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好律師> 法律法規(guī)庫> 地方法規(guī)> 湖南省人民政府辦公廳轉發(fā)省農(nóng)業(yè)廳 關于農(nóng)業(yè)實施“綠色證書工程”意見的通知
  • 【發(fā)布單位】81702
  • 【發(fā)布文號】湘政辦發(fā)[1997]20號
  • 【發(fā)布日期】1997-04-28
  • 【生效日期】1997-04-28
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

湖南省人民政府辦公廳轉發(fā)省農(nóng)業(yè)廳 關于農(nóng)業(yè)實施“綠色證書工程”意見的通知

湖南省人民政府辦公廳轉發(fā)省農(nóng)業(yè)廳
關于農(nóng)業(yè)實施“綠色證書工程”意見的通知

(湘政辦發(fā)〔1997〕20號)

各行政公署,,自治州、市,、縣人民政府,,省直機關各單位:
省農(nóng)業(yè)廳《關于農(nóng)業(yè)實施“綠色證書工程”的意見》已經(jīng)省人民政府同意,現(xiàn)轉發(fā)給你們,,請結合實際情況,,認真貫徹執(zhí)行。

湖南省人民政府辦公廳
一九九七年四月二十八日
關于農(nóng)業(yè)實施“綠色證書工程”的意見

省人民政府:
“綠色證書”也稱農(nóng)民技術資格證書,,是農(nóng)民達到從事某項農(nóng)業(yè)崗位工作所必須具備的基本知識和技能的資格證書,。“綠色證書工程”是一項有組織,、有計劃,、有目的、有任務地對農(nóng)民進行崗位技術資格培訓的教育工程,。實施“綠色證書工程”是實施科教興農(nóng)發(fā)展戰(zhàn)略,,把農(nóng)業(yè)發(fā)展轉移到依靠科技進步和提高勞動者素質(zhì)的軌道上來的一項系統(tǒng)工程;也是加快農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟增長方式轉變,,加速農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程的一項基礎工程,。
為加快實施我省“綠色證書工程”步伐,保證這項工作順利進行,,根據(jù)國務院辦公廳國辦發(fā)〔1994〕41號及1996年全國“綠色證書工程”工作會議精神,,結合我省實際和近幾年開展試點的情況,現(xiàn)就在全省實施“綠色證書工程”提出如下意見:

一,、指導思想和原則
實施“綠色證書工程”要與發(fā)展高產(chǎn),、優(yōu)質(zhì)、高效農(nóng)業(yè),,實施農(nóng)科教結合起來,,改過去一事一訓為一業(yè)一訓,做到實施什么產(chǎn)業(yè)就設置什么崗位,,全面,、系統(tǒng)地把實施產(chǎn)業(yè)的基本知識和配套技術傳授給學員,并通過學員帶動四鄰,,為實現(xiàn)一村一品,、一鄉(xiāng)一業(yè)奠定基礎,,幫助農(nóng)民脫貧致富奔小康。

二,、任務與步驟
實施“綠色證書工程”的主要任務:
1,、從現(xiàn)在起到本世紀末,全省要培訓“綠色證書”學員40萬人,,即平均為每個村培訓10個左右農(nóng)民技術骨干,,形成一支初具規(guī)模的農(nóng)民技術骨干隊伍。通過他們在農(nóng)技推廣工作中的示范帶頭作用,,使我省農(nóng)業(yè)技術普及率由目前的30%提高到本世紀末的60%,。
2、從各地實際情況出發(fā),,制定實施“綠色證書工程”“九五”規(guī)劃和分年度實施計劃,,制定各專業(yè)的崗位規(guī)范、教學大綱,、教學計劃以及通用性教材和聲像培訓教材,、考核管理辦法等。
3,、以各級農(nóng)科教中心為主體,,加強師資隊伍建設,逐步建立和完善“綠色證書”制度,。同時,,要加強對持證人員的管理與使用,充分發(fā)揮持證人員的作用,。
實施“綠色證書工程”的步驟:
第一階段:擴大試驗階段,。在前幾年試點的基礎上,1997年各地,、州,、市要擴大試點面,進一步探索工作經(jīng)驗,,建立“綠色證書”管理辦法和培訓,、考核方案,同時編寫,、出版系列培訓教材,。
第二階段:全面實施階段。從1998年至2000年,,通過開展培訓活動,,初步建立具有湖南特色的“綠色證書”制度和農(nóng)村職前教育與職后教育相銜接的機制。
第三階段:完善,、提高階段,。從2001年開始,,要將實施農(nóng)業(yè)“綠色證書工程”逐步納入規(guī)范化、制度化的軌道,,使我省農(nóng)民技術教育工作提高到一個新的水平,。

