• 【發(fā)布單位】哈爾濱市
• 【發(fā)布文號(hào)】哈政辦綜〔2009〕19號(hào)
• 【發(fā)布日期】2009-04-13
• 【生效日期】2009-04-13
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】哈爾濱市
• 【所屬類別】政策參考

哈爾濱市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的若干意見(jiàn)的通知

哈爾濱市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的若干意見(jiàn)的通知 

(哈政辦綜〔2009〕19號(hào))





 各區(qū),、縣（市）人民政府，市政府各委,、辦,、局，中直,、省屬在哈單位,，駐哈部隊(duì)：



 經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制定的《關(guān)于做好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的若干意見(jiàn)》予以轉(zhuǎn)發(fā),，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。



 哈爾濱市人民政府辦公廳



 二○○九年四月十三日



 關(guān)于做好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的若干意見(jiàn)



 市勞動(dòng)和社會(huì)保障局



 （二○○九年四月十三日）





 為貫徹《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2009〕3號(hào)）精神，著力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,，結(jié)合我市實(shí)際,，現(xiàn)就做好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作提出如下意見(jiàn)：



 一、鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層就業(yè)



 （一）開(kāi)發(fā)適合高校畢業(yè)生就業(yè)的城市基層社區(qū)管理和公共服務(wù)崗位,，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到城市基層工作,。城市各社區(qū)工作崗位沒(méi)有聘用高校畢業(yè)生的,，要聘用1名高校畢業(yè)生就業(yè)；城市社區(qū)工作崗位有空員的,，要優(yōu)先招用高校畢業(yè)生就業(yè),，其工資和社會(huì)保險(xiǎn)，按其崗位的現(xiàn)行政策執(zhí)行,。



 （二）落實(shí)實(shí)施“村村大學(xué)生行動(dòng)計(jì)劃”工程,。從2009年起，為全市沒(méi)有配齊高校畢業(yè)生的行政村選聘1名高校畢業(yè)生協(xié)助村委會(huì)工作,。在村工作期間,，給予生活費(fèi)補(bǔ)貼，所需資金按現(xiàn)行渠道解決,，并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。



 （三）認(rèn)真落實(shí)促進(jìn)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層就業(yè)政策。



 1.高校畢業(yè)生到我市一類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或國(guó)家扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣就業(yè)的,，可高定一個(gè)級(jí)別工資檔次或一級(jí)薪級(jí)工資,。

 2.高校畢業(yè)生到我市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層就業(yè)的，在同等條件下優(yōu)先評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù),，并可免試外語(yǔ)和計(jì)算機(jī),。自愿到基層、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上的碩士,、博士研究生,，工作滿1年即可分別直接申報(bào)中級(jí)、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),。

 3.農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用周轉(zhuǎn)編制招考工作人員時(shí),，主要用于考錄在“村村大學(xué)生行動(dòng)計(jì)劃”和“三支一扶計(jì)劃”中服務(wù)2年以上的高校畢業(yè)生。

 4.高校畢業(yè)生到我市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層就業(yè)的,，戶口可保留在市區(qū)或遷往就業(yè)地區(qū),，各級(jí)政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)提供免費(fèi)人事代理服務(wù)。

 5.高校畢業(yè)生到我市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層就業(yè),，工作滿3年以上的,，流動(dòng)市內(nèi)其他單位不受戶籍限制，有關(guān)部門(mén)給予辦理相關(guān)手續(xù),；對(duì)到中西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣以下農(nóng)村基層單位就業(yè)期限滿5年以及應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生,，按規(guī)定實(shí)施相應(yīng)的學(xué)費(fèi)和國(guó)家助學(xué)貸款代償。

 （四）實(shí)施機(jī)關(guān),、事業(yè)單位招用有基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生計(jì)劃,。從2009年起，黨政機(jī)關(guān),、事業(yè)單位增招人員時(shí)拿出不低于三分之一的崗位,，招用有2年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生,；鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)補(bǔ)充人員時(shí)，拿出一定職位專門(mén)選聘在村任職期滿且考核合格的高校畢業(yè)生,。



