• 【發(fā)布單位】勞動部
• 【發(fā)布文號】勞辦發(fā)[1997]115號
• 【發(fā)布日期】1997-12-22
• 【生效日期】1997-12-22
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】國家法律法規(guī)

勞動部辦公廳對《關于職工在上下班途中發(fā)生 非本人主要責任交通事故后待遇享受問題的請示》的復函

勞動部辦公廳對《關于職工在上下班途中發(fā)生
 非本人主要責任交通事故后待遇享受問題的請示》的復函
 
（1997年12月22日勞辦發(fā)〔1997〕115號）
寧波市勞動局：

 你局《關于職工在上下班途中發(fā)生非本人主要責任交通事故后待遇享受問題的請示》（甬勞法〔1997〕215號）收悉。經(jīng)研究,，現(xiàn)函復如下：

 關于工傷認定的依據(jù)問題,。《
企業(yè)職工工傷保險試行辦法》（勞部發(fā)〔1996〕266號）對工傷范圍及其工傷認定問題做出了明確規(guī)定,。此規(guī)定是目前規(guī)范工傷范圍和認定工傷工作的依據(jù),。

 我們同意你局的意見，即：凡是職工在上下班必經(jīng)路線途中遭受非本人主要責任的交通事故后負傷,、致殘或者死亡的,，無論該職工及其用人單位是否參加工傷保險，該職工都應認定為工傷,，并享受有關的工傷待遇,。如該職工及所在用人單位已參加了工傷保險的，有關的工傷待遇按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行,；如該職工及所在用人單位未參加工傷保險的,，有關的工傷待遇則由該職工的用人單位支付。