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  • 【發(fā)布單位】哈爾濱市人民政府
  • 【發(fā)布文號】哈爾濱市人民政府令第215號
  • 【發(fā)布日期】2010-02-23
  • 【生效日期】2010-02-23
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】國務(wù)院法制辦
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

哈爾濱市行政效能投訴辦法

哈爾濱市行政效能投訴辦法

(哈爾濱市人民政府令第215號)





(2010年2月21日哈爾濱市人民政府第62次常務(wù)會(huì)議審議通過 2010年2月23日哈爾濱市人民政府令第215號公布 自公布之日起施行)


第一章 總則

第一條 為了規(guī)范行政效能投訴處理,保護(hù)公民,、法人和其他組織的合法權(quán)益,,提高行政效能,根據(jù)《 中華人民共和國行政監(jiān)察法》,、《 中華人民共和國公務(wù)員法》等有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本市情況,,制定本辦法,。

第二條 公民、法人和其他組織(以下簡稱投訴人)認(rèn)為本市行政機(jī)關(guān)(包括法律,、法規(guī)授權(quán)或者依法接受行政機(jī)關(guān)委托承擔(dān)行政管理職能的單位)及其工作人員(以下簡稱被投訴人)有違反規(guī)定影響行政效能行為的,,均可以依照本辦法進(jìn)行投訴。

第三條 行政效能投訴處理,,實(shí)行首問責(zé)任,、限時(shí)辦結(jié)和分級負(fù)責(zé)、歸口辦理等制度,,堅(jiān)持教育與懲處,、監(jiān)督檢查與改進(jìn)工作相結(jié)合的原則。

第四條 本辦法由市監(jiān)察機(jī)關(guān)組織實(shí)施,。

市,、區(qū)、縣(市)監(jiān)察機(jī)關(guān)和市人民政府工作部門(人民政府工作部門含同級法律,、法規(guī)授權(quán)或者依法接受行政機(jī)關(guān)委托承擔(dān)行政管理職能的單位,,下同)監(jiān)察機(jī)構(gòu)(以下統(tǒng)稱監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)),按照管轄范圍和職責(zé)分工,,負(fù)責(zé)行政效能投訴處理工作。

市監(jiān)察機(jī)關(guān)對本市行政效能投訴處理工作進(jìn)行督查和指導(dǎo),。

第二章 職責(zé)分工與權(quán)限

第五條 監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)按照下列分工辦理行政效能投訴案件:

(一)市監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)處理對區(qū)縣(市)人民政府及其領(lǐng)導(dǎo)人員,、市人民政府工作部門及其局級領(lǐng)導(dǎo)人員和其他重要、復(fù)雜問題的投訴,;

(二)區(qū),、縣(市)監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)處理對本級政府所屬工作部門及其處級以下(含處級,下同)工作人員的投訴;

(三)市人民政府工作部門監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)處理對本部門,、本單位處級以下工作人員和本系統(tǒng)下屬單位及其工作人員的投訴,。

市監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)需要可以對本條(二),、(三)項(xiàng)所規(guī)定投訴案件直接調(diào)查處理,也可以將有關(guān)投訴案件交區(qū)、縣(市)監(jiān)察機(jī)關(guān)或者市人民政府工作部門監(jiān)察機(jī)構(gòu)處理,。

第六條 監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)在辦理行政效能投訴案件時(shí),有權(quán)采取下列措施:

(一)要求被投訴人提供與投訴事項(xiàng)有關(guān)的文件,、資料以及其他材料,,并就所投訴問題作出解釋和說明;

(二)要求與被投訴人相關(guān)的單位或者個(gè)人協(xié)助,、配合調(diào)查,;

(三)責(zé)令有關(guān)單位和個(gè)人糾正違反“首問責(zé)任、服務(wù)承諾,、限時(shí)辦結(jié),、失職追究、否定報(bào)備,、無償代辦”等制度的行為,;