 （五）落實(shí)“三支一扶”（支教,、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）計(jì)劃,。從2009年起,，在省里每年下達(dá)我市“三支一扶”指標(biāo)的基礎(chǔ)上，保證每年增加100名大學(xué)生“三支一扶”志愿服務(wù)崗位,，每人每月補(bǔ)貼不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),，年交通補(bǔ)貼費(fèi)400元，并按規(guī)定參加有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),。對(duì)服務(wù)期滿考核優(yōu)秀的“三支一扶”大學(xué)生,，可延長(zhǎng)服務(wù)期限2年。每年增加100名“三支一扶”高校畢業(yè)生所需資金由市財(cái)政承擔(dān),。



 二,、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)



 （六）對(duì)中小企業(yè)和非公有制企業(yè)招用高校畢業(yè)生給予財(cái)政支持。對(duì)當(dāng)年聘用高校畢業(yè)生3人以上的,，各級(jí)財(cái)政在安排發(fā)展項(xiàng)目資金時(shí)可向其傾斜,。當(dāng)年聘用高校畢業(yè)生超過(guò)8人以上的,，可適當(dāng)提高扶持資金額度,。



 （七）對(duì)勞動(dòng)密集型企業(yè)吸納失業(yè)登記高校畢業(yè)生給予貸款扶持。對(duì)當(dāng)年吸納包括失業(yè)登記的高校畢業(yè)生在內(nèi)的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員達(dá)到在職職工總數(shù)30％（100人以上為15%）以上的,，可按規(guī)定享受小額擔(dān)保貸款扶持,，貸款最高額度為200萬(wàn)元，貸款期限不超過(guò)2年,。



 （八）對(duì)到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生,，在專家選拔、職稱評(píng)定,、流動(dòng),、培訓(xùn)、戶籍管理,、申請(qǐng)科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi),、申報(bào)科研成果或榮譽(yù)稱號(hào)等方面，與國(guó)有企事業(yè)單位員工一視同仁,。各級(jí)政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)為其提供檔案管理,、人事代理、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系辦理接續(xù)以及權(quán)益保護(hù)等方面的服務(wù),。



 三,、鼓勵(lì)各類用人單位積極吸納并穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)



 （九）繼續(xù)實(shí)行有利于高校畢業(yè)生就業(yè)的落戶政策,。各類企業(yè)招用非本地戶籍的高校專科以上畢業(yè)生,，當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)為其辦理落戶手續(xù),。



 （十）鼓勵(lì)骨干企業(yè)和科研項(xiàng)目單位吸納高校畢業(yè)生。對(duì)骨干企業(yè)和科研項(xiàng)目單位,，除經(jīng)批準(zhǔn)的特殊緊缺專業(yè)及急需引進(jìn)的高層次人才外,，專業(yè)技術(shù)人員和管理人員要優(yōu)先聘用高校畢業(yè)生。



 （十一）大力支持技術(shù)先進(jìn)的服務(wù)外包企業(yè)吸納高校畢業(yè)生,。對(duì)符合條件的技術(shù)先進(jìn)服務(wù)性外包企業(yè),，每新錄用1名高校畢業(yè)生從事服務(wù)外包工作并簽訂1年以上勞動(dòng)合同的，由中央財(cái)政給予企業(yè)每人不超過(guò)4500元的培訓(xùn)支持,；由市服務(wù)外包專項(xiàng)資金給予每人500元的培訓(xùn)支持,。

 對(duì)符合條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的從事服務(wù)外包業(yè)務(wù)的高校畢業(yè)生，通過(guò)服務(wù)外包專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)考核的,，并簽訂1年以上勞動(dòng)合同的,，由中央財(cái)政給予培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每人不超過(guò)500元的培訓(xùn)支持。培訓(xùn)的高校畢業(yè)生進(jìn)行失業(yè)登記的,，由市就業(yè)專項(xiàng)資金給予培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每人500元培訓(xùn)補(bǔ)貼,。



 （十二）鼓勵(lì)高校畢業(yè)生積極參與科研項(xiàng)目活動(dòng)。承擔(dān)國(guó)家和地方政府科研項(xiàng)目的單位要積極聘用優(yōu)秀高校畢業(yè)生參與研究,，其勞務(wù)性費(fèi)用和有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)助按規(guī)定從項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中列支,。就業(yè)后工齡與參與項(xiàng)目研究期間的工作時(shí)間合并計(jì)算，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限連續(xù)計(jì)算,。



