- 【發(fā)布單位】河南省
- 【發(fā)布文號(hào)】豫政 〔2006〕98號(hào)
- 【發(fā)布日期】2006-12-30
- 【生效日期】2006-12-30
- 【失效日期】--
- 【文件來(lái)源】河南省
- 【所屬類別】政策參考
河南省煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格管理規(guī)定
河南省煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格管理規(guī)定
(豫政 〔2006〕98號(hào))
各省轄市人民政府,省人民政府各部門:
《河南省煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格管理規(guī)定》已經(jīng)省政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。
河南省人民政府
二○○六年十二月三十日
河南省煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格管理規(guī)定
為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于促進(jìn)煤炭工業(yè)健康發(fā)展的若干意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔2005〕18號(hào))精神,提高我省煤炭行業(yè)從業(yè)人員的基本素質(zhì),加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,促進(jìn)煤炭工業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)煤炭法》,、《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國(guó)務(wù)院令第446號(hào)),、《河南省煤炭條例》及《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》(勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào))有關(guān)規(guī)定,特制定本規(guī)定,。
一、實(shí)行煤礦企業(yè)從業(yè)人員職業(yè)準(zhǔn)入的范圍
煤礦企業(yè)從業(yè)人員實(shí)行職業(yè)準(zhǔn)入制度的范圍包括下列從業(yè)人員:
(一)礦長(zhǎng)及安全、生產(chǎn),、機(jī)電、技術(shù)副礦長(zhǎng)(以下簡(jiǎn)稱“五職”礦長(zhǎng))及安全管理部門負(fù)責(zé)人,、總工程師;
(二)在煤礦安全生產(chǎn)和基建崗位上從事技術(shù),、生產(chǎn)安全管理的工程技術(shù)人員;
(三)在煤礦安全生產(chǎn)和基建崗位上從事礦建、采掘,、機(jī)電,、運(yùn)輸、通風(fēng),、監(jiān)測(cè)和地質(zhì)測(cè)量及火工品等專業(yè)的技術(shù)工人;
(四)在煤礦安全生產(chǎn)和基建崗位上從事礦建,、采掘、機(jī)電,、運(yùn)輸,、通風(fēng)、監(jiān)測(cè)和地質(zhì)測(cè)量及火工品等專業(yè)的成建制勞務(wù)工;
(五)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào)規(guī)定的其他工種技術(shù)工人,。
二,、煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)
凡在省內(nèi)煤炭生產(chǎn)和煤礦基本建設(shè)企業(yè)從事以下職業(yè)的從業(yè)人員必須是60歲以下男性且必須達(dá)到下列相應(yīng)的職業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn):
(一)“五職”礦長(zhǎng)、安全管理部門負(fù)責(zé)人,、總工程師,。
國(guó)有重點(diǎn)煤業(yè)集團(tuán)公司煤礦的“五職”礦長(zhǎng)、安全管理部門負(fù)責(zé)人,、總工程師的職業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局等七部委《關(guān)于加強(qiáng)國(guó)有重點(diǎn)煤礦安全基礎(chǔ)管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》(安監(jiān)總煤礦〔2006〕116號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
