36位律師解答

• 

  李新宇

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    15″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：好你好，我看了一下你的描述啊,，如果沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的話(huà)呢,，但是可以憑借其他證據(jù)來(lái)證明這個(gè)這個(gè)工廠(chǎng)是存在事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，然后呢,，就可以申請(qǐng)工傷賠償,？
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    2020-08-16 09:32:40
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  • 李新宇 服務(wù)方：
    29″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：建議盡快做工傷認(rèn)定啊，認(rèn)定下來(lái)之后呢,，如果構(gòu)成工傷的話(huà),，就必須要走這個(gè)工傷賠償程序，如果工廠(chǎng)沒(méi)有給繳納工傷保險(xiǎn)的話(huà),，這工廠(chǎng)的話(huà)就需要承擔(dān)這個(gè)所有的這個(gè)賠償責(zé)任,，嗯，包括嗯護(hù)理費(fèi),，營(yíng)養(yǎng)費(fèi),，停工留薪期間的工資包括這個(gè)一次工商工傷補(bǔ)償嗯。
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    2020-08-16 09:33:24
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  • 李新宇 服務(wù)方：
    16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：如果后期不在工廠(chǎng)上班解除勞動(dòng)合同,，還可以向工廠(chǎng)主張兩個(gè)一次性補(bǔ)償,，一次性醫(yī)療補(bǔ)償金一次性工傷就業(yè)補(bǔ)償金。
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    2020-08-16 09:34:30
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• 

  李鑫

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    86″
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    2020-08-16 09:33:48
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• 

  陳華明

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    47″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：第一個(gè)根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,，工商只是與勞動(dòng)關(guān)系之間，因?yàn)槟氵@個(gè)跟你的描述啊這個(gè)他已經(jīng)是65歲了,，他跟工廠(chǎng)之間形成的不是勞動(dòng)關(guān)系,，是勞務(wù)關(guān)系,，所以不適于工商，第二個(gè)這個(gè)時(shí)候不是用于工商銀行怎么辦呢,？可以認(rèn)定為人身?yè)p害,，這個(gè)時(shí)候沒(méi)辦法想提起來(lái)了，動(dòng)態(tài)只能呢去法院提起訴訟,，要求賠償醫(yī)療費(fèi),，營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，護(hù)理費(fèi),，誤工費(fèi),，交通費(fèi)等等，如果溝通殘疾了,，還可以要求殘疾賠償金或者殘疾輔助具費(fèi)等,。
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    2020-08-16 09:33:54
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  ￥30

  • 108″
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    2020-08-16 09:33:57
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• 

  李曉軒

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    36″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：已經(jīng)過(guò)了退休年齡，不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定了,，不能按照工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償,，但是可以按照人身?yè)p害賠償標(biāo)準(zhǔn)要求賠償醫(yī)療費(fèi)，誤工費(fèi),，護(hù)理費(fèi),，住院伙食補(bǔ)貼等損失，治療結(jié)束后先做個(gè)傷殘鑒定,，如果構(gòu)成殘疾,，還可以要求賠償殘疾賠償金和精神撫慰金，可以幫你計(jì)算賠償明細(xì),，但是需要知道是在什么地區(qū),，農(nóng)業(yè)戶(hù)口還是城鎮(zhèn)戶(hù)口。
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    2020-08-16 09:33:58
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• 

  劉學(xué)勤

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    29″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：啊,，你好朋友啊,，像您這種情況我處理過(guò)非常非常多啊，那么根據(jù)法律規(guī)定啊,，超過(guò)60周歲以上就是達(dá)到退休年齡,，那么是不能申請(qǐng)工商，那么您的那么您這邊的可以收集相應(yīng)的證據(jù)啊,，那么提出到人民法院,，要求單位提供啊賠償這個(gè)人身?yè)p害的賠償費(fèi)用的話(huà)，那就要看您的這個(gè)起訴的金額呢,，那么您說(shuō)您說(shuō)一個(gè)月2500塊錢(qián),，休息一個(gè)月，那么就是務(wù)工費(fèi),，務(wù)工費(fèi),，誤工誤工費(fèi)啊至少,。
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    2020-08-16 09:34:57
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  • 劉學(xué)勤 服務(wù)方：
    10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：那么您這邊采納我的建議之后啊，可以聯(lián)系私信我,，或者說(shuō)點(diǎn)擊我的頭像啊,，找我一對(duì)一的服務(wù)天氣。
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    2020-08-16 09:35:15
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• 

