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人事部關(guān)于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革有關(guān)問(wèn)題的通知
- 【發(fā)布單位】人事部
- 【發(fā)布文號(hào)】人退發(fā)[1992]2號(hào)
- 【發(fā)布日期】1992-01-27
- 【生效日期】1992-01-27
- 【失效日期】--
- 【文件來(lái)源】
- 【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)
人事部關(guān)于機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革有關(guān)問(wèn)題的通知
人事部關(guān)于機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革有關(guān)問(wèn)題的通知
(1992年1月27日人退發(fā)<1992>2號(hào))
近來(lái),許多省市來(lái)電來(lái)函,,詢問(wèn)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革情況,并要求明確機(jī)關(guān),、事業(yè)單位勞動(dòng)合同制工人養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理問(wèn)題,。經(jīng)研究,現(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下:
一,、國(guó)務(wù)院在一九九一年六月二十六日發(fā)布的《 國(guó)務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》(國(guó)發(fā)<1991>33號(hào))中明確規(guī)定:機(jī)關(guān),、事業(yè)單位的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,由人事部負(fù)責(zé),。根據(jù)國(guó)務(wù)院的要求,,人事部正在抓緊研究制定機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的方案。
二,、機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的改革,要貫徹黨中央,、國(guó)務(wù)院關(guān)于“按照國(guó)家,、集體、個(gè)人共同合理負(fù)擔(dān)的原則,,在城鎮(zhèn)各類職工中逐步建立社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度”的決定精神,,逐步改變退休金實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付、全部由國(guó)家包下來(lái)的做法,。本著既要保證經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,,也要有適當(dāng)積累的思想,統(tǒng)籌安排養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,。要在總結(jié)我國(guó)現(xiàn)行干部退休制度的基礎(chǔ)上,,建立國(guó)家統(tǒng)一的、具有中國(guó)特色的機(jī)關(guān),、事業(yè)單位社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,。
三、機(jī)關(guān),、事業(yè)單位的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,,政策性強(qiáng),涉及面廣,,情況復(fù)雜,。改革要充分體現(xiàn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的特點(diǎn),,兼顧財(cái)政和個(gè)人的承受能力,,有利于人員在地區(qū)和部門(mén)之間的交流。特別要與干部人事制度改革和工資制度改革緊密結(jié)合起來(lái),,通盤(pán)考慮,,積極穩(wěn)妥地進(jìn)行。
四,、推進(jìn)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位工作人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,是干部人事工作的一項(xiàng)重要任務(wù),,是保障退休人員生活,、維護(hù)社會(huì)安定的一項(xiàng)重要措施。各級(jí)人事部門(mén)應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),擺上重要位置,,在同級(jí)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,根據(jù)黨中央、國(guó)務(wù)院已經(jīng)明確的原則精神,,結(jié)合本地區(qū)的實(shí)際,組織力量,。進(jìn)行認(rèn)真的研究論證,,廣泛征求意見(jiàn),提出改革的具體建議,。
五,、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位勞動(dòng)合同制工人的養(yǎng)老保險(xiǎn)是整個(gè)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的組成部分,,其養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的提取,國(guó)家已有明確規(guī)定,。對(duì)這部分人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,,凡已由人事部門(mén)管理的,要繼續(xù)管好,,并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),;人事部門(mén)尚未開(kāi)展這項(xiàng)工作的,應(yīng)積極采取措施,,創(chuàng)造條件,,將這項(xiàng)工作做好,以利于機(jī)關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的順利進(jìn)行,。
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