地方國(guó)有煤礦的“五職”礦長(zhǎng)、安全管理部門負(fù)責(zé)人和總工程師必須具有煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷和從事煤礦井下工作3年以上的經(jīng)歷;礦長(zhǎng)還必須具備煤礦生產(chǎn),、機(jī)電,、技術(shù)、安全等副職崗位2年以上的經(jīng)歷并取得《煤礦礦長(zhǎng)資格證書》和《煤礦礦長(zhǎng)安全資格證書》;總工程師必須具有煤礦相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上技術(shù)職稱,。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦的“五職”礦長(zhǎng),、安全管理部門負(fù)責(zé)人必須具有高中以上學(xué)歷和從事煤礦井下工作2年以上的經(jīng)歷;礦長(zhǎng)還必須具備煤礦生產(chǎn)、機(jī)電,、技術(shù),、安全等副職崗位1年以上的經(jīng)歷并取得《煤礦礦長(zhǎng)資格證書》和《煤礦礦長(zhǎng)安全資格證書》。
(二)工程技術(shù)及安全管理人員,。
國(guó)有重點(diǎn)煤業(yè)集團(tuán)公司煤礦從事技術(shù)管理和安全生產(chǎn)管理的工程技術(shù)人員必須具有相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷并具有煤礦相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱,。
地方國(guó)有煤礦從事技術(shù)管理和安全生產(chǎn)管理的工程技術(shù)人員必須具有中專以上學(xué)歷并具有煤礦相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦從事技術(shù)管理和安全生產(chǎn)管理的工程技術(shù)人員必須具有高中以上學(xué)歷并具有煤礦相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱,。
凡從事煤礦技術(shù)管理的工程技術(shù)人員必須具有從事煤礦井下工作1年以上的經(jīng)歷,。其中,從事安全生產(chǎn)管理的工程技術(shù)人員必須具有從事煤礦井下工作2年以上的經(jīng)歷,。
新畢業(yè)的大中專學(xué)生至少應(yīng)有生產(chǎn)一線1年以上工作經(jīng)歷后,才能從事煤礦技術(shù)管理工作。
(三)特有工種技術(shù)工人,。
特有工種技術(shù)工人必須具有初中及以上文化程度并取得國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)(初級(jí)工)以上等級(jí)的《職業(yè)資格證書》,。
特有技術(shù)工人中瓦斯檢查工、爆破工,、安全檢查工,、主提升機(jī)操作工、采掘電鉗工,、采煤機(jī)司機(jī)等專業(yè)同時(shí)要取得特種作業(yè)操作資格證書,。其中:瓦斯檢查工、安全檢查工,、主提升機(jī)操作工,、采掘電鉗工、采煤機(jī)司機(jī),、液壓支架工,、綜掘機(jī)司機(jī)等與安全生產(chǎn)關(guān)系較大、技術(shù)含量較高工種的技術(shù)工人必須具有高中以上文化程度,。
(四)其他工種技術(shù)工人,。
煤礦企業(yè)中凡屬勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào)涉及工種的技術(shù)工人,必須具有初中以上文化程度并取得相應(yīng)工種職業(yè)資格證書。
三,、煤礦企業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)和考核
下列人員必須經(jīng)培訓(xùn)和考核取得職業(yè)資格證書后,才能到特有工種崗位上工作:
(一)新參加工作人員;
(二)轉(zhuǎn)換專業(yè),、工種崗位的人員;
(三)因事故責(zé)任受到處分后重新上崗人員;
(四)礦井建設(shè)生產(chǎn)使用的成建制勞務(wù)工;
(五)其他需要取得職業(yè)資格證書才能上崗的人員。
四,、煤礦從業(yè)人員數(shù)量的配置
(一)“五職”礦長(zhǎng),、總工程師、安全管理部門負(fù)責(zé)人職數(shù)的配置,。
煤礦礦長(zhǎng)配置1人,分管安全,、生產(chǎn)、機(jī)電,、技術(shù)的副礦長(zhǎng)職數(shù)按實(shí)際需要配置,總工程師配置1人,安全管理部門負(fù)責(zé)人配置1人,大中型煤礦采掘,、通風(fēng)、機(jī)電,、地質(zhì)測(cè)量專業(yè)崗位可按實(shí)際需要配置副總工程師,。
(二)工程技術(shù)人員數(shù)量的配置。
