19位律師解答

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  南曉峰

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    2019-04-15 18:36:08
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  • 樓主：
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    2019-04-15 19:33:40
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    2019-04-15 19:34:13
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    2019-04-15 19:36:22
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  王景生

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    35″
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  李國民

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    25″
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    2019-04-15 18:36:25
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  顏波

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    1、我們認為你應當與原公司主張,，重簽合同可能不會給你,！
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    2019-04-15 18:36:33
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• 

  朱家明

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    2019-04-15 18:37:46
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  • 朱家明 服務方：
    該回復2019-04-15 21:18:10被作者刪除。
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    2019-04-15 18:38:30
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  • 朱家明 服務方：
    該回復2019-04-15 21:18:06被作者刪除,。
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    2019-04-15 18:38:41
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• 

  王寶珊

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    該回復2019-04-15 21:21:45被作者刪除
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    2019-04-15 18:41:04
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• 

  劉錦山

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    該回復2019-04-15 20:18:25被作者刪除
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    2019-04-15 18:44:10
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  • 劉錦山 服務方：
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    2019-04-15 18:48:04
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• 

  汪險峰

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    需要法律指導可以加我電話微信flzxs17
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    2019-04-15 18:44:39
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  張森

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    應當向原公司主張，變更后有新公司繼續(xù)支付
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    2019-04-15 18:45:09
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• 

  徐歡

  法律執(zhí)業(yè)者

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    除了一次性傷殘補助金外,，還有1.一次性工傷醫(yī)療補助金,，十級傷殘為1個月的本人工資；2.一次性傷殘就業(yè)補助金,，十級傷殘為4個月的本人工資,。重簽合同是成立新的勞動合同關系，工傷仍應由原公司承擔,，原公司變更或分立后,，由變更或分立后的公司承擔。
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    2019-04-15 19:00:35
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• 

  邵新林

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    不過去的話肯定會補償你,，重簽的話不一定會補助你,。
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    2019-04-15 19:03:02
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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    如果公司把現(xiàn)單位注銷,，另外在外省注冊公司，法人資格主體已經(jīng)改變 ,，對勞動者工齡認定方面沒有保障,。
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    2019-04-15 19:12:39
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  • 黃振波 服務方：
    搬遷到新的公司之前，要求用人單位,，把造成工傷的一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金清零,，再繼續(xù)簽訂合同。否則對勞動者也是不利的,。一次性醫(yī)療補助金是由勞動者離職時,，社保部門給勞動者發(fā)放的。10級傷殘一次性,，醫(yī)療補助金大概有三個月的平均工資,。一次性就業(yè)補助金也有6個月平均工資
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    2019-04-15 19:17:10
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• 

  秦惠芳

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    你好，你可以要求原公司對你進行工傷賠償
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    2019-04-15 19:27:23
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• 

  孫成山

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    如果解除合同是有一次性醫(yī)療補助和一次性就業(yè)補租的
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    2019-04-15 19:30:46
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  張馨元

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    如果不跟隨公司去異地,，還可以申請一次性傷殘就業(yè)金和一次性醫(yī)療補助金。然后勞動關系解除,。
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    2019-04-15 19:38:24
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  胡悅

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    你好,，公司搬遷是不影響您主張賠償。
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    2019-04-15 19:43:07
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• 

  賈志紅

  法律執(zhí)業(yè)者

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    應當與原公司解決工傷補助,；重新簽訂合同以后,，需證明兩個公司有承繼關系。
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    2019-04-15 20:02:02
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• 

  何勇

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    該回復2019-04-15 20:51:40被作者刪除
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    23″
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  • 何勇 服務方：
    該回復2019-04-15 20:51:51被作者刪除,。
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    2019-04-15 20:51:29
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• 

  陳慧玲

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    您好,，工傷需要走正式工傷申報理賠流程。
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    2019-04-15 22:48:04
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