  任宇飛

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    新修訂的《工傷保險(xiǎn)條例》是這樣規(guī)定的： 1,、達(dá)到或超過(guò)法定退休年齡,，但未辦理退休手續(xù)或者未依法享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，繼續(xù)在原用人單位工作期間受到事故傷害或患職業(yè)病的,，用人單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任,。 2、招用已經(jīng)達(dá)到,、超過(guò)法定退休年齡或已經(jīng)領(lǐng)取城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員,，在用工期間因工作原因受到事故傷害或患職業(yè)病的，如招用單位已按項(xiàng)目參保等方式為其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),，應(yīng)適用《工傷保險(xiǎn)條例》,。 協(xié)商不成訴訟解決。
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    2020-08-16 09:35:21
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• 

  趙嚴(yán)

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    你好,，根據(jù)你的問(wèn)題描述,，勞動(dòng)者，在生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作中負(fù)傷,，均應(yīng)認(rèn)定為工傷,，工傷所包含的費(fèi)用為全部醫(yī)療費(fèi)，營(yíng)養(yǎng)費(fèi),，護(hù)理費(fèi),，住院時(shí)的伙食補(bǔ)助等等，這些費(fèi)用的都是一個(gè)合理的必要的費(fèi)用,，根據(jù)住院天數(shù)來(lái)確定,。 先申請(qǐng)認(rèn)定工傷，如果不受理可以投訴,，也可以通過(guò)仲裁訴訟的方式解決,。
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    2020-08-16 09:36:47
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• 

  王寶珊

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    您好，1.不再存在勞動(dòng)關(guān)系,，只是勞務(wù)關(guān)系,。所以不能認(rèn)定為工傷，無(wú)法按照工傷標(biāo)準(zhǔn)來(lái)主張賠償,；2.但是可以向服裝廠(chǎng)索賠人身侵權(quán)賠償,，包括醫(yī)療費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、誤工費(fèi),、護(hù)理費(fèi),、交通費(fèi)等合理費(fèi)用，拒絕賠償,，建議收集證據(jù)直接起訴服裝廠(chǎng)來(lái)主張賠償
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    2020-08-16 09:37:14
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• 

  劉凱

  法律執(zhí)業(yè)者

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    15″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你這個(gè)年齡已經(jīng)超過(guò)法定退休年齡了，嗯,，只能按照勞務(wù)關(guān)系來(lái)處理,，也可以主張自己的權(quán)利，如果是農(nóng)民工的話(huà),，可以按照勞動(dòng)關(guān)系主張工傷賠償,。
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    2020-08-16 09:37:36
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  • 劉凱 服務(wù)方：
    如果需要更為具體和準(zhǔn)確的解答，您可以先采納我,，然后我私信給您做詳細(xì)具體的分析,，并出具專(zhuān)業(yè)的法律意見(jiàn)。
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    2020-08-16 09:54:57
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• 

  宋培奇

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    就年齡而言,，工傷是不可能的,，只能走勞務(wù)糾紛。搜集工作及受傷證據(jù),，然后可以起訴,，訴訟費(fèi)、代理費(fèi)依據(jù)你主張的金額計(jì)算,。主張項(xiàng)目主要有誤工費(fèi),，護(hù)理費(fèi)，醫(yī)藥費(fèi)等,。
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    2020-08-16 09:37:50
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• 

  楊力

  律師

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  • 答謝
    65″
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    2020-08-16 09:37:54
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• 

  周敏

  律師

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  • 答謝
    對(duì)于已經(jīng)滿(mǎn)足退休條件的人員,，如果沒(méi)有領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn),，繼續(xù)務(wù)工的,，工作期間受傷可以走工傷，不是說(shuō)已經(jīng)過(guò)了退休年齡就只能是勞務(wù)關(guān)系,，還是可以滿(mǎn)足勞動(dòng)關(guān)系的,。
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    2020-08-16 09:38:54
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• 

  韓孟揚(yáng)

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    根據(jù)你所描述的問(wèn)題，首先你這個(gè)情況,，雖然你這種屬于臨時(shí)工性質(zhì)的,，可以向人社局申請(qǐng)工傷鑒定。然后根據(jù)鑒定結(jié)果向?qū)Ψ教岢鲑r償,。
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    2020-08-16 09:39:31
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• 

  董帥

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    你好,，如果沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，對(duì)方就沒(méi)有給繳納工傷保險(xiǎn)，可以嘗試走人身?yè)p害賠償程序,，如果不能傷殘?jiān)u級(jí),，費(fèi)用基本只能要回來(lái)醫(yī)藥費(fèi),，誤工費(fèi)
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    2020-08-16 09:40:09
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• 