煤礦企業(yè)應(yīng)根據(jù)煤礦企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模,、煤層賦存條件、存在災(zāi)害程度和礦井機(jī)械化程度配備適當(dāng)數(shù)量的工程技術(shù)人員,。一般情況下,工程技術(shù)人員占井下作業(yè)定員總數(shù)的比例要達(dá)到4%以上,。
(三)技術(shù)工人數(shù)量的配置,。
技術(shù)工人數(shù)量的配置應(yīng)按照煤礦企業(yè)定額定員標(biāo)準(zhǔn)確定。但煤礦企業(yè)井下輔助及采掘定員不得突破按照《河南省煤礦勞動(dòng)定員管理辦法》(豫煤人〔2006〕946號(hào))規(guī)定計(jì)算的人數(shù),。
五,、煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入制度的組織與實(shí)施
省煤炭管理部門負(fù)責(zé)全省煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入制度的組織與實(shí)施。省政府有關(guān)部門監(jiān)督檢查,。
煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格培訓(xùn)考核要依據(jù)“統(tǒng)一規(guī)劃,、歸口管理、分工協(xié)作,、分級(jí)負(fù)責(zé),、分類實(shí)施”的工作原則,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)組織,、誰(shuí)落實(shí)”的工作要求,分級(jí),、分層、分類組織實(shí)施,。進(jìn)一步完善省煤炭管理部門,、國(guó)有重點(diǎn)煤業(yè)集團(tuán)公司及省轄產(chǎn)煤市煤炭管理部門、國(guó)有重點(diǎn)煤礦及產(chǎn)煤縣(市)煤炭管理部門,、地方國(guó)有煤礦四級(jí)培訓(xùn)基地體系制度建設(shè),避免多頭管理,、重復(fù)培訓(xùn)。
(一)分類實(shí)施煤礦企業(yè)從業(yè)人員資格準(zhǔn)入的培訓(xùn)考核,。
煤礦“五職”礦長(zhǎng)由省煤炭管理部門組織實(shí)施,。
安全管理部門負(fù)責(zé)人和煤礦安全生產(chǎn)崗位上從事技術(shù)、生產(chǎn)安全管理的工程技術(shù)人員的培訓(xùn)由國(guó)有重點(diǎn)煤業(yè)集團(tuán)公司及省轄產(chǎn)煤市煤炭管理部門組織實(shí)施,省政府有關(guān)部門考核認(rèn)定,。
煤礦企業(yè)從業(yè)人員中除地方國(guó)有及鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦涉及勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào)準(zhǔn)入工種的技術(shù)工人的職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定由各市職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)組織實(shí)施外,其余所有準(zhǔn)入工種的技術(shù)工人的職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定由省煤炭管理部門職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,。前款規(guī)定需要取得特種作業(yè)操作資格證書的煤礦特有工種人員的培訓(xùn)考核按國(guó)家和省相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
(二)嚴(yán)格“五職”礦長(zhǎng),、安全管理部門負(fù)責(zé)人,、總工程師及安全管理部門負(fù)責(zé)人、煤礦安全生產(chǎn)崗位工程技術(shù)人員的任命或聘任,。
“五職”礦長(zhǎng),、安全管理部門負(fù)責(zé)人、總工程師及煤礦安全生產(chǎn)崗位工程技術(shù)人員必須符合規(guī)定條件,經(jīng)過(guò)規(guī)范的培訓(xùn)和考核,達(dá)到規(guī)定的準(zhǔn)入資格標(biāo)準(zhǔn)后方可任命或聘任,。
(三)煤礦企業(yè)要積極組織職業(yè)技能鑒定工作,。
各級(jí)煤炭職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)要按照有關(guān)規(guī)定,健全工作制度,加大工作力度。煤礦企業(yè)要積極組織上述人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定,并通過(guò)職業(yè)技能鑒定達(dá)到職業(yè)準(zhǔn)入資格,。