 （十三）對(duì)穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)的困難企業(yè)給予補(bǔ)貼,。經(jīng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)，在確保當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金正常發(fā)放前提下,，對(duì)穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)符合條件的困難企業(yè),，可按規(guī)定在2009年內(nèi)給予6個(gè)月以內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼或崗位補(bǔ)貼，所需資金由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付,。開(kāi)展崗位培訓(xùn)的,，按規(guī)定給予資金補(bǔ)助。所需資金由企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)支付不少于50％,，由企業(yè)所在地政府就業(yè)專項(xiàng)資金支付不超過(guò)50％,。困難企業(yè)如申請(qǐng)?jiān)趰徟嘤?xùn)補(bǔ)貼，不能同時(shí)申請(qǐng)崗位補(bǔ)貼或社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,，在崗培訓(xùn)補(bǔ)貼的執(zhí)行期為2009年之內(nèi),。



 四、鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)



 （十四）降低高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)門(mén)檻,。按照非禁即入的原則,，放寬市場(chǎng)準(zhǔn)入條件,，在符合安全、環(huán)保,、消防等要求的前提下,，允許在擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生使用家庭住所、租住房,、臨時(shí)商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)場(chǎng)所,。對(duì)在擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，除國(guó)家限制的行業(yè)外,，自工商行政管理部門(mén)登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)免交登記類,、證照類和管理類行政事業(yè)性收費(fèi)。



 （十五）為創(chuàng)業(yè)缺少資金的本省高校畢業(yè)生提供小額擔(dān)保貸款扶持,。進(jìn)行失業(yè)登記的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)自籌資金不足的,，給予最高額度為5萬(wàn)元、期限不超過(guò)2年的小額擔(dān)保貸款支持,。屬微利項(xiàng)目的,，由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息。對(duì)合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)就業(yè)的,，可適當(dāng)擴(kuò)大貸款規(guī)模,。對(duì)在哈有暫住戶籍的省內(nèi)高校畢業(yè)生，可以通過(guò)提供存折,、債券等質(zhì)押的反擔(dān)保形式申請(qǐng)貸款,。



 （十六）認(rèn)真落實(shí)國(guó)家出臺(tái)的稅收優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),。對(duì)高校畢業(yè)生新創(chuàng)建的民營(yíng)科技,、環(huán)境保護(hù),、節(jié)能,、節(jié)水和資源利用以及農(nóng)、林,、牧,、漁等企業(yè)，符合條件的,，按規(guī)定給予稅收優(yōu)惠政策扶持,。



 （十七）為高校畢業(yè)生搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),。建設(shè)完善投資小,、見(jiàn)效快的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地，選擇有一定土地面積和建筑規(guī)模的學(xué)校改建為創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)園,。有條件的高校應(yīng)在校內(nèi)適當(dāng)位置建設(shè)創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)園,。各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)部門(mén)要積極組織有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),，提高其創(chuàng)業(yè)能力。對(duì)進(jìn)行失業(yè)登記的,，及時(shí)兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,。



 （十八）強(qiáng)化對(duì)高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)。及時(shí)為有創(chuàng)業(yè)意愿并進(jìn)行失業(yè)登記的高校畢業(yè)生提供政策咨詢,、項(xiàng)目開(kāi)發(fā),、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化,、小額貸款,、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、跟蹤輔導(dǎo)等“一條龍”服務(wù),。



 五,、強(qiáng)化高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)



 （十九）加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)。各高校要開(kāi)設(shè)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課并作為必修課程,，重點(diǎn)幫助畢業(yè)生了解就業(yè)政策,，提高求職技巧，調(diào)整就業(yè)預(yù)期,。組織職業(yè)指導(dǎo),、心理咨詢和人事、人才專家進(jìn)校園,，采取座談,、報(bào)告會(huì)等形式宣傳就業(yè)政策和就業(yè)形勢(shì)，開(kāi)展擇業(yè)觀教育,。人事,、勞動(dòng)保障、教育等部門(mén)及高校要加強(qiáng)協(xié)作,，采取網(wǎng)絡(luò)招聘,、專場(chǎng)招聘、供求洽談會(huì)和用人單位進(jìn)校園等多種方式,，大力開(kāi)展面向高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng),。有條件的人才服務(wù)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要開(kāi)設(shè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)窗口，為畢業(yè)生提供人事代理,、就業(yè)指導(dǎo),、就業(yè)推薦等系列就業(yè)服務(wù)。