  鄧啟亮

  律師

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    你好，根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,，雖然你的這個(gè)親戚已經(jīng)65歲了,，屬于已經(jīng)可以退休的人員了,，但是依然可以構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。那么根據(jù)這樣一個(gè)前提,，你的這個(gè)親戚可以去申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受工傷待遇,，如果僅僅只是想拿回這些醫(yī)藥費(fèi)和一些營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的話(huà)，那么建議你直接和這個(gè)工廠(chǎng)協(xié)商,，或者可以申請(qǐng)仲裁
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    2020-08-16 09:40:17
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• 

  崔兵

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  • 答謝
    如果確實(shí)是退休的或者其他的情形,，很難得到工傷的處理，但是可以走其他的渠道,。幫你設(shè)計(jì)來(lái)達(dá)成,，請(qǐng)直接下單本專(zhuān)家律師電話(huà)咨詢(xún)。
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    2020-08-16 09:40:34
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• 

  郭淑嬌

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    她已經(jīng)過(guò)了法定的退休年齡,，是不能再認(rèn)定工傷了,，即使受傷在工作期間受傷，但是您的這個(gè)親戚與工廠(chǎng)臨時(shí)雇傭關(guān)系,，因?yàn)樗呀?jīng)過(guò)了法定退休年齡,，工傷的前提是必須存在勞動(dòng)關(guān)系為前提，工傷那這個(gè)情況就不能走工傷保險(xiǎn)或者是按照工傷保險(xiǎn)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)來(lái)索賠,，但是可以按照人身?yè)p害賠償來(lái)主張賠償,，那這種情況可以向用人單位主張到的費(fèi)用，主要包括醫(yī)藥費(fèi),，護(hù)理費(fèi),，誤工費(fèi)，營(yíng)養(yǎng)費(fèi),，交通費(fèi)啊,，如果有傷殘的話(huà)可以。之后呢，主張傷殘賠償金,，協(xié)商不成的情況下,，是可以讓您的親戚直接起訴這個(gè)用人單位，您這邊可以點(diǎn)擊下右上角的答謝隨后可以和我詳細(xì)溝通,。
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    1″
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    2020-08-16 09:42:58
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• 

  劉銳

  律師

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  • 答謝
    根據(jù)你的描述，她的受傷屬于工傷,。單位應(yīng)跟她簽訂勞動(dòng)合同,。65歲，如不能申請(qǐng)工傷,，則治療費(fèi)，誤工費(fèi),，營(yíng)養(yǎng)費(fèi),，傷殘鑒定費(fèi)，殘疾賠償金等由公司支付,。至于多少,，要根據(jù)她的工資來(lái)定。
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    2020-08-16 09:43:15
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• 

  鄭磊

  律師

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  • 答謝
    1根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,，其并不適用,，也不屬于勞動(dòng)關(guān)系，也不屬于工傷,。 2.是屬于勞務(wù)關(guān)系,，適用的是《合同法》和《最高院人身?yè)p害賠償司法解釋》的規(guī)定。 3.訴訟費(fèi)用根據(jù)你的訴求標(biāo)地進(jìn)行計(jì)算,，通常在幾百元,。
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    2020-08-16 09:44:50
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• 

  巴波

  律師

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  • 答謝
    已經(jīng)超過(guò)退休年齡，不能建立勞動(dòng)關(guān)系,，不適用工傷保險(xiǎn)條例,？但是如果有證據(jù)證明存在勞務(wù)關(guān)系的話(huà)，可以要求雇主承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,。協(xié)商不成的,，可以向法院起訴。具體包括醫(yī)療費(fèi),，住院伙食補(bǔ)助,，營(yíng)養(yǎng)，護(hù)理,，誤工,，殘疾賠償金，精神損害撫慰金，鑒定費(fèi),，訴訟費(fèi)等,。您好，我是北京京都（上海）律師事務(wù)所的律師,，9年律師經(jīng)驗(yàn),，平臺(tái)認(rèn)證律師，很高興為您解答,。 希望我的答案能對(duì)您有所幫助,。如果您還有其他問(wèn)題，歡迎繼續(xù)提問(wèn),。
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    2020-08-16 09:47:41
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• 

  李林群

  律師

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  • 答謝
    首先應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,，待工傷認(rèn)定后，再與老板協(xié)商解決,。如果協(xié)商不成的,，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，如果對(duì)仲裁不滿(mǎn)意的,，還可以向法院起訴維權(quán),！建議最好是委托律師維權(quán)！畢竟這是專(zhuān)業(yè)的法律事務(wù),。
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    2020-08-16 09:57:14
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• 