(四)煤礦企業(yè)要加強(qiáng)準(zhǔn)入資格從業(yè)人員管理,。
煤礦企業(yè)要認(rèn)真制定從業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃、教學(xué)大綱,積極組織開(kāi)展多層次,、全方位的職工教育培訓(xùn),建立健全從業(yè)人員培訓(xùn)考核檔案,加強(qiáng)準(zhǔn)入資格從業(yè)人員管理,。
(五)煤礦企業(yè)要建立勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)制度,。
煤礦企業(yè)要建立勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)制度,根據(jù)生產(chǎn)需要制定新招收技術(shù)工人用人計(jì)劃。新招收工人必須接受技工學(xué)校至少1年的教育,經(jīng)考試合格并經(jīng)具有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定合格后方可錄用,。
(六)煤礦企業(yè)對(duì)已取得《職業(yè)資格證書》且符合其他煤礦企業(yè)職業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)條件的人員,可依照技術(shù)崗位人員配備標(biāo)準(zhǔn)和煤礦定員自主錄用,。
六、煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格制度的監(jiān)督檢查
各級(jí)勞動(dòng)保障,、煤炭管理部門和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)要定期對(duì)煤礦企業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)入資格管理制度進(jìn)行監(jiān)督檢查,。對(duì)違反本規(guī)定的煤礦企業(yè)依法實(shí)施行政處分或處罰。
附件:煤礦企業(yè)從業(yè)人員實(shí)行準(zhǔn)入資格的專業(yè),、工種范圍
附件
煤礦企業(yè)從業(yè)人員實(shí)行準(zhǔn)入資格的專業(yè),、工種范圍
一、工程技術(shù)人員專業(yè)范圍
采掘?qū)I(yè),、礦建專業(yè),、機(jī)電專業(yè)、運(yùn)輸專業(yè),、通風(fēng)專業(yè),、安全專業(yè)、地質(zhì)測(cè)量專業(yè),。
二,、操作人員工種范圍
1.采掘?qū)I(yè):采煤工、支護(hù)工,、爆破工,、充填回收工、放頂煤工,、采煤機(jī)司機(jī),、液壓支架工、輸送機(jī)操作工,、液壓泵工,、綜采集中控制操縱工、井下普工,、綜掘機(jī)司機(jī),、礦壓觀測(cè)工、巷修工,。
2.礦建專業(yè):礦山工程檢查驗(yàn)收工(員),、錨噴工、巷道掘砌工,、凍結(jié)安裝運(yùn)轉(zhuǎn)工,、豎井鉆機(jī)工、井筒掘砌工、鉆車司機(jī),、天井鉆孔工,、抓巖機(jī)司機(jī)、裝巖機(jī)司機(jī),。
3.機(jī)電專業(yè):主提升機(jī)操作工、主扇風(fēng)機(jī)操作工,、礦井泵工,、鋼纜皮帶操作工、煤礦電氣安裝工,、采掘電鉗工,、綜采維修電工、礦井維修電工,、礦山電子修理工,、礦燈管理工、液壓支架(柱)修理工,、綜采維修鉗工,、煤礦機(jī)械安裝工、礦井維修鉗工,、井筒維修工,、絞車操作工。4.運(yùn)輸專業(yè):電機(jī)車司機(jī),、電機(jī)車修配工,、礦車修理工、礦井軌道工,、煤礦搬運(yùn)工,、信號(hào)工、翻車機(jī)司機(jī),、把鉤工,。
5.通風(fēng)安全專業(yè):瓦斯檢查工、礦井通風(fēng)工,、礦井測(cè)風(fēng)工,、礦井測(cè)塵工、礦井防塵工,、注漿注水工,、礦山救護(hù)工、瓦斯抽放工,、安全儀器監(jiān)測(cè)工,、安全檢查工(員)、瓦斯泵工、瓦斯防突工,、配氣分析工,。
6.地質(zhì)測(cè)量專業(yè):礦山測(cè)量工、礦山地質(zhì)工,、井下鉆探工,。
7.火工專業(yè):火工化驗(yàn)工、火工品檢驗(yàn)工,、礦山火藥庫(kù)工,。
8.制造專業(yè):礦燈檢驗(yàn)工、礦燈裝配工,、電化學(xué)工,、電化學(xué)檢驗(yàn)工。
9.其他:《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》(勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào))涉及到的專業(yè)工種,。
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