 （二十）認(rèn)真做好高校畢業(yè)生失業(yè)登記管理工作,。組織社區(qū)勞動(dòng)保障工作站做好轄區(qū)高校畢業(yè)生調(diào)查登記工作,，及時(shí)為畢業(yè)6個(gè)月以上、有就業(yè)愿望、尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生辦理失業(yè)登記手續(xù),，發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》,。屬于就業(yè)困難的高校畢業(yè)生應(yīng)在《就業(yè)失業(yè)登記證》上予以注明。高校畢業(yè)生憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受相應(yīng)就業(yè)扶持政策,。



 （二十一）加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)合法權(quán)益的維護(hù),。要堅(jiān)決取締對(duì)高校畢業(yè)生的不合理收費(fèi)；各類用人單位均不得以任何理由對(duì)高校畢業(yè)生進(jìn)行院校,、性別和民族等方面的就業(yè)歧視,；強(qiáng)化人力資源市場(chǎng)監(jiān)管，加大市場(chǎng)執(zhí)法檢查力度,，打擊虛假和欺詐行為,，切實(shí)維護(hù)高校畢業(yè)生的合法權(quán)益。



 六,、提升高校畢業(yè)生的就業(yè)能力



 （二十二）加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè),。選擇具備條件的企事業(yè)單位作為我市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，有計(jì)劃地組織高校畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)見(jiàn)習(xí),，幫助高校畢業(yè)生提升職業(yè)技能和擴(kuò)展就業(yè)機(jī)會(huì),。依據(jù)我市急需短缺專業(yè)設(shè)置見(jiàn)習(xí)崗位，2009年市區(qū)提供6000個(gè)見(jiàn)習(xí)崗位,，見(jiàn)習(xí)期一般不超過(guò)1年,。見(jiàn)習(xí)期滿后，鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位優(yōu)先錄用見(jiàn)習(xí)的高校畢業(yè)生,。各級(jí)政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要為見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生提供免費(fèi)的人事代理等服務(wù),。



 （二十三）高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間基本生活補(bǔ)助費(fèi)不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并由見(jiàn)習(xí)單位負(fù)責(zé)為其辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。所需資金由用人單位和市,、區(qū)、縣（市）財(cái)政各按50%比例承擔(dān),。



 （二十四）搭建高校畢業(yè)生提升就業(yè)技能平臺(tái),。以哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院為建設(shè)主體，整合培訓(xùn)資源,，加大財(cái)政投入,，啟動(dòng)我市大中專畢業(yè)生實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),，為高校畢業(yè)生提升就業(yè)技能搭建平臺(tái),。



 （二十五）實(shí)施畢業(yè)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)“雙證書(shū)”制度。加強(qiáng)高等職業(yè)院校學(xué)生的技能培訓(xùn),，努力使相關(guān)專業(yè)符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生通過(guò)職業(yè)技能鑒定同時(shí)獲得相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū),，使其適應(yīng)市場(chǎng)就業(yè)的需求。對(duì)失業(yè)登記的高校畢業(yè)生參加技能培訓(xùn)的,，給予技能培訓(xùn)補(bǔ)貼,；對(duì)就業(yè)困難的,，給予培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼。



 七,、強(qiáng)化對(duì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生的就業(yè)援助



 （二十六）就業(yè)困難高校畢業(yè)生主要包括：哈市城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭,、城鎮(zhèn)低保家庭、農(nóng)村貧困家庭,、在校享受國(guó)家助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生以及畢業(yè)后連續(xù)失業(yè)登記1年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生,。