三、實施“綠色證書工程”的范圍和標準
實施范圍包括種植業(yè),、養(yǎng)殖業(yè),、農(nóng)業(yè)機械、農(nóng)村合作經(jīng)濟管理,、農(nóng)村環(huán)境保護、農(nóng)產(chǎn)品加工及儲藏,、運輸?shù)刃袠I(yè),。
培訓對象主要是具有初、高中文化程度的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、村農(nóng)業(yè)社會化服務體系的人員,,村組干部、專業(yè)戶,、科技示范戶和一些技術性較強崗位的從業(yè)農(nóng)民,。
獲得“綠色證書”的農(nóng)民,必須達到崗位規(guī)范規(guī)定的標準,。每個崗位須設置3-5門課程,,學習約300個學時,要求學員比較系統(tǒng)地掌握本崗位生產(chǎn)和經(jīng)營管理的基本知識,,對一些生產(chǎn)周期較長或技術性較強的崗位還必須經(jīng)過2年以上從事本崗位工作的實踐鍛煉,,能夠熟練地進行技術操作。
“綠色證書”的有效期限,,除有特殊規(guī)定的崗位外,,一般為5年,持證人員到期應接受規(guī)定的培訓和考核,,經(jīng)發(fā)證機關審驗后換證,。

四、經(jīng)費來源
實施“綠色證書工程”所需經(jīng)費采取多渠道籌措的辦法解決,。各級財政每年安排一定的資金實施“綠色證書工程”,;各項農(nóng)業(yè)專項經(jīng)費中用于科技教育推廣的也可安排一部分用于實施“綠色證書工程”;學員個人交納的部分用于購買教材,、試卷及證書等,。

五、組織領導及有關政策
(一)成立湖南省“綠色證書工程”領導小組,。領導小組由龐道沐任組長,,謝康生,、譚載陽任副組長,省委組織部,、省教委,、省計委、省財政廳,、省廣播電視廳,、省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、省林業(yè)廳,、省供銷合作總社,、省環(huán)保局、省科協(xié),、省扶貧辦,、省婦聯(lián)、團省委等為成員單位,。領導小組下設辦公室,,在省農(nóng)業(yè)廳內(nèi)辦公。各地(州,、市),、縣(市、區(qū))也要成立相應的領導機構,,建立“政府統(tǒng)攬,,農(nóng)業(yè)牽頭,部門協(xié)作,,社會參與”的領導機制,。
(二)實施“綠色證書工程”要充分發(fā)揮現(xiàn)有培訓機構的作用,如農(nóng)技推廣培訓中心,、農(nóng)技推廣站,、農(nóng)民職業(yè)學校、農(nóng)廣校,、農(nóng)函大,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民文化技術學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)科教中心等,。承擔培訓任務的單位必須按照統(tǒng)一的教學計劃,、教學大綱的要求組織教學,保證培訓質(zhì)量,。對經(jīng)過理論考試和實踐考核均合格的學員,,由縣級人民政府發(fā)給“綠色證書”?!熬G色證書”由農(nóng)業(yè)部統(tǒng)一印制,,省農(nóng)業(yè)廳統(tǒng)一管理,。
(三)為確保“綠色證書工程”的順利實施,,應完善以下配套政策:
1,、從1998年開始,村組干部的錄用,,要優(yōu)先從獲得“綠色證書”的農(nóng)民中選拔,;
2、聘任農(nóng),、林,、牧、漁,、機等各類技術人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理人員,,要優(yōu)先考慮“綠色證書”獲得者;
3,、凡獲得“綠色證書”的農(nóng)民,可優(yōu)先承包田,、土,、山、水和其它試驗,、示范,、開發(fā)項目;
4,、對獲得“綠色證書”的農(nóng)民可優(yōu)先安排生產(chǎn)貸款或開發(fā)資金,,優(yōu)先供應良種苗木及其它生產(chǎn)資料,優(yōu)先收購或幫助銷售其生產(chǎn)的農(nóng)副產(chǎn)品,。
以上意見如無不妥,、請批轉各地各有關部門貫徹執(zhí)行。

湖南省農(nóng)業(yè)廳
一九九七年三月十九日
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