  許家苗

  法律執(zhí)業(yè)者

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    51″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：未簽訂勞動(dòng)合同,，但是您的實(shí)際工作一共都停了，是你們勞動(dòng)合同成立的依據(jù),，只要?jiǎng)趧?dòng)合同成立了,，那么那個(gè)在工作時(shí)間，工作的地點(diǎn),，工作原因素的傷害,，這樣的工上來(lái)處理的單位的機(jī)會(huì)沒(méi)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)，那么在工商保險(xiǎn)的額度之內(nèi),，有那個(gè)企業(yè)承擔(dān)費(fèi)用就包括那個(gè)你們治療的,，可以包括護(hù)理費(fèi)，營(yíng)養(yǎng)費(fèi)還有誤工費(fèi),，交通費(fèi)嗯,，按照這個(gè)摔倒的呢，燒烤應(yīng)該是平衡不上的,，你那個(gè)就是治療期間的一切費(fèi)用,，然后加上你一共的費(fèi)用。
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    2020-08-16 10:16:30
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• 

  胡澤鵬

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    65歲的女性,，超過(guò)退休年齡,，已經(jīng)不是被長(zhǎng)期用工主體,，建議用人身侵權(quán)損害賠償提起訴訟，醫(yī)療費(fèi),、護(hù)理費(fèi),、誤工費(fèi)等。
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    2020-08-16 10:52:53
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• 

  聶子鈞

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  • 答謝
    這個(gè)年紀(jì)申訴有很多麻煩,，可以試一試,，不過(guò)如果不行的話(huà)可以要求按人身?yè)p害賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)要求賠償。賠償項(xiàng)目有醫(yī)藥費(fèi)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)護(hù)理費(fèi)伙食補(bǔ)助等
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    2020-08-16 10:57:11
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• 

  孫浩

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  • 答謝
    21″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：超過(guò)65伍超過(guò)60周歲,，依法領(lǐng)取退休金的人,，不再享受工傷待遇，但是可以依據(jù)勞動(dòng)糾紛對(duì)公司提出用功,，導(dǎo)致傷殘進(jìn)行賠償,。
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    2020-08-16 11:11:54
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• 

  郭靖

  律師

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    1.可以去進(jìn)行工傷認(rèn)定，可以自己去進(jìn)行工傷認(rèn)定,，或者由其親屬代表去當(dāng)?shù)氐纳绫＞诌M(jìn)行工傷認(rèn)定,。當(dāng)然了，當(dāng)你必須要證明你受傷的話(huà),，是符合在工作場(chǎng)所工作時(shí)間因?yàn)楣ぷ髟蚨軅摹? 至于途徑的話(huà)，你就可以與公司協(xié)商,，然后也可以去自己去進(jìn)行,，或者是委托律師去直接提起勞動(dòng)仲裁。 2.如果你這個(gè)傷害構(gòu)成10級(jí)傷殘的話(huà),，那么你可以申請(qǐng)以下費(fèi)用,，醫(yī)療費(fèi)，伙食補(bǔ)助費(fèi),，護(hù)理費(fèi),，停工留薪期工資，鑒定期間生活津貼,，一次性傷殘補(bǔ)助金,，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等,。具體數(shù)額的話(huà),，要根據(jù)你當(dāng)?shù)氐墓べY水平，還有你自己的工資水平而定,，因?yàn)槟氵@個(gè)情況已經(jīng)超過(guò)65歲,，目前不會(huì)很多的，最多的話(huà)就是幾萬(wàn)塊錢(qián),，當(dāng)然如果你構(gòu)不成傷殘的話(huà),，那么就只能去申請(qǐng)一個(gè)醫(yī)療費(fèi),，誤工費(fèi)等，這些費(fèi)用的話(huà),，這些費(fèi)用加起來(lái)的話(huà)要目前還是目前還是說(shuō)不準(zhǔn)的,，因?yàn)槟銢](méi)有提供足夠的信息給我，這邊也無(wú)法判定,。那可以去指定我這專(zhuān)門(mén)咨詢(xún),，我們進(jìn)行一個(gè)詳細(xì)的探討。
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    2020-08-16 11:17:03
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  劉海捷