(四)責(zé)令被投訴人停止違反法律、法規(guī),、規(guī)章和人民政府的指示,、決定、命令的行為,,并可以直接給予其通報(bào)批評,;

(五)要求被投訴人對其造成的損害采取必要的補(bǔ)救措施。

第三章 投訴

第七條 投訴人認(rèn)為被投訴人有下列行為之一的,,可以按照管轄規(guī)定向監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴:

(一)擅自脫崗,、離崗,工作時(shí)間玩牌,、打麻將,、上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲,、炒股等違反工作紀(jì)律的,;

(二)對依職權(quán)應(yīng)當(dāng)辦理的事項(xiàng)不辦理,人為設(shè)置障礙,、故意刁難行政管理相對人的,;

(三)不認(rèn)真履行崗位職責(zé),推諉扯皮,,有意拖延,,效率低下,,未在規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié),給行政管理相對人造成延誤或損失的,;

(四)對應(yīng)當(dāng)制止和處罰的違法行為不予制止,、處罰,致使投訴人合法權(quán)益,、社會(huì)公共利益遭受損害的,;

(五)不按規(guī)定履行公開和告知義務(wù),損害行政管理相對人知情權(quán)的,;

(六)不文明執(zhí)行公務(wù),,造成不良影響的;

(七)其他違反規(guī)定影響行政效能的行為,。

第八條 投訴人進(jìn)行投訴,,可以采取當(dāng)面、信函(書面或者電子郵件),、撥打投訴電話等方式,。

第九條 投訴人進(jìn)行投訴,應(yīng)當(dāng)有明確的投訴對象,,投訴內(nèi)容應(yīng)當(dāng)具體,、客觀、真實(shí),,并告知本人真實(shí)姓名,、通訊地址、聯(lián)系方式,。

第十條 投訴人進(jìn)行投訴,,應(yīng)當(dāng)遵守國家法律、法規(guī)和規(guī)章以及其他有關(guān)規(guī)定,,不得影響行政機(jī)關(guān)正常的工作秩序,。

第十一條 任何單位和個(gè)人不得以任何借口阻攔、壓制投訴,,或者打擊報(bào)復(fù)投訴人,。

第四章 受理

第十二條 監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)對符合本辦法第七條所列行為進(jìn)行的投訴應(yīng)當(dāng)即時(shí)受理,并告知投訴人,。對采用口頭或電話投訴的,,應(yīng)當(dāng)制作筆錄;對采用電子郵件投訴的,,應(yīng)當(dāng)下載并予以保存,。

承辦人應(yīng)當(dāng)對投訴事項(xiàng)進(jìn)行登記,并填寫《行政效能投訴擬辦單》,。

第十三條 投訴人未按照管轄規(guī)定投訴的,,接到投訴的監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)先行受理,并在3個(gè)工作日內(nèi)轉(zhuǎn)交給有管轄權(quán)的監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)辦理,。

第十四條 對不屬于本辦法受理范圍的投訴,,監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)告知投訴人向有關(guān)部門反映。

第五章 辦理

第十五條 行政效能投訴處理工作人員,,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真做好行政效能投訴的受理登記,、辦理、轉(zhuǎn)辦,、督辦,、反饋、回復(fù)和歸檔立卷等工作,。

第十六條 監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)對受理,、轉(zhuǎn)辦的有管轄權(quán)的投訴案件或者交辦的投訴案件,應(yīng)當(dāng)自受理,、轉(zhuǎn)辦或者交辦之日起20個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢,;情況復(fù)雜需要延長時(shí)間的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),,并向投訴人說明理由,。

投訴案件辦結(jié)后,監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將辦理的結(jié)果及時(shí)告知投訴人,。

第十七條 監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)辦理投訴案件,,應(yīng)當(dāng)責(zé)成兩名以上工作人員調(diào)查取證,詢問投訴人以及被投訴人,,了解案情,,并制作詢問筆錄。

第十八條 行政效能投訴案件調(diào)查終結(jié)后,,承辦人應(yīng)當(dāng)撰寫調(diào)查報(bào)告,,并填寫《行政效能投訴處理表》,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批,。

