個人到國外從事個人勞務(wù)的，通常根據(jù)其從事的個人勞務(wù)類型不同,，勞務(wù)輸入國征收稅額的方式也會有所不同,。通常情況下分為獨立個人勞務(wù)和非獨立個人勞務(wù)兩種情況。

一,、獨立個人勞務(wù)

獨立個人勞務(wù),，一般是指個人沒有固定雇主所從事的勞務(wù),，也可以稱為自由職業(yè)者所從事的勞務(wù)。諸如,，個人獨立從事科學(xué),、文化、藝術(shù),、教育和教學(xué)活動以及從事醫(yī)師,、律師、工程師,、建筑師和會計師等專業(yè)性勞務(wù),。個人由于專業(yè)性勞務(wù)或者其他獨立性活動在國外取得的所得，具有下列情況之一的,，對方國家可以征稅：

（一）在對方國家為從事專業(yè)性勞務(wù)或者其他獨立性活動的目的,，設(shè)有其經(jīng)常使用的固定基地的，在這種情況下,，對方國家可以僅對屬于該固定基地的所得征稅,；

（二）在有關(guān)會計年度中在對方國家停留累計等于或超過183天的，在這種情況下,，對方國家可以僅對在該國進行活動取得的所得征稅；

（三）如在對方國家進行活動的報酬,，是由該國居民支付或者由設(shè)在該國的常設(shè)機構(gòu)或固定基地負(fù)擔(dān),，對方國家可以僅對其由此取得的報酬征稅。

二,、非獨立個人勞務(wù)

個人在國外從事受雇活動取得的報酬,，可以在對方國家征稅，同時具有以下三個條件的,，對方國家應(yīng)予免稅：

（一）納稅人在有關(guān)歷年中在對方國家停留連續(xù)或累計不超過183天,；

（二）該項報酬由并非對方國家居民的雇主支付或代表雇主支付；

（三）該項報酬不是由雇主設(shè)在對方國家的常設(shè)機構(gòu)或固定基地所負(fù)擔(dān),。

上述同時具備三個條件的免稅待遇,，應(yīng)僅適用于短期停留人員，不適用于在對方國家任職,，有固定工作的人員,。我國的居民個人被派對方國家擔(dān)任企業(yè)常駐代表處的代表或工作人員，或被明確為常駐代表之前,，先期派到對方國家為籌備設(shè)立代表處進行工作,，或者在代表處先行工作，爾后被正式委任,，也不可以視為短期停留人員,，其工資、薪金所得必須在對方國家納稅。