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    工傷認(rèn)定可根據(jù)你們的實(shí)際情況確定,！即使不能認(rèn)定工傷,，也可向企業(yè)要求賠償，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任,，除非被雇傭人存在過(guò)錯(cuò),！費(fèi)用部分根據(jù)傷情確定，醫(yī)療費(fèi),，營(yíng)養(yǎng)費(fèi),，護(hù)理費(fèi)，誤工費(fèi)等,，構(gòu)成傷殘的話(huà),，還有其他費(fèi)用！
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    2020-08-16 11:45:08
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  周大平

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    31″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：有事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系,，沒(méi)有簽訂這種合同也是實(shí)際上的關(guān)系,，也可以煮湯故事上保險(xiǎn)，因?yàn)槿绻麤](méi)有交的話(huà),，就是按單位來(lái)賠償,，然后即使是雇傭關(guān)系啊,，這是沒(méi)有啊,，這里不是勞動(dòng)關(guān)系和公共關(guān)系雇員除了傷害不夠就出了傷害,，顧慮比較承擔(dān)啊,，非常責(zé)任,。
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    2020-08-16 12:01:09
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• 

  李清軍

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    您好,！我是李律師,，從業(yè)19年,。對(duì)于已達(dá)到退休年齡的人員在工作中受傷能否被認(rèn)定為工傷,，判定標(biāo)準(zhǔn)是看其職工是否依法享受了養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取了退休金,。 因此，對(duì)于已達(dá)到退休年齡的人員工傷的認(rèn)定,，應(yīng)該劃分兩種情況： 1,、勞動(dòng)者已達(dá)法定退休年齡，但未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者開(kāi)始領(lǐng)取退休金的,，即使未與單位簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,，也可與單位構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系,。工作原因、工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受傷的,，應(yīng)認(rèn)定為工傷,。 2、勞動(dòng)者已達(dá)法定退休年齡,，且已享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者開(kāi)始領(lǐng)取退休金的,，則與單位之間構(gòu)成勞務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)者可根據(jù)侵權(quán)責(zé)任法,、民法通則及人身?yè)p害賠償司法解釋等規(guī)定,，直接向法院提起訴訟，要求單位承擔(dān)賠償責(zé)任,。
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    2020-08-16 12:25:12
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  羅超

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    工傷,，對(duì)吧？ 你好,，根據(jù)你的描述,，以及概括，我們可以給你進(jìn)一步解答,。讓你知道應(yīng)當(dāng)如何處理,。維護(hù)你自己的權(quán)利。謝謝,。
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    2020-08-16 12:29:32
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• 

  牛振平

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    因?yàn)槟阌H戚已經(jīng)達(dá)到了退休年齡,，通常需要按照提供勞務(wù)者受害責(zé)任糾紛為由，要求老板承擔(dān)賠償責(zé)任,。加微詳詢(xún)，同手機(jī),。,。
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    2020-08-16 13:14:34
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• 

  蔣巍巍

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    10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：65歲了，已經(jīng)退休了,，不是用這個(gè)勞動(dòng)法,，是正式勞務(wù)關(guān)系，最好是為的歷史大為起訴比較合適,。
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    2020-08-16 14:17:18
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• 

  趙煒

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    根據(jù)您的情況描述,，如果這個(gè)受傷的人就像您說(shuō)的已經(jīng)65歲了，那么按照現(xiàn)有的法律規(guī)定,，不是一個(gè)就業(yè)年齡段的勞動(dòng)者,，只是一個(gè)勞務(wù)人員，因?yàn)榕毠こ^(guò)50歲是應(yīng)該退休的,，所以應(yīng)該是作為勞務(wù)關(guān)系,，那可以向法院訴訟,，提出你們?nèi)松頁(yè)p害賠償。
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    2020-08-16 16:11:06
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• 

  王煥

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    這不屬于工傷,，因?yàn)槟愕哪挲g已經(jīng)達(dá)到65歲了但是你可以走人身?yè)p害賠償,，也就是勞務(wù)關(guān)系。這就為醫(yī)療費(fèi),，這是沒(méi)問(wèn)題,，住院費(fèi)還有護(hù)理費(fèi)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。構(gòu)成傷殘的還有傷殘賠償金
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    2020-08-16 18:42:23
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• 

  曹淳江

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    像您這種情況屬于勞務(wù)合同,，不屬于勞動(dòng)合同的保護(hù)范圍,。我們可以通過(guò)民事訴訟主張人身?yè)p害賠償，起訴公司支付醫(yī)藥費(fèi),、誤工費(fèi),、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用。向公司住所地的法院起訴,。
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    2020-08-17 12:46:55
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