 （二十七）積極鼓勵(lì)各類企業(yè)招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生。對(duì)各類企業(yè)招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生,，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,，在相應(yīng)期限內(nèi)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼；政府投資開(kāi)發(fā)的公益性崗位,，優(yōu)先安排符合條件的就業(yè)困難高校畢業(yè)生,，在相應(yīng)期限內(nèi)給予保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。



 （二十八）鼓勵(lì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),。對(duì)于成功創(chuàng)業(yè)的就業(yè)困難高校畢業(yè)生（正常經(jīng)營(yíng)1年以上）,，給予每人2000元的創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼；入住創(chuàng)業(yè)孵化基地和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園的,，給予適當(dāng)場(chǎng)地租賃費(fèi)補(bǔ)貼,。



 （二十九）鼓勵(lì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生靈活就業(yè)。對(duì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生從事靈活就業(yè),，自行參加社會(huì)保險(xiǎn)的,，給予養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)總額30%的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼，期限不超過(guò)3年,。



 （三十）對(duì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生免除相應(yīng)收費(fèi),。黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位招聘工作人員時(shí)，應(yīng)免收就業(yè)困難的高校畢業(yè)生的報(bào)名費(fèi)和體檢費(fèi),。各級(jí)政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)免費(fèi)為就業(yè)困難的高校畢業(yè)生提供檔案管理,、人事代理等方面的服務(wù)。



 （三十一）建立和完善對(duì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生的就業(yè)援助工作機(jī)制,。要全面掌握困難高校畢業(yè)生的數(shù)量,、結(jié)構(gòu)、家庭狀況,、就業(yè)和培訓(xùn)需求情況,，建立“未就業(yè)高校畢業(yè)生信息庫(kù)”，實(shí)現(xiàn)人員動(dòng)態(tài)管理,。強(qiáng)化崗位援助,、技能援助，加大安置力度，幫助就業(yè)困難高校畢業(yè)生盡快就業(yè),。



 八,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任



 （三十二）各級(jí)政府要加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。要將高校畢業(yè)生就業(yè)納入各級(jí)政府就業(yè)總體規(guī)劃,，統(tǒng)籌安排，確定工作任務(wù),，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,。要把做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作作為當(dāng)前就業(yè)工作的首要任務(wù)，納入各級(jí)政府就業(yè)工作聯(lián)席會(huì)議議事日程,，定期研究解決高校畢業(yè)生就業(yè)工作中出現(xiàn)的困難和問(wèn)題,，確保高校畢業(yè)生就業(yè)政策的有效落實(shí)。



 （三十三）各有關(guān)部門(mén)要密切配合,、通力合作,，全面落實(shí)已出臺(tái)的就業(yè)政策，促進(jìn)高校畢業(yè)生充分就業(yè),。人事和勞動(dòng)保障部門(mén)要牽頭制定和實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)政策,，并做好離校后的高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)工作。教育部門(mén)要指導(dǎo)高校大力加強(qiáng)在校生的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,，并繼續(xù)深化高等教育改革,。民政部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)需要救助的高校畢業(yè)生進(jìn)行認(rèn)定和救助。公安部門(mén)要為高校畢業(yè)生就業(yè)落戶提供快捷便利的服務(wù),。工商,、稅務(wù)、衛(wèi)生,、人事和勞動(dòng)保障等部門(mén)要認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)稅費(fèi)減免政策,。財(cái)政部門(mén)要根據(jù)高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)和實(shí)際需要，統(tǒng)籌安排資金用于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作,。充分發(fā)揮工會(huì),、共青團(tuán)、婦聯(lián)等社會(huì)團(tuán)體的職能作用,，調(diào)動(dòng)方方面面的積極性,，齊心協(xié)力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。



 （三十四）各級(jí)人事,、勞動(dòng)保障和教育等部門(mén)要積極主動(dòng)配合宣傳部門(mén),，組織新聞媒體做好高校畢業(yè)生就業(yè)的宣傳工作。要宣傳市政府促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的方針,、政策,；宣傳高校畢業(yè)生到基層就業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型,；宣傳各地,、各高校及用人單位的好做法和經(jīng)驗(yàn)，讓全社會(huì)都來(lái)關(guān)心,、支持高校畢業(yè)生就業(yè),，努力營(yíng)造全社會(huì)共同促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍。