí),,由企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況安排適當(dāng)工作。
第十一條 外商投資企業(yè)中,,凡以工資收入為主要生活來源的中國(guó)職工(包括華僑和香港,、澳門、臺(tái)灣同胞)和外籍職工,,承認(rèn)《 中國(guó)工會(huì)章程》,,自愿申請(qǐng)加入工會(huì)組織,,經(jīng)本企業(yè)工會(huì)委員會(huì)批準(zhǔn),即為工會(huì)會(huì)員,。
第十二條 加入中國(guó)工會(huì)的華僑和香港,、澳門、臺(tái)灣同胞以及外籍職工,,在工作結(jié)束離境時(shí)停止會(huì)籍,,交回會(huì)員證。如本人要求對(duì)曾加入中國(guó)工會(huì)予以證明的,,可由當(dāng)?shù)乜偣?huì)發(fā)給證明書,。
第三章 外商投資企業(yè)工會(huì)的權(quán)利
第十三條 外商投資企業(yè)工會(huì)對(duì)本企業(yè)執(zhí)行國(guó)家和地方頒布的有關(guān)勞動(dòng)管理、職工獎(jiǎng)懲,、工資福利,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn),、安全生產(chǎn)等法律,、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)違反勞動(dòng)法律,、法規(guī),,侵犯職工合法權(quán)益的,工會(huì)有權(quán)要求有關(guān)部門依法查處,。
第十四條 外商投資企業(yè)工會(huì)代表職工同本企業(yè)簽訂集體合同,,合同草案應(yīng)當(dāng)提交全體職工討論通過;也可以指導(dǎo),、幫助職工簽訂個(gè)人勞動(dòng)合同,并監(jiān)督合同的履行,。
第十五條 中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè),、中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)工會(huì)代表有權(quán)參加或者列席本企業(yè)董事會(huì),討論企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、職工獎(jiǎng)懲、分配制度,、生活福利,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)保險(xiǎn)等問題,反映職工的意見和要求,。
中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè),、中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)工會(huì)一般每年同本企業(yè)經(jīng)營(yíng)者舉行兩次聯(lián)席會(huì)議,必要時(shí)也可以提議召開臨時(shí)聯(lián)席會(huì)議,,討論企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和職工權(quán)益的問題,,密切合作共事關(guān)系,。
第十六條 外商獨(dú)資經(jīng)營(yíng)企業(yè)的工會(huì)與外商或其代理人,可以舉行勞資協(xié)商會(huì)議,,協(xié)商有關(guān)職工報(bào)酬,、福利、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)保險(xiǎn)等事項(xiàng),,協(xié)調(diào)勞資關(guān)系。
第十七條 外商投資企業(yè)解雇,、處分工會(huì)主席,、副主席時(shí),應(yīng)當(dāng)征得本企業(yè)工會(huì)委員會(huì)同意,,并報(bào)經(jīng)上一級(jí)工會(huì)或者當(dāng)?shù)乜偣?huì)批準(zhǔn),。
外商投資企業(yè)解雇、處分職工,,應(yīng)當(dāng)將理由提前十五天通知工會(huì),,工會(huì)認(rèn)為不合理的,有權(quán)提出異議,,并派代表同企業(yè)協(xié)商解決,。協(xié)商不能解決時(shí),由當(dāng)事人按照勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序辦理,。
第十八條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)督促企業(yè)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),,維護(hù)職工在勞動(dòng)中的安全和健康。對(duì)本企業(yè)發(fā)生的傷亡事故,,工會(huì)有權(quán)參加調(diào)查處理,。
外商投資企業(yè)工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)行政違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè),,或生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害,,有權(quán)提出解決的建議;當(dāng)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時(shí),,有權(quán)向企業(yè)行政方面建議組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng),,企業(yè)行政方面必須及時(shí)作出處理決定;建議無效,,情節(jié)緊急的,,工會(huì)有權(quán)組織和支持職工停止操作,撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng),,企業(yè)不得因此扣發(fā)或者減發(fā)職工工資和其他福利,。
外商投資企業(yè)工會(huì)依法維護(hù)女職工的特殊權(quán)益。外商投資企業(yè)違反保護(hù)女職工特殊權(quán)益的法律、法規(guī),,工會(huì)及女職工組織有權(quán)要求企業(yè)行政方面予以糾正,。
第十九條 外商投資企業(yè)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行我國(guó)的工時(shí)制度和休假制度。企業(yè)增加勞動(dòng)工時(shí),,應(yīng)當(dāng)征得工會(huì)同意,,并按規(guī)定付給報(bào)酬。
第二十條 外商投資企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),,負(fù)責(zé)調(diào)解本企業(yè)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,。調(diào)解委員會(huì)的辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在企業(yè)工會(huì)委員會(huì),調(diào)解委員會(huì)主任由企業(yè)工會(huì)代表擔(dān)任,。
第二十一條 外商投資企業(yè)工會(huì)有權(quán)監(jiān)督并協(xié)助本企業(yè)合理使用福利基金和獎(jiǎng)勵(lì)基金,,辦好職工集體福利事業(yè)。
第四章 外商投資企業(yè)工會(huì)的義務(wù)
第二十二條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè),,做好職工的思想工作,,教育職工遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策,,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,,履行勞動(dòng)合同,完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
第二十三條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)支持企業(yè)的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。協(xié)助企業(yè)組織職工學(xué)習(xí)科學(xué),、技術(shù),、文化和管理知識(shí)。開展業(yè)務(wù),、技術(shù)培訓(xùn),,提高職工素質(zhì)。
第二十四條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)關(guān)心職工生活,,組織開展各種有益于職工身心健康的業(yè)余文娛,、體育活動(dòng)。
第二十五條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)教育職工尊重外商投資者的合法權(quán)益,,并通過工會(huì)活動(dòng),促進(jìn)中方職工同外方人員相互了解,,合作共事,。
第二十六條 外商投資企業(yè)發(fā)生停工、怠工事件時(shí),,工會(huì)應(yīng)當(dāng)同企業(yè)行政或者有關(guān)方面協(xié)商,,盡快解決職工提出的合理要求,恢復(fù)正常生育秩序。
第五章 外商投資企業(yè)工會(huì)活動(dòng)的保障
第二十七條 外商投資企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)在業(yè)余時(shí)間開展工會(huì)活動(dòng),,遇到特殊情況需要占用生產(chǎn)(工作)時(shí)間時(shí),,工會(huì)應(yīng)當(dāng)事先征得企業(yè)同意。
經(jīng)企業(yè)同意參加工會(huì)活動(dòng)的職工工資,、獎(jiǎng)金及各種補(bǔ)貼,,由企業(yè)照發(fā)。
第二十八條 外商投資企業(yè)工會(huì)兼職的主席,、副主席和委員因做工會(huì)工作需占用生產(chǎn)(工作)時(shí)間,,工會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知企業(yè)每人每月占用生產(chǎn)(工作)時(shí)間一般不得超過兩個(gè)工作日,并可在當(dāng)年累計(jì)用于參加工會(huì)會(huì)議,、學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,其工資、獎(jiǎng)金和各種補(bǔ)貼由企業(yè)照發(fā),。
第二十九條 外商投資企業(yè)應(yīng)當(dāng)為工會(huì)提供必要的活動(dòng)條件,,向工會(huì)無償提供用于辦公、會(huì)議等活動(dòng)的房屋,、設(shè)備和用具,,并擔(dān)負(fù)其維修費(fèi)用。
第三十條 外商投資企業(yè)每月要按企業(yè)全員實(shí)際工資總額的百分之二向本企業(yè)工會(huì)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi),。
工會(huì)經(jīng)費(fèi)由企業(yè)工會(huì)按照中華全國(guó)總工會(huì)制定的經(jīng)費(fèi)管理辦法使用,,并接受上一級(jí)工會(huì)或者當(dāng)?shù)乜偣?huì)的指導(dǎo)和監(jiān)督。
第三十一條 外商投資企業(yè)工會(huì)的財(cái)產(chǎn),、經(jīng)費(fèi)和撥給工會(huì)的不動(dòng)產(chǎn),,任何組織和個(gè)人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥,。
第三十二條 外商投資企業(yè)違反本條例的有關(guān)規(guī)定,,侵犯工會(huì)和職工合法權(quán)益的,工會(huì)有權(quán)要求有關(guān)部門追究直接責(zé)任人員和主管責(zé)任人員的責(zé)任,。
第六章 附則
第三十三條 本條例亦適用于華僑和香港,、澳門、臺(tái)灣同胞在本省開辦的合資,、合作和獨(dú)資經(jīng)營(yíng)企業(yè),。
第三十四條 本條例自公布之日起施行。
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