• 【發(fā)布單位】科學(xué)技術(shù)部/人事部/勞動(dòng)部
• 【發(fā)布文號(hào)】國(guó)科發(fā)政字[2001]230號(hào)
• 【發(fā)布日期】2001-07-06
• 【生效日期】2001-07-06
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)

科技技術(shù)部,、人事部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā) 《關(guān)于對(duì)轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置的辦法》的通知

科技技術(shù)部,、人事部,、勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)
 《關(guān)于對(duì)轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置的辦法》的通知
 
（國(guó)科發(fā)政字〔2001〕230號(hào)）
各省、自治區(qū),、直轄市,、計(jì)劃單列市科技廳（科委）、人事廳,、勞動(dòng)和保障廳（局）,，國(guó)務(wù)院有關(guān)部門科技司（局）、人事司（局）,、勞動(dòng)和保障司（局）：

 為進(jìn)一步做好轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置工作,，促使轉(zhuǎn)制的科研機(jī)構(gòu)在集中精力從事研發(fā)活動(dòng)和發(fā)展科技產(chǎn)業(yè)的同時(shí),，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，現(xiàn)將《關(guān)于對(duì)轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置的辦法》印發(fā)給你們,，請(qǐng)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，并將執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的新情況,、遇到的新問(wèn)題及時(shí)反饋給我們,。

 附件：《關(guān)于對(duì)轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置的辦法》



 科學(xué)技術(shù)部 人事部 勞動(dòng)和社會(huì)保障部

 二00一年七月六日


 附件： 關(guān)于對(duì)轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置的辦法

 為進(jìn)一步做好轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置工作，推動(dòng)轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)盡快建立現(xiàn)代企業(yè)制度,，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,，加快人事制度改革的步伐，特制定轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)富余人員分流安置有關(guān)辦法如下,。



 一,、轉(zhuǎn)制進(jìn)入企業(yè)（集團(tuán)）的科研機(jī)構(gòu)，應(yīng)結(jié)合自身的特點(diǎn),，參照所在企業(yè)（集團(tuán)）的相關(guān)政策,，認(rèn)真做好富余人員的分流安置工作。有關(guān)企業(yè)應(yīng)盡可能地提供職工工作崗位,。



 二,、轉(zhuǎn)制為企業(yè)的科研機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱科技企業(yè)），應(yīng)建立新型用人機(jī)制,，在按照《
勞動(dòng)法》的規(guī)定與職工簽訂勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)上,，可采取下述辦法做好富余人員的分流安置工作。

 （一）科技企業(yè)對(duì)距法定退休年齡5年以內(nèi)的職工,，經(jīng)本人申請(qǐng),，企業(yè)批準(zhǔn)，

可以采取企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)的辦法安置,，由單位支付生活費(fèi),，單位和個(gè)人要按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。待其達(dá)到法定退休年齡時(shí),，按規(guī)定辦理退休手續(xù),，領(lǐng)取養(yǎng)老金。

 （二）科技企業(yè)要引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,，制定公開(kāi),、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)辦法,，采取考試考核,、競(jìng)爭(zhēng)上崗的有效措施，形成新型的企業(yè)用人機(jī)制,，對(duì)富余人員主要通過(guò)在職培訓(xùn),、轉(zhuǎn)崗,、鼓勵(lì)自謀職業(yè)等途徑分流安置。對(duì)自謀職業(yè)的由企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，符合條件的享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇,。

 （三）科技企業(yè)應(yīng)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)，轉(zhuǎn)制前應(yīng)參加而未參加的,，要補(bǔ)交所欠失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),。職工失業(yè)后，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇,，有關(guān)機(jī)構(gòu)要為失業(yè)人員積極提供再就業(yè)服務(wù),。



 三、非整建制實(shí)行企業(yè)化轉(zhuǎn)制的科研機(jī)構(gòu),，對(duì)其富余人員除參照?qǐng)?zhí)行上述辦法外,，應(yīng)積極探討各種有效的安置措施，包括鼓勵(lì)部分人員利用存量資產(chǎn)積極創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)或各種經(jīng)濟(jì)實(shí)體,，引導(dǎo)有條件的人員或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)并入高?；蚱渌聵I(yè)單位，以及通過(guò)在職培訓(xùn),、轉(zhuǎn)崗,、自謀職業(yè)等途徑，逐步與原科研機(jī)構(gòu)剝離,。

 各有關(guān)部門及轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)要高度重視富余人員的分流安置工作，在加強(qiáng)政治思想工作的基礎(chǔ)上,，處理好改革,、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，努力促進(jìn)再就業(yè),，為轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)創(chuàng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境,。