• 【發(fā)布單位】81802
• 【發(fā)布文號】鄂政發(fā)[1997]73號
• 【發(fā)布日期】1997-10-27
• 【生效日期】1998-01-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

湖北省人民政府印發(fā)湖北省貫徹《國務(wù)院關(guān)于建立 統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》實施意見的通知

湖北省人民政府印發(fā)湖北省貫徹《國務(wù)院關(guān)于建立
 統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》實施意見的通知
 
（1997年10月27日鄂政發(fā)〔1997〕73號）
 現(xiàn)將《湖北省關(guān)于貫徹〈
國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定〉的實施意見》印發(fā)給你們,，請遵照執(zhí)行,。



 湖北省貫徹《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本

 養(yǎng)老保險制度的決定》的實施意見



 為落實《
國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》精神，現(xiàn)結(jié)合我省實際,，在貫徹《湖北省深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革實施方案》（鄂政發(fā)〔1995〕111號文件）基礎(chǔ)上,，提出以下實施意見。



 一,、企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費的比例,，一般不得超過企業(yè)工資總額的20％，凡超過的,，力爭3至5年內(nèi)逐步降到20％,。目前企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費的比例尚未達到20％的地（市）、縣,，不得借統(tǒng)一制度之機,，擅自提高企業(yè)繳費比例。少數(shù)地,、市,、縣（市）因離退休人數(shù)較多、養(yǎng)老保險負擔過重,，目前確需超過企業(yè)工資總額20％或調(diào)整原有企業(yè)繳費比例的,，須報省人民政府審批。



 二,、職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費率從1998年元月1日起為職工本人繳費工資的4％,，以后原則上每兩年提高一個百分點,，最終達到本人繳費工資的8％,。有條件的地方，可適當加快個人繳費比例提高的速度,。



 三,、從1998年元月1日起按本人繳費工資11％的數(shù)額為職工建立基本養(yǎng)老保險個人帳戶，個人繳費全部記入個人帳戶，其余部分從企業(yè)繳費中劃入,。1997年12月31日前已為職工建立的個人帳戶儲存額予以保留,，并與統(tǒng)一制度后職工個人帳戶儲存額合并計算。從1998年元月1日起職工調(diào)動時個人帳戶全部隨同轉(zhuǎn)移,，1998年元月1日以前的只轉(zhuǎn)移個人帳戶中個人繳費部分,。



 四、凡1996年元月1日以后參加工作的職工,，單位和個人同時繳費累計不滿15年的,，退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人,。



 五,、1996年元月1日以后參加工作的職工，單位和個人同時繳費累計滿15年的,，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金,。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老金組成,。退休時基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準為當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY的20％,，個人帳戶養(yǎng)老金月標準為本人帳戶儲存額除以120。



 六,、1996年元月1日前參加工作,，1996年元月1日以后退休且單位和個人同時繳費（含視同繳費）累計滿10年的人員，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金,、個人帳戶養(yǎng)老金,、過渡性養(yǎng)老金三部分組成。

 基礎(chǔ)養(yǎng)老金按當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY20％的比例計發(fā),。鄂政發(fā)〔1995〕111號文件規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金高出20％的部分,，納入過渡性養(yǎng)老金仍按省政府111號文件規(guī)定標準和辦法計發(fā)。從2001年開始,，對基礎(chǔ)養(yǎng)老金仍按鄂政發(fā)〔1995〕111號文件規(guī)定調(diào)整,，直到20％為止。



 七,、進一步擴大基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍,，盡快適應多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的需要。要抓緊落實國家提出的擴大覆蓋面計劃,，重點加快三資企業(yè),、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和個體經(jīng)濟從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險步伐，有關(guān)部門要配合勞動部門,，盡快制訂《湖北省城鎮(zhèn)私營企業(yè)員工和個體經(jīng)濟從業(yè)人員養(yǎng)老保險辦法》,。



 八、加快基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌步伐，力爭2000年實現(xiàn)省級統(tǒng)籌,。



 九,、勞動行政部門要認真履行職責，嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)有的退休政策,，各地不得自行放寬退休條件,，任何企業(yè)都不能自行辦理職工退休審批手續(xù)。企業(yè)職工凡沒有經(jīng)過當?shù)貏趧有姓块T辦理退休審批手續(xù)的一律無效,。



 十,、加強對養(yǎng)老保險基金的管理?；攫B(yǎng)老保險基金要保證?？顚Ｓ茫坑糜诼毠ゐB(yǎng)老保險,，嚴禁擠占挪用和揮霍浪費,。基金結(jié)余額,，除預留相當于2個月的支付費用外,，應全部購買國家債券和存入專戶，嚴格禁止投入其他金融和經(jīng)營性事業(yè),。要加強養(yǎng)老保險基金的收繳,。要建立健全社會保險基金監(jiān)督機構(gòu)，財政,、審計部門要依法加強監(jiān)督,，確保基金的安全,。

 建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度是深化社會保險制度改革的重要步驟,，關(guān)系到改革、發(fā)展和穩(wěn)定的全局,。各地區(qū)和有關(guān)部門要予以高度重視,，切實加強領(lǐng)導，精心組織實施,，確保這次統(tǒng)一并軌目標的順利實現(xiàn),。



 十一、本實施意見從1998年元月1日起施行,，由省勞動廳具體組織實施和解釋,。