第十九條 監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)對辦理的投訴案件,,按照下列規(guī)定處理:

(一)有違反行政紀(jì)律事實(shí),應(yīng)當(dāng)追究行政紀(jì)律責(zé)任的,,由監(jiān)察機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人審批后,,予以立案調(diào)查。

(二)對有行政執(zhí)法過錯(cuò)行為的人員,,按照《哈爾濱市行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》的規(guī)定和管理權(quán)限,,追究行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任。

(三)對存在嚴(yán)重問題的被投訴單位發(fā)出《監(jiān)察建議書》,,督促整改,,限時(shí)解決,。

(四)對存在問題涉及多個(gè)部門、多方面原因,,被投訴單位無法單獨(dú)解決的,,應(yīng)當(dāng)分別向涉及部門發(fā)《監(jiān)察建議書》,并由確定的牽頭部門負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)和解決,。

第二十條 區(qū),、縣(市)監(jiān)察機(jī)關(guān)和市人民政府工作部門監(jiān)察機(jī)構(gòu)對所辦理的投訴案件處理不當(dāng)?shù)模斜O(jiān)察部門有權(quán)責(zé)成其重新調(diào)查處理,;必要時(shí),,可以直接調(diào)查處理。

第二十一條 監(jiān)察機(jī)關(guān)和監(jiān)察機(jī)構(gòu)工作人員有下列行為之一的,,由其職務(wù)任免機(jī)關(guān)給予批評教育,、責(zé)令改正或調(diào)整工作崗位等處理;情節(jié)嚴(yán)重的,,由其職務(wù)任免機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國行政監(jiān)察法》,、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的有關(guān)規(guī)定給予行政處分:

(一)違反投訴保密規(guī)定,向被投訴人透露投訴人有關(guān)信息的,;

(二)對屬于受理范圍的投訴不予受理的,;

(三)對需要移交的投訴案件未及時(shí)移交的;

(四)不按規(guī)定將受理情況或處理結(jié)果及時(shí)告知投訴人的,;

(五)推諉,、敷衍、拖延辦理投訴案件或者未在法定期限內(nèi)辦結(jié)投訴案件的,。

第二十二條 本市行政機(jī)關(guān)工作人員有本辦法第七條規(guī)定行為不構(gòu)成違紀(jì)的,,由其職務(wù)任免機(jī)關(guān)視其情節(jié)給予批評教育、誡勉談話,、通報(bào)批評,、調(diào)整崗位、引咎辭職,、責(zé)令辭職等處理,;構(gòu)成違紀(jì)的,由其職務(wù)任免機(jī)關(guān)或者同級監(jiān)察機(jī)關(guān)按照《中華人民共和國行政監(jiān)察法》,、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定的權(quán)限和程序予以處理,,其所在行政機(jī)關(guān)的行政領(lǐng)導(dǎo)按照領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)的有關(guān)規(guī)定予以問責(zé)。

第二十三條 行政機(jī)關(guān)工作人員阻攔,、壓制投訴人投訴或者對投訴人打擊報(bào)復(fù)的,,由其職務(wù)任免機(jī)關(guān)或監(jiān)察機(jī)關(guān)按照《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的有關(guān)規(guī)定給予行政處分,。

第二十四條 行政效能投訴處理結(jié)果,,應(yīng)當(dāng)作為本市行政機(jī)關(guān)年終目標(biāo)責(zé)任考核,、工作人員年度考核及獎(jiǎng)懲、任用的重要依據(jù),。

第二十五條 投訴人捏造歪曲事實(shí),、誣告陷害他人,,由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰法》的規(guī)定給予處罰,;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任,。

第六章 附則

第二十六條 本辦法自發(fā)布之日起施行,。2005年1月4日市政府發(fā)布的《哈爾濱市行政效能投訴辦法》(哈政發(fā)法字[2005]1號)同時(shí